Classification type des pays et des zones d'intérêt (CTPZI) 2009

Statut

Cette norme a été approuvée comme norme générale le 17 mai 2010.

La version 2009 de la CTPZI

La Classification type des pays et des zones d'intérêt (CTPZI) est la classification officielle des pays et des zones d'intérêt utilisée à Statistique Canada pour classer les statistiques. La CTPZI fournit une liste alphabétique des noms de pays ou zones d'intérêt accompagnés de leurs codes numériques à trois chiffres ainsi que de leurs codes alphabétiques à deux et trois caractères. En plus de la liste des pays et des zones d'intérêt, une variante de la classification pour les statistiques sociales est incluse. La relation entre ces régions géographiques est illustrée dans la structure hiérarchique de la classification.

La Classification type des pays et des zones d'intérêt (CTPZI) 2009 est basée sur la norme internationale des codes de pays ISO 3166-1:2006Note de bas de page 1 et comprend les modifications annoncées dans les lettres d'information pour mettre à jour la norme ISO valide actuellement. La liste a aussi été modifiée pour être conforme à l'usage recommandé par le gouvernement canadien.

Format HTML

Concordances et documents sur les changements

Variante de la CTPZI

Pays et zones d'intérêt pour les statistiques sociales – CTPZI 2009

La variante de la CTPZI est un ensemble des groupements sur mesure des pays et des zones d'intérêt de la CTPZI. À Statistique Canada, des variantes sont créées et adoptées lorsque la structure de la version principale de la classification ne satisfait pas entièrement les besoins spécifiques des utilisateurs pour la diffusion des données. Une variante de la classification est basée sur une version principale de la classification telle que la CTPZI 2009. Dans une variante, les catégories de la version principale de la classification sont divisées, agrégées ou regroupées pour fournir des ajouts ou des alternatives (par exemple, des ajouts spécifiques selon le contexte) à la liste normalisée de la version principale.

La variante de la classification pour les statistiques sociales comprend des regroupements sur mesure des pays de la CTPZI pour la publication des statistiques sociales.

Notes de bas de page

Note de bas de page 1

Organisation internationale de normalisation, Les listes de codes de l'ISO 3166 (site consulté le 24 juin 2010)

Retour à la référence de la note de bas de page 1

Note de bas de page 2

Avis de mise à jour de la Classification nationale des professions (CNP) 2011

10 août 2011 (Avis précédent)

Cet avis est à titre d'information.

Les changements suivants ont été apportés à la CNP 2011. Des exemples ont été ajoutés à 0621 Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros, à 0651 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a., à 1123 Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques et à 5211 Techniciens/techniciennes dans les bibliothèques et les services d'archives publiques. Un exemple de 4163 Agents/agentes de développement économique, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en marketing a été révisée. Et des exemples ont été retirés de 0124 Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques. Des exclusions ont été ajoutées à 4031 Enseignants/enseignantes au niveau secondaire, 4032 Enseignants/enseignantes aux niveaux primaire et préscolaire et 5111 Bibliothécaires. Des changements ont été apporté à des exclusions de 1211 Superviseurs/superviseures de commis de bureau et du personnel de soutien administratif, 1241 Adjoints administratifs/adjointes administratives, 4166 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement, 5112 Restaurateurs/restauratrices et conservateurs/conservatrices, 6523 Agents/agentes à la billetterie et aux services aériens, 6524 Agents/agentes à la billetterie, représentants/représentantes du service en matière de fret et personnel assimilé dans le transport routier et maritime, 6531 Guides touristiques et guides itinérants/guides itinérants et 6622 Garnisseurs/garnisseuses de tablettes, commis et préposés/préposées aux commandes dans les magasins. Et des changements ont été apportés à l'énoncé principal de 6315 Surveillants/surveillantes des services de nettoyage et aux conditions d'accès à la profession de 3125 Autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé. Un PDF révisé a été publié le 31 mai 2012.

Archivé – CITE 1997 - CPE Canada 2000

La concordance est présentée sous la forme de tables disposées dans la séquence de chaque classification. Il y a deux concordances. Les deux premières colonnes contiennent l'information sur les regroupements spéciaux (code et CITE demande d'études). Les deux dernières colonnes donnent l'information sur les code CPE et les titres CPE.

CITE 1997 - CPE Canada 2000
Code CITE CITE domaine d'étude Code CPE Titre CPE
01 Programmes de base 21.0101 Programmes de formation en technologie et en arts industriels
32.0101 Compétences de base (général)
53.0101 Programmes menant à l’obtention d’un diplôme d’études secondaires régulières/générales
53.0102 Programmes menant à l’obtention d’un diplôme d’études secondaires avancées/d’études préparatoires au collège/d’études préparatoires à l’université
53.0103 Programmes menant à l’obtention d’un diplôme d’études secondaires professionnelles/de formation commerciale/de formation industrielle
53.0104 Programmes menant à l’obtention d’un diplôme d’études secondaires avec mention
53.0105 Programmes menant à l'obtention d'un diplôme d'études secondaires pour adultes
53.0199 Programmes menant à l’obtention d’un diplôme d’études secondaires (autres)
53.0201 Programmes menant à l’obtention d’un certificat d’équivalence d’études secondaires ou d’un diplôme d’études secondaires pour adulte
53.0202 Programmes menant à l’obtention d’un certificat de compétence au niveau secondaire
53.0203 Programmes menant à l’obtention d’un certificat d’études individualisées
53.0299 Programmes menant à l’obtention d’un certificat d’études secondaires (autres)
08 Alphabétisation et apprentissage du calcul 32.0104 Calcul
32.0108 Alphabétisation et communication
09 Développement personnel 32.0105 Recherche d’emploi
32.0107 Prospection de carrières
32.0199 Compétences de base (autres)
35.0101 Qualifications interpersonnelles et sociales (général)
35.0102 Relations interpersonnelles
35.0103 Habileté à communiquer en société ou dans le milieu des affaires
35.0199 Qualifications interpersonnelles et sociales (autres)
37.0101 Prise de conscience et auto-évaluation
37.0102 Gestion du stress et habiletés d’adaptation
37.0103 Prise de décisions personnelles
37.0104 Estime de soi et clarification des valeurs
37.0199 Connaissance de soi et progression personnelle (autres)
14 Formation des enseignants et sciences de l'éducation 12.0413 Instructeur en esthétique, en coiffure et en manucure
13.0101 Éducation (général)
13.0201 Éducation bilingue et multilingue
13.0202 Éducation multiculturelle
13.0203 Éducation destinée aux Autochtones
13.0299 Éducation bilingue, multilingue et multiculturelle (autres)
13.0301 Programme d’études et enseignement
13.0501 Conception de médias didactiques/pédagogiques
13.0601 Évaluation et recherche en éducation
13.0603 Statistique et méthodes de recherche dans le domaine de l’éducation
13.0604 Évaluation, mise à l'essai et mesure dans le domaine de l’éducation
13.0699 Évaluation et recherche dans le domaine de l’éducation (autres)
13.0701 Éducation comparée et internationale
13.0901 Fondements sociaux et philosophiques de l’éducation
13.1001 Éducation spécialisée et enseignement spécial (général)
13.1003 Enseignement aux personnes ayant une déficience auditive, y compris la surdité
13.1004 Enseignement aux personnes surdouées et talentueuses
13.1005 Enseignement aux personnes ayant des troubles affectifs
13.1006 Enseignement aux personnes ayant une déficience intellectuelle
13.1007 Enseignement aux personnes ayant des déficiences multiples
13.1008 Enseignement aux personnes ayant des problèmes orthopédiques ou d’autres problèmes de santé
13.1009 Enseignement aux personnes ayant une déficience visuelle, y compris la cécité
13.1011 Enseignement aux personnes ayant des troubles d’apprentissage spécifiques
13.1012 Enseignement aux personnes ayant des troubles de la parole ou du langage
13.1013 Enseignement aux personnes autistiques
13.1014 Enseignement aux personnes ayant un retard de développement
13.1015 Enseignement — Programmes d’éducation préscolaire spécialisée
13.1016 Enseignement aux personnes ayant subi des traumatismes cérébraux
13.1099 Éducation spécialisée et enseignement spécial (autres)
13.1201 Éducation des adultes et éducation permanente/Enseignement aux adultes
13.1202 Éducation et enseignement primaire
13.1203 Éducation et enseignement intermédiaire et secondaire de premier cycle
13.1205 Éducation et enseignement secondaire
13.1206 Formation des enseignants, niveaux multiples
13.1207 Formation des enseignants — Méthode Montessori
13.1208 Formation des enseignants — Méthode Waldorf/Steiner
13.1209 Éducation et enseignement préscolaire et à la maternelle
13.1210 Éducation et enseignement de la petite enfance
13.1299 Formation et perfectionnement professionnel des enseignants, niveaux spécifiques et méthodes spécifiques (autres)
13.1301 Enseignement — Formation professionnelle en agriculture
13.1302 Enseignement des arts
13.1303 Enseignement — Formation professionnelle en commerce
13.1304 Enseignement de la conduite automobile et de la sécurité routière
13.1305 Enseignement de l’anglais/de l'art de la langue anglaise
13.1306 Enseignement des langues autochtones et étrangères
13.1307 Enseignement de la santé
13.1308 Enseignement des sciences de la famille et de la consommation/de l’économie domestique
13.1309 Enseignement des technologies/des arts industriels
13.1310 Enseignement — Formation professionnelle en vente et marketing/en marketing et distribution
13.1311 Enseignement des mathématiques
13.1312 Enseignement de la musique
13.1314 Enseignement de l’éducation physique, formation des entraîneurs
13.1315 Enseignement de la lecture
13.1316 Enseignement des sciences/Enseignement des sciences générales
13.1317 Enseignement des sciences sociales
13.1318 Enseignement des études sociales
13.1319 Enseignement des techniques
13.1320 Enseignement — Formation professionnelle commerciale et industrielle
13.1321 Enseignement de l’informatique
13.1322 Enseignement de la biologie
13.1323 Enseignement de la chimie
13.1324 Enseignement des arts dramatiques et de la danse
13.1325 Enseignement du français/de l'art de la langue française
13.1326 Enseignement de l’allemand
13.1327 Enseignement — Formation professionnelle dans le domaine de la santé
13.1328 Enseignement de l’histoire
13.1329 Enseignement de la physique
13.1330 Enseignement de l’espagnol
13.1331 Enseignement de l’expression orale
13.1332 Enseignement de la géographie
13.1333 Enseignement du latin
13.1334 Bibliothécaire/Médiathécaire de bibliothèque scolaire
13.1335 Enseignement de la psychologie
13.1399 Formation et perfectionnement professionnel des enseignants, matières spécifiques (autres)
13.1401 Enseignement de l’anglais comme langue seconde ou langue étrangère/Professeur d’anglais, langue seconde
13.1402 Enseignement du français comme langue seconde ou langue étrangère
13.1499 Enseignement de l’anglais ou du français comme langue seconde ou langue étrangère (autres)
13.1501 Aides-enseignants/Adjoints à l’enseignement (général)
13.1502 Instructeur/Moniteur de cours d’alphabétisation des adultes
13.1599 Aides-enseignants/Adjoints à l’enseignement (autres)
13.9999 Éducation (autres)
39.0401 Éducation religieuse
49.0108 Instructeur de vol
50.0912 Pédagogie de la musique
21 Arts 01.0508 Taxidermie/Taxidermiste
09.0701 Radio et télévision
09.0702 Communication numérique et multimédia
09.0799 Radio, télévision et communication numérique (autres)
10.0105 Technologie des communications/Technicien en communications
10.0201 Photographie, film et vidéo — Technologue/Technicien et assistant
10.0202 Radiodiffusion et télédiffusion — Technologue/Technicien
10.0203 Enregistrement — Technologue/Technicien
10.0299 Communications audiovisuelles — Technologue/Technicien (autres)
10.0301 Communications graphiques (général)
10.0302 Gestion de l’imprimerie
10.0303 Préimpression/Éditique et imagerie numérique
10.0304 Animation, technologie interactive, vidéographie et effets spéciaux
10.0305 Opérateur d'équipement graphique et d'imprimerie, production générale
10.0306 Clicherie/Imagerie
10.0307 Opérateur de presse à imprimer
10.0308 Composition typographique informatisée
10.0399 Communications graphiques (autres)
10.9999 Technologie des communications/Technicien en communications et services de soutien technique connexes (autres)
11.0803 Infographie
19.0601 Logement et environnements humains (général)
19.0605 Décoration
19.0699 Logement et environnements humains (autres)
39.0501 Musique religieuse/sacrée
47.0404 Fabrication et réparation d’instruments de musique
50.0101 Arts visuels et arts d’interprétation (général)
50.0201 Artisanat et arts populaires
50.0301 Danse (général)
50.0302 Ballet
50.0399 Danse (autres)
50.0401 Design et communications visuelles (général)
50.0402 Art publicitaire
50.0404 Design industriel
50.0406 Photographie commerciale
50.0407 Création de mode/Dessin de mode
50.0408 Design d’intérieur
50.0409 Design graphique
50.0410 Illustration
50.0499 Design et arts appliqués (autres)
50.0501 Art dramatique/Arts de la scène/Théâtre (général)
50.0502 Décors de théâtre/Techniques de la scène
50.0505 Théâtre — Littérature, histoire et critique
50.0506 Jeu d’acteur
50.0507 Mise en scène et production théâtrale
50.0599 Art dramatique/Arts de la scène/Théâtre (autres)
50.0601 Études cinématographiques/Cinéma
50.0602 Réalisation de films/de vidéos
50.0605 Photographie artistique
50.0699 Arts de la cinématographie, de la vidéographie et de la photographie (autres)
50.0701 Arts/Études des arts (général)
50.0702 Beaux-arts et arts plastiques (général)
50.0703 Arts — Histoire, critique et conservation des œuvres
50.0705 Dessin
50.0706 Intermédia/Multimédia
50.0708 Peinture
50.0709 Sculpture
50.0710 Gravure
50.0711 Arts céramiques et céramique
50.0712 Arts textiles et tissage
50.0713 Arts du métal et du bijou
50.0799 Beaux-arts et arts plastiques (autres)
50.0901 Musique (général)
50.0902 Musique — Histoire, littérature et théorie
50.0903 Représentation musicale (général)
50.0904 Musique — Théorie et composition
50.0905 Musicologie et ethnomusicologie
50.0906 Direction d’orchestre
50.0907 Piano et orgue
50.0908 Théâtre lyrique et art vocal
50.0910 Jazz/Études en jazz
50.0911 Violon, alto, guitare et autres instruments à cordes
50.0999 Musique (autres)
50.9999 Arts visuels et arts d’interprétation (autres)
51.2703 Illustration médicale/Illustrateur médical
52.1903 Mannequin de mode
22 Lettres 16.0101 Langues et littératures autochtones et étrangères (général)
16.0102 Linguistique
16.0103 Traduction et interprétation
16.0104 Littérature comparée
16.0199 Études linguistiques, études de linguistique comparée et études connexes (autres)
16.0201 Linguistique et langues et littératures africaines
16.0300 Linguistique et langues et littératures est-asiatiques (général)
16.0301 Langue et littérature chinoises
16.0302 Langue et littérature japonaises
16.0303 Langue et littérature coréennes
16.0304 Langue et littérature tibétaines
16.0399 Linguistique et langues et littératures est-asiatiques (autres)
16.0400 Linguistique et langues et littératures slaves (général)
16.0401 Linguistique et langues et littératures baltes
16.0402 Langue et littérature russes
16.0404 Langue et littérature albanaises
16.0405 Langue et littérature bulgares
16.0406 Langue et littérature tchèques
16.0407 Langue et littérature polonaises
16.0408 Langues et littératures serbes, croates et serbo-croates
16.0409 Langue et littérature slovaques
16.0410 Langue et littérature ukrainiennes
16.0499 Linguistique et langues et littératures slaves, baltes et albanaises (autres)
16.0500 Linguistique et langues et littératures germaniques (général)
16.0501 Langue et littérature allemandes
16.0502 Linguistique et langues et littératures scandinaves
16.0503 Langue et littérature danoises
16.0504 Langue et littérature néerlandaises et flamandes
16.0505 Langue et littérature norvégiennes
16.0506 Langue et littérature suédoises
16.0599 Linguistique et langues et littératures germaniques (autres)
16.0601 Langue et littérature grecques modernes
16.0700 Linguistique et langues et littératures sud-asiatiques (général)
16.0701 Langue et littérature hindis
16.0702 Linguistique et langues et littératures sanskrites et indiennes classiques
16.0704 Langue et littérature bengalis
16.0705 Langue et littérature panjabis
16.0706 Langue et littérature tamoules
16.0707 Langue et littérature ourdoues
16.0799 Linguistique et langues et littératures sud-asiatiques (autres)
16.0801 Linguistique et langues et littératures iraniennes/persanes
16.0900 Linguistique et langues et littératures romanes (général)
16.0902 Langue et littérature italiennes
16.0904 Langue et littérature portugaises
16.0905 Langue et littérature espagnoles
16.0906 Langue et littérature roumaines
16.0907 Langue et littérature catalanes
16.0999 Linguistique et langues et littératures romanes (autres)
16.1001 Linguistique et langues et littératures autochtones
16.1100 Linguistique et langues et littératures sémitiques (général)
16.1101 Langue et littérature arabes
16.1102 Langue et littérature hébraïques
16.1103 Linguistique et langues et littératures bibliques et proche-orientales anciennes
16.1199 Linguistique et langues et littératures sémitiques, proche-orientales et moyen-orientales (autres)
16.1200 Linguistique et langues et littératures classiques (général)
16.1202 Langue et littérature grecques anciennes/classiques
16.1203 Langue et littérature latines
16.1299 Linguistique et langues et littératures classiques (autres)
16.1301 Linguistique et langues et littératures celtiques
16.1400 Linguistique et langues et littératures de l’Asie du Sud-Est (général)
16.1401 Linguistique et langues et littératures de l’Australie/de l’Océanie/du Pacifique
16.1402 Langues et littératures bahasa indonésiennes/bahasa malaises
16.1403 Langue et littérature birmanes
16.1404 Langue et littérature philippines/tagales
16.1405 Langue et littérature khmères/cambodgiennes
16.1406 Langue et littérature lao/laotiennes
16.1407 Langue et littérature thaïes
16.1408 Langue et littérature vietnamiennes
16.1499 Linguistique et langues et littératures de l’Asie du Sud-Est et de l’Australasie/du Pacifique (autres)
16.1501 Langue et littérature turques
16.1502 Linguistique et langues et littératures finnoises et apparentées
16.1503 Langue et littérature hongroises/magyares
16.1504 Langue et littérature mongoles
16.1599 Linguistique et langues et littératures turques, ouralo-altaïques, caucasiennes et centrasiatiques (autres)
16.1601 American Sign Language (ASL)
16.1602 Langage gestuel, linguistique
16.1603 Interprétation/Interprète en langage gestuel
16.1699 Langage gestuel (autres)
16.1701 Apprentissage de l'anglais, langue seconde
16.1702 Apprentissage du français, langue seconde
16.1799 Apprentissage des langues secondes (autres)
16.9999 Linguistique, langues et littératures autochtones et étrangères (autres)
23.0101 Langue et littérature anglaises (général)
23.0401 Composition anglaise
23.0501 Création littéraire en anglais
23.0701 Littérature américaine
23.0702 Littérature canadienne en anglais
23.0801 Littérature anglaise (Îles Britanniques et Commonwealth)
23.1001 Discours et rhétorique en anglais
23.1101 Rédaction technique et commerciale en anglais
23.9999 Langue et littérature/Lettres anglaises (autres)
24.0103 Lettres et sciences humaines/Études humanistes
30.1202 Analyse des politiques et gestion des ressources culturelles
30.1299 Préservation historique et conservation (autres)
30.1301 Études médiévales et de la Renaissance
30.1401 Muséologie/Techniques de muséologie
30.1501 Science, technologie et société
30.2201 Études/Civilisations anciennes
30.2202 Archéologie, études classiques, méditerranéennes antiques et proche-orientales
32.0109 Langue seconde (sans crédit)
38.0101 Philosophie
38.0102 Logique
38.0103 Éthique
38.0199 Philosophie, logique et éthique (autres)
38.0201 Religion/Études religieuses (général)
38.0202 Études bouddhistes
38.0203 Études chrétiennes
38.0204 Études hindouistes
38.0205 Études islamiques
38.0206 Études juives/judaïques
38.0299 Religion/Études religieuses (autres)
38.9999 Philosophie et études religieuses (autres)
39.0201 Bible/Études bibliques
39.0301 Études missionnaires et missiologie
39.0601 Théologie/Études théologiques
39.0602 Formation ministérielle (B.Th., M.Th.)
39.0604 Études préthéologiques/préecclésiastiques
39.0605 Études rabbiniques (M.H.L./Rav.)
39.0606 Études talmudiques
39.0699 Études théologiques et ecclésiastiques (autres)
39.0701 Études pastorales/Counseling pastoral
39.0702 Pastorale jeunesse
39.0799 Counseling pastoral et cultes spécialisés (autres)
39.9999 Théologie et vocations religieuses (autres)
45.0301 Archéologie
50.0504 Dramaturgie et scénarisation
51.3201 Bioéthique/Éthique médicale
54.0101 Histoire (général)
54.0102 Histoire de l’Amérique (États-Unis)
54.0103 Histoire de l’Europe
54.0104 Histoire et philosophie des sciences et des techniques
54.0106 Histoire de l’Asie
54.0107 Histoire du Canada
54.0199 Histoire (autres)
55.0101 Langue et littérature françaises (général)
55.0301 Composition française
55.0401 Création littéraire en français
55.0501 Littérature canadienne en français
55.0601 Littérature française (France et la Communauté française)
55.0701 Discours et rhétorique en français
55.0801 Rédaction technique et commerciale en français
55.9999 Langue et littérature/Lettres françaises (autres)
31 Sciences sociales et du comportement 05.0101 Études africaines
05.0102 Études américaines et des États-Unis/Civilisation américaine et des États-Unis
05.0103 Études asiatiques/Civilisation asiatique
05.0104 Études est-asiatiques
05.0105 Études européennes centrales et orientales
05.0106 Études européennes/Civilisation européenne
05.0107 Études latino-américaines
05.0108 Études du Proche et Moyen-Orient
05.0109 Études de la région du Pacifique
05.0110 Études russes
05.0111 Études scandinaves
05.0112 Études sud-asiatiques
05.0113 Études de l’Asie du Sud-Est
05.0114 Études régionales — Europe de l’Ouest
05.0115 Études canadiennes
05.0116 Études balkaniques
05.0117 Études baltes
05.0118 Études slaves
05.0119 Études des Caraïbes
05.0120 Études ouralo-altaïques et centrasiatiques
05.0121 Études régionales — Commonwealth
05.0122 Études régionales (États-Unis, Canada, étranger)
05.0123 Études chinoises
05.0124 Études françaises
05.0125 Études germaniques
05.0126 Études italiennes
05.0127 Études japonaises
05.0128 Études coréennes
05.0129 Études polonaises
05.0130 Études hispaniques et ibériques
05.0131 Études tibétaines
05.0132 Études ukrainiennes
05.0199 Études régionales (autres)
05.0201 Études afro-américaines (Noirs)
05.0202 Études sur les Autochtones
05.0203 Études hispano-américaines, portoricaines et mexico-américaines/chicano
05.0206 Études asio-américaines
05.0207 Études sur les femmes
05.0208 Études homosexuelles
05.0299 Études sur les groupes ethniques et les minorités culturelles et études comparatives selon le sexe (autres)
05.9999 Études régionales, ethniques et culturelles et études comparatives selon le sexe (autres)
19.0402 Économie et consommation
19.0701 Études du développement humain et de la famille (général)
19.0702 Développement des adultes et vieillissement
19.0704 Systèmes familiaux
19.0706 Développement de l’enfant
19.0707 Services familiaux et communautaires
19.0708 Gestion des services de soin et de soutien des enfants
19.0799 Études du développement humain et de la famille et services connexes (autres)
30.0501 Études de la paix et résolution de conflits
30.1701 Sciences du comportement
30.2001 Études internationales/mondiales
30.2101 Holocauste et études connexes
30.2301 Études interculturelles/multiculturelles et de la diversité
33.0101 Éducation civique (général)
33.0102 Éducation à la citoyenneté américaine
33.0103 Connaissance de la communauté
33.0104 Participation à la communauté
33.0105 Éducation à la citoyenneté canadienne
33.0199 Éducation civique (autres)
42.0101 Psychologie (général)
42.0201 Psychologie clinique
42.0301 Psychologie cognitive et psycholinguistique
42.0401 Psychologie communautaire
42.0501 Psychologie comparée
42.0601 Psychologie du counseling
42.0701 Psychologie de l’enfant et du développement de l’enfant
42.0801 Psychologie expérimentale
42.0901 Psychologie industrielle et organisationnelle
42.1001 Psychologie de la personnalité
42.1101 Psychologie physiologique/Psychobiologie
42.1601 Psychologie sociale
42.1701 Psychologie scolaire
42.1801 Psychologie de l’éducation
42.1901 Psychométrie et psychologie quantitative
42.2001 Psychologie clinique de l’enfant
42.2101 Psychologie environnementale
42.2201 Gérontopsychologie
42.2301 Psychologie médicale/de la santé
42.2401 Psychopharmacologie
42.2501 Psychologie familiale
42.2601 Psychologie judiciaire
42.9999 Psychologie (autres)
44.0501 Analyse des politiques publiques
45.0101 Sciences sociales (général)
45.0201 Anthropologie (général)
45.0202 Anthropologie physique
45.0299 Anthropologie (autres)
45.0401 Criminologie
45.0501 Démographie et études de la population
45.0601 Économie (général)
45.0602 Économie appliquée
45.0603 Économétrie et économie quantitative
45.0604 Développement économique et international
45.0605 Économie internationale
45.0699 Économie (autres)
45.0901 Affaires et relations internationales
45.1001 Science politique et gouvernement (général)
45.1002 Politique et gouvernement des États-Unis
45.1003 Politique et gouvernement du Canada
45.1099 Science politique et gouvernement (autres)
45.1101 Sociologie
45.1201 Études/Affaires urbaines
45.9999 Sciences sociales (autres)
51.1507 Psychanalyse et psychothérapie
51.2007 Pharmacoéconomique (M.Sc., Ph.D.)
32 Journalisme et information 01.0802 Communications/Journalisme agricoles
09.0101 Étude de la communication/Communication orale et rhétorique
09.0102 Étude des communications de masse/Études des médias de masse
09.0199 Étude de la communication et des médias (autres)
09.0401 Journalisme (général)
09.0402 Journalisme de radiotélévision
09.0404 Photojournalisme
09.0499 Journalisme (autres)
09.1001 Édition
09.9999 Communications, journalisme et programmes connexes (autres)
11.0401 Sciences de l’information/Études sur l’information
25.0101 Bibliothéconomie/Bibliothécaire
25.0301 Adjoint à la bibliothèque
25.9999 Bibliothéconomie (autres)
51.0706 Archives médicales — Responsable
51.0707 Archives médicales — Technologue/Technicien
54.0105 Histoire publique/Histoire appliquée/Gestion d’archives
34 Commerce et administration 09.0901 Communications organisationnelles (général)
09.0902 Relations publiques/Gestion de l’image
09.0903 Publicité
09.0904 Communication politique
09.0905 Communication en santé
09.0999 Relations publiques, publicité et communication orale et écrite (autres)
11.0601 Entrée des données/Applications micro-informatiques (général)
12.0412 Gérant/Gestion d’un salon de coiffure/de beauté
13.0401 Administration de l’éducation et leadership pédagogique (général)
13.0402 Éducation spécialisée — Administration
13.0403 Éducation permanente et éducation des adultes — Administration
13.0404 Supervision d'éducation, d'enseignement et de programmes d’études
13.0406 Études supérieures/Administration des études supérieures
13.0407 Administration des collèges communautaires et des collèges d'enseignement général et professionnel (CEGEP)
13.0408 Direction/Administration d’écoles primaires et intermédiaires
13.0409 Direction/Administration d’écoles secondaires
13.0410 Éducation et leadership pédagogique en milieu urbain
13.0411 Administration de systèmes d’éducation
13.0499 Éducation — Administration et supervision (autres)
19.0201 Sciences de la famille et de la consommation/Sciences humaines et commerce
19.0202 Sciences de la famille et de la consommation/Sciences humaines et communications
19.0203 Gestion de la mise en marché/Vente au détail et consommation
19.0299 Sciences de la famille et de la consommation/Sciences humaines et services commerciaux (autres)
19.0401 Gestion des ressources des familles (général)
19.0403 Protection des consommateurs
19.0505 Administration/Gestion de services alimentaires
19.0604 Gestion et planification d’installations
22.0301 Adjoint/Secrétaire administratif juridique
22.0303 Sténographe/Sténographie judiciaire
22.0399 Services de soutien juridique (autres)
30.1601 Comptabilité et informatique
31.0504 Sports et conditionnement physique — Administration/Gestion
43.0202 Administration de services d’incendie
44.0401 Administration publique
50.0508 Théâtre — Gestion
50.0704 Arts — Gestion
50.0909 Musique — Gestion commerciale
51.0701 Administration/Gestion de services de santé
51.0702 Administration/Gestion d’hôpitaux et d’établissements de santé
51.0703 Unité de soins — Coordonnateur/Commis
51.0704 Unité de soins — Directeur/Surveillant
51.0705 Gestion de cabinet médical
51.0708 Transcription médicale
51.0710 Aide de bureau dans un service médical
51.0712 Préposé à l’accueil/Réceptionniste médical
51.0713 Assurance médicale — Codage des données
51.0714 Assurance médicale — Facturation des services médicaux
51.0715 Assurance médicale — Examinateur des réclamations
51.0716 Adjoint administratif médical et secrétaire médical
51.0717 Services du personnel médical — Technologue/Technicien
51.0799 Services d’administration/de gestion sanitaire et médicale (autres)
51.1602 Sciences infirmières — Administration (M.Sc.N., M.Sc., Ph.D.)
51.2002 Pharmacie — Administration, politique et réglementation (M.Sc., Ph.D.)
51.2009 Pharmacie industrielle et physique et sciences des produits de beauté (M.Sc., Ph.D.)
51.2211 Administration des services de santé
52.0101 Commerce (général)
52.0201 Administration/Gestion commerciale (général)
52.0202 Achat/Approvisionnement/Acquisition et gestion des marchés
52.0203 Logistique commerciale
52.0204 Gestion de bureau d’affaires
52.0205 Gestion des opérations et supervision
52.0206 Gestion d’organismes sans but lucratif et d’entreprises publiques
52.0207 Gestion du service à la clientèle
52.0208 Commerce électronique
52.0209 Gestion des transports
52.0299 Administration/Gestion commerciale (autres)
52.0301 Comptabilité
52.0302 Technicien en comptabilité et aide-comptable
52.0303 Vérification
52.0304 Comptabilité et finance
52.0305 Comptabilité et gestion des affaires
52.0399 Comptabilité et services connexes (autres)
52.0401 Adjoint administratif et secrétariat (général)
52.0402 Adjoint de direction/Secrétaire de direction
52.0406 Réceptionniste
52.0407 Bureautique
52.0408 Travail de bureau général
52.0409 Chef des pièces, chef de l’entreposage et gestionnaire des stocks
52.0410 Commis au trafic, commis des douanes et commis au transport
52.0411 Service d’aide à la clientèle/Centre téléphonique/Centre de téléservice
52.0499 Services de soutien administratifs (autres)
52.0501 Communications d’entreprise
52.0601 Économie d’entreprise
52.0701 Entrepreneuriat
52.0702 Franchisage et exploitation d’une franchise
52.0703 Administration/Gestion de petites et moyennes entreprises
52.0799 Entrepreneuriat et exploitation de petites entreprises (autres)
52.0801 Finance (général)
52.0803 Services de soutien bancaires et financiers
52.0804 Planification financière et services de planification financière
52.0806 Finances internationales
52.0807 Investissements et valeurs mobilières
52.0808 Finances publiques
52.0809 Gestion de crédit
52.0899 Finance et services de gestion financière (autres)
52.0901 Gestion touristique (général)
52.0903 Gestion des services sur le tourisme et les voyages
52.0904 Gestion d’établissements d’hébergement touristique (hôtels/motels)
52.0905 Gestion de restaurants et de services d’alimentation
52.0906 Gestion de centres de villégiature
52.0999 Gestion touristique (autres)
52.1001 Gestion des ressources humaines/Gestion du personnel (général)
52.1002 Relations de travail/Relations industrielles
52.1003 Comportement organisationnel
52.1004 Études sur le travail
52.1005 Perfectionnement des ressources humaines
52.1099 Gestion des ressources humaines et services en ressources humaines (autres)
52.1101 Commerce international
52.1206 Gestion de l’information/Formation d'agent principal d'information (API)
52.1401 Marketing/Gestion du marketing (général)
52.1402 Recherche en marketing
52.1403 Marketing international
52.1499 Marketing (autres)
52.1501 Immobilier
52.1601 Fiscalité
52.1701 Assurance
52.1801 Vente, distribution et activités de marketing connexes (général)
52.1802 Marchandisage et achat
52.1803 Vente au détail et activités connexes
52.1804 Techniques de vente et activités liées à la vente
52.1899 Vente générale, marchandisage et activités de marketing connexes (autres)
52.1901 Vente aux enchères
52.1902 Marchandisage de la mode
52.1904 Marketing en vêtements et accessoires
52.1905 Marketing en tourisme et voyage
52.1907 Exploitation de marketing de véhicules et de pièces et accessoires de véhicule
52.1908 Marketing en services commerciaux/financiers/personnels
52.1909 Marketing en produits spéciaux
52.1910 Marketing en loisirs et tourisme d’accueil
52.1999 Vente spécialisée, marchandisage et marketing (autres)
52.2001 Gestion de construction
52.9999 Commerce, gestion, marketing et services de soutien connexes (autres)
38 Droit 22.0000 Études du droit (général)
22.0001 Études préjuridiques
22.0101 Droit (LL.B, J.D., B.C.L.)
22.0201 Recherche juridique avancée/Études du droit avancées (général), (LL.M., M.C.L., M.L.I., M.S.L., J.S.D./S.J.D.)
22.0202 Programmes à l’intention des avocats étrangers (LL.M., M.C.L.)
22.0203 Études du droit et de la jurisprudence des États-Unis (LL.M., M.C.J., J.S.D./S.J.D.)
22.0204 Études du droit et de la jurisprudence du Canada (LL.M., M.C.J., J.S.D./S.J.D.)
22.0205 Droit bancaire, droit des sociétés, droit financier et droit des valeurs mobilières (LL.M., J.S.D./S.J.D.)
22.0206 Droit comparé (LL.M., M.C.L., J.S.D./S.J.D.)
22.0207 Droit de l’énergie, de l’environnement et des ressources naturelles (LL.M., M.Sc., J.S.D./S.J.D.)
22.0208 Droit de la santé (LL.M., M.J., J.S.D./S.J.D.)
22.0209 Droit international et études du droit (LL.M., J.S.D./S.J.D.)
22.0210 Droit commercial et fiscal international (LL.M., J.S.D./S.J.D.)
22.0211 Droit fiscal/Fiscalité (LL.M., J.S.D./S.J.D.)
22.0299 Recherche juridique et études du droit avancées (Post-LL.B./J.D.) (autres)
22.0302 Assistant juridique/Parajuridique
22.9999 Droit, professions connexes et études du droit (autres)
42 Sciences de la vie 03.0104 Sciences de l’environnement
26.0101 Biologie/Sciences biologiques (général)
26.0102 Sciences biomédicales (général)
26.0202 Biochimie
26.0203 Biophysique
26.0204 Biologie moléculaire
26.0205 Biochimie moléculaire
26.0206 Biophysique moléculaire
26.0207 Biologie structurale
26.0208 Photobiologie
26.0209 Radiobiologie
26.0210 Biochimie, biophysique et biologie moléculaire (intégré)
26.0299 Biochimie, biophysique et biologie moléculaire (autres)
26.0301 Botanique/Biologie végétale (général)
26.0305 Pathologie végétale/Phytopathologie
26.0307 Physiologie végétale
26.0308 Biologie moléculaire des plantes
26.0399 Botanique/Biologie végétale (autres)
26.0401 Biologie cellulaire et histologie
26.0403 Anatomie
26.0404 Biologie du développement et embryologie
26.0405 Neuroanatomie
26.0406 Biologie cellulaire et moléculaire
26.0407 Biologie cellulaire et anatomie
26.0499 Biologie cellulaire et sciences anatomiques (autres)
26.0502 Microbiologie (général)
26.0503 Microbiologie médicale et bactériologie
26.0504 Virologie
26.0505 Parasitologie
26.0506 Mycologie
26.0507 Immunologie
26.0599 Sciences microbiologiques et immunologie (autres)
26.0701 Zoologie/Biologie animale (général)
26.0702 Entomologie
26.0707 Physiologie animale
26.0708 Comportement animal et éthologie
26.0709 Biologie faunique
26.0799 Zoologie/Biologie animale (autres)
26.0801 Génétique (général)
26.0802 Génétique moléculaire
26.0803 Génétique microbienne et eucaryote
26.0804 Génétique animale
26.0805 Génétique végétale
26.0806 Génétique humaine/médicale
26.0899 Génétique (autres)
26.0901 Physiologie (général)
26.0902 Physiologie moléculaire
26.0903 Physiologie cellulaire
26.0904 Endocrinologie
26.0905 Biologie reproductive
26.0906 Neurobiologie et neurophysiologie
26.0907 Science cardiovasculaire
26.0908 Physiologie de l’exercice
26.0909 Science de la vision/Optique physiologique
26.0910 Pathologie/Pathologie expérimentale
26.0911 Oncologie et biologie du cancer
26.0999 Physiologie, pathologie et sciences connexes (autres)
26.1001 Pharmacologie
26.1002 Pharmacologie moléculaire
26.1003 Neuropharmacologie
26.1004 Toxicologie
26.1005 Toxicologie moléculaire
26.1006 Toxicologie environnementale
26.1007 Pharmacologie et toxicologie (intégré)
26.1099 Pharmacologie et toxicologie (autres)
26.1101 Biométrie
26.1102 Biostatistique
26.1199 Biomathématique et bioinformatique (autres)
26.1201 Biotechnologie
26.1301 Écologie
26.1302 Biologie marine et océanographie biologique
26.1303 Biologie évolutive
26.1304 Biologie aquatique/Limnologie
26.1305 Biologie environnementale
26.1306 Biologie des populations
26.1307 Biologie de conservation
26.1308 Biologie systématique
26.1309 Épidémiologie
26.1399 Écologie, évolution, systématique et biologie des populations (autres)
26.9999 Sciences biologiques et biomédicales (autres)
30.1001 Biopsychologie
30.1901 Sciences de la nutrition
30.2401 Neuroscience
41.0101 Technicien en biologie/Technicien de laboratoire en biotechnologie
51.2003 Conception des produits pharmaceutiques et des médicaments (M.Sc., Ph.D.)
51.2004 Chimie médicale et pharmaceutique (M.Sc., Ph.D.)
51.2005 Chimie et pharmacognosie des produits naturels (M.Sc., Ph.D.)
51.2006 Développement des médicaments à l’échelle clinique et industrielle (M.Sc., Ph.D.)
51.2099 Pharmacie, sciences pharmaceutiques et administration (autres)
44 Sciences physiques 40.0101 Sciences physiques (général)
40.0201 Astronomie
40.0202 Astrophysique
40.0203 Astronomie et science planétaires
40.0299 Astronomie et astrophysique (autres)
40.0401 Sciences atmosphériques et météorologie (général)
40.0402 Chimie atmosphérique et climatologie
40.0403 Physique et dynamique atmosphériques
40.0404 Météorologie
40.0499 Sciences atmosphériques et météorologie (autres)
40.0501 Chimie (général)
40.0502 Chimie analytique
40.0503 Chimie inorganique
40.0504 Chimie organique
40.0506 Chimie théorique et physique
40.0507 Chimie des polymères
40.0508 Physique chimique
40.0599 Chimie (autres)
40.0601 Géologie/Sciences de la Terre (général)
40.0602 Géochimie
40.0603 Géophysique et séismologie
40.0604 Paléontologie
40.0605 Hydrologie et sciences des ressources hydrologiques
40.0606 Géochimie et pétrologie
40.0607 Océanographie chimique et physique
40.0699 Sciences de la Terre/Géosciences (autres)
40.0801 Physique (général)
40.0802 Physique atomique/moléculaire
40.0804 Physique des particules élémentaires
40.0805 Physique des plasmas et physique des hautes températures
40.0806 Physique nucléaire
40.0807 Optique/Sciences optiques
40.0808 Physique de l'état solide et physique des basses températures
40.0809 Acoustique
40.0810 Physique théorique et mathématique
40.0899 Physique (autres)
40.9999 Sciences physiques (autres)
41.0204 Technologue/Technicien en radiologie industrielle
41.0205 Technologue/Technicien en nucléaire/énergie nucléaire
41.0299 Technologue/Technicien en radiologie nucléaire et industrielle (autres)
41.0301 Technologue/Technicien en chimie
41.0399 Technologue/Technicien en science physique (autres)
45.0701 Géographie
45.0702 Cartographie
45.0799 Géographie et cartographie (autres)
51.2205 Physique médicale
46 Mathématiques et statistiques 14.3701 Recherche opérationnelle
27.0101 Mathématiques (général)
27.0102 Algèbre et théorie des nombres
27.0103 Analyse et analyse fonctionnelle
27.0104 Géométrie/Analyse géométrique
27.0105 Topologie et fondements
27.0199 Mathématiques (autres)
27.0301 Mathématiques appliquées (général)
27.0303 Mathématiques informatiques
27.0399 Mathématiques appliquées (autres)
27.0501 Statistique (général)
27.0502 Statistique mathématique et probabilité
27.0599 Statistique (autres)
27.9999 Mathématiques et statistique (autres)
52.1301 Science de la gestion (général)
52.1302 Statistique de l’activité économique
52.1304 Actuariat
52.1399 Science de la gestion et méthodes quantitatives (autres)
48 Sciences informatiques 11.0101 Informatique et sciences de l'information (général)
11.0102 Intelligence artificielle et robotique
11.0103 Technologie de l’information
11.0199 Informatique, sciences de l'information et services de soutien connexes (général) (autres)
11.0201 Programmation informatique/Programmeur (général)
11.0202 Programmation informatique — Applications spécifiques
11.0203 Programmation informatique — Homologation de fournisseurs ou de produits
11.0299 Programmation informatique (autres)
11.0301 Traitement des données — Technologue/Technicien
11.0501 Analyse de systèmes informatiques/Analyste de systèmes informatiques
11.0602 Traitement de texte
11.0699 Entrée des données/Applications micro-informatiques (autres)
11.0701 Informatique
11.0801 Conception de pages Web, de ressources numériques/multimédias et de ressources d’information
11.0802 Modélisation de données, entreposage de données et administration de bases de données
11.0899 Applications liées aux logiciels et aux supports informatiques (autres)
11.0901 Réseautage de systèmes informatiques et télécommunications
11.1001 Administration/Administrateur de système
11.1002 Réseautique et gestion de réseaux LAN et WAN
11.1003 Sécurité des systèmes informatiques et des systèmes d’information
11.1004 Gestion de sites Web/Multimédia/Webmestre
11.1099 Technologie informatique/Technologie de l’information — Administration et gestion (autres)
11.9999 Informatique, sciences de l’information et services de soutien connexes (autres)
26.1103 Bioinformatique
51.0709 Applications médicales — Technicien en informatique/Informaticien
51.2706 Informatique médicale
52.1201 Systèmes d’information de gestion (général)
52.1207 Gestion des connaissances
52.1299 Systèmes et services d’information de gestion (autres)
52 Ingénierie et techniques apparentées 01.0205 Mécanique agricole et techniques d’entretien du matériel et des machines
14.0101 Génie (général)
14.0201 Génie aérospatial, génie aéronautique et génie astronautique
14.0301 Génie agricole/Génie biologique et bio-ingénierie
14.0501 Génie biomédical/Génie médical
14.0601 Sciences et génie de la céramique
14.0701 Génie chimique
14.0901 Génie informatique (général)
14.0902 Génie informatique — Option matériel
14.0903 Génie informatique — Logiciel
14.0999 Génie informatique (autres)
14.1001 Génie électrique, génie électronique et génie des communications
14.1101 Génie de la mécanique appliquée
14.1201 Génie physique
14.1301 Science de l'ingénierie
14.1801 Génie des matériaux
14.1901 Génie mécanique
14.2001 Génie métallurgique
14.2201 Architecture navale et génie maritime
14.2301 Génie nucléaire
14.2401 Génie océanique
14.2501 Génie pétrolier
14.2701 Génie des systèmes
14.2801 Sciences et génie des textiles
14.3101 Science des matériaux
14.3201 Génie de la plasturgie
14.3401 Génie forestier
14.3501 Génie industriel
14.3601 Génie manufacturier
14.3801 Génie de l’arpentage
14.3901 Génie géologique/géophysique
14.9999 Génie (autres)
15.0000 Techniques/Technologie du génie (général)
15.0101 Génie architectural — Technologue/Technicien
15.0303 Génie électrique, génie électronique et génie des communications — Technologue/Technicien
15.0304 Laser et optique — Technologue/Technicien
15.0305 Télécommunications — Technologue/Technicien
15.0399 Génie électrique et génie électronique — Technologue/Technicien (autres)
15.0401 Génie biomédical — Technologue/Technicien
15.0403 Génie électromécanique/Électromécanique — Technologue/Technicien
15.0404 Instrumentation — Technologue/Technicien
15.0405 Robotique — Technologue/Technicien
15.0499 Utilisation et entretien d’instruments et d’appareils électromécaniques — Technologue/Technicien (autres)
15.0501 Chauffage, climatisation et réfrigération (CC/CR/CCR/CRC/CVC/C) — Technologue/Technicien
15.0503 Gestion de l’énergie et systèmes énergétiques — Technologue/Technicien
15.0505 Énergie solaire — Technologue/Technicien
15.0599 Contrôle de l’environnement — Technologue/Technicien (autres)
15.0607 Matières plastiques — Technologue/Technicien
15.0611 Métallurgie — Technologue/Technicien
15.0612 Technologie industrielle — Technologue/Technicien
15.0613 Technologie manufacturière — Technologue/Technicien
15.0699 Production industrielle — Technologue/Technicien (autres)
15.0702 Contrôle de la qualité — Technologue/Technicien
15.0799 Contrôle de la qualité et sécurité — Technologue/Technicien (autres)
15.0801 Génie aérospatial/Génie aéronautique — Technologue/Technicien
15.0803 Génie automobile — Technologue/Technicien
15.0805 Génie mécanique/Mécanique — Technologue/Technicien
15.0899 Technologie et techniques liées au génie mécanique (autres)
15.1103 Hydraulique et technologie de l’énergie hydraulique — Technologue/Technicien
15.1199 Technologies connexes au génie (autres)
15.1201 Génie informatique — Technologue/Technicien (général)
15.1202 Technologie des ordinateurs/systèmes informatiques
15.1203 Matériel informatique — Technologue/Technicien
15.1204 Logiciel informatique — Technologue/Technicien
15.1299 Génie informatique — Technologue/Technicien (autres)
15.1301 Dessin industriel — Technologue/Technicien (général)
15.1302 Conception et dessin assistés par ordinateur — Technologue/Technicien
15.1303 Dessin architectural et conception et dessin assistés par ordinateur en architecture
15.1304 Dessin de génie civil et conception et dessin assistés par ordinateur en génie civil
15.1305 Dessin d’installations électriques ou électroniques et conception et dessin assistés par ordinateur en électricité ou en électronique
15.1306 Dessin de constructions mécaniques et conception et dessin assistés par ordinateur en mécanique
15.1399 Dessin industriel — Technologue/Technicien (autres)
15.1401 Génie nucléaire — Technologue/Technicien
15.1501 Gestion industrielle
15.9999 Technologue/Technicien en génie (autres)
46.0301 Installation/Installateur de systèmes de transmission d’énergie et d’électricité (général)
46.0302 Électricien
46.0303 Monteur de ligne
46.0399 Installation/Installateur de systèmes de transmission d’énergie et d’électricité (autres)
47.0000 Mécaniciens et réparateurs (général)
47.0101 Installation et réparation d’équipement électrique ou électronique (général)
47.0102 Réparation de machines de bureau
47.0103 Installation et réparation de systèmes de communication
47.0104 Installation et réparation d’ordinateurs
47.0105 Électronique industrielle
47.0106 Installation et réparation d’appareils ménagers
47.0110 Installation, réparation et inspection de systèmes de sécurité
47.0199 Entretien et réparation d’équipement électrique ou électronique (autres)
47.0201 Entretien de systèmes de chauffage, de climatisation, de ventilation et de réfrigération (CC, CCR, CVC, CVCR) — Technologue/Technicien
47.0302 Entretien et réparation d’équipement lourd — Technologue/Technicien
47.0303 Entretien et réparation en mécanique industrielle — Technologue/Technicien
47.0399 Entretien et réparation d’équipement lourd/industriel — Technologue/Technicien (autres)
47.0402 Armurerie/Armurier
47.0403 Serrurerie et réparation de coffres-forts
47.0408 Fabrication d’horloges et de bijoux
47.0409 Gestion et entretien de pièces et d’équipement en entrepôt — Technologue/Technicien
47.0499 Entretien et réparation de systèmes de précision — Technologue/Technicien (autres)
47.0501 Installateur et opérateur de machines fixes
47.0603 Réparation de carrosseries d’automobile — Technologue/Technicien
47.0604 Entretien et réparation de véhicules automobiles — Technologue/Technicien
47.0605 Entretien et réparation de moteurs diesel — Technologue/Technicien
47.0606 Entretien et réparation de petits moteurs — Technologue/Technicien
47.0607 Entretien et réparation d’aéronefs — Technologue/Technicien
47.0608 Entretien et réparation de groupes motopropulseurs d’aéronef — Technologue/Technicien
47.0609 Entretien et réparation de matériel électronique de bord — Technologue/Technicien
47.0610 Entretien et réparation de bicyclettes — Technologue/Technicien
47.0611 Entretien et réparation de motocyclettes — Technologue/Technicien
47.0612 Inspection, entretien et réparation de systèmes d’échappement de véhicule — Technologue/Technicien
47.0613 Entretien et réparation de camions et de véhicules de moyen ou fort tonnage — Technologue/Technicien
47.0614 Entretien et réparation de véhicules à carburant de remplacement — Technologue/Technicien
47.0615 Mécanicien de moteur
47.0616 Entretien et réparation de moteurs et d’équipement de bateau — Technologue/Technicien
47.0699 Entretien et réparation de véhicules (autres)
47.9999 Technologue et technicien, mécanique et réparation (autres)
48.0501 Opérateur de machine-outil/Techniques d'usinage
48.0503 Technologie/Adjoint d’atelier d’usinage
48.0506 Tôlier de construction
48.0507 Outilleur-ajusteur
48.0508 Soudure/Soudeur
48.0599 Travail de précision des métaux (autres)
48.0801 Chaudronnerie/Chaudronnier
54 Industries de transformation et de traitement 01.0401 Transformation des produits agricoles et des produits alimentaires
01.0905 Sciences laitières
01.0907 Sciences avicoles
01.1001 Science alimentaire
01.1002 Technologie alimentaire et transformation des produits alimentaires
01.1099 Science et techniques alimentaires (autres)
03.0509 Science du bois et technologie des pâtes et papiers
12.0506 Coupe de viande/Commis boucher/Dépeceur
14.2101 Génie minier
15.0901 Exploitation minière — Technologue/Technicien
15.0903 Exploitation pétrolière — Technologue/Technicien
15.0999 Exploitation minière et exploitation pétrolière — Technologue/Technicien (autres)
19.0901 Vêtements et textiles (général)
19.0902 Confection de vêtements et de produits textiles
19.0904 Science des textiles
19.0905 Gestion de la commercialisation des vêtements et des produits textiles
19.0906 Conseiller en mode et tissus
19.0999 Vêtements et textiles (autres)
48.0303 Rembourrage/Rembourreur
48.0304 Réparation de souliers, de bottes et d’autres articles en cuir
48.0399 Travail du cuir et rembourrage (autres)
48.0701 Travail du bois (général)
48.0702 Dessinateur-modéliste et fabricant de meubles
48.0703 Ébénisterie/Menuisier
48.0799 Travail du bois (autres)
58 Architecture et bâtiment 04.0201 Architecture (B.Arch., B.A./B.Sc., M.Arch., M.A./M.Sc., Ph.D.)
04.0301 Planification urbaine, communautaire et régionale
04.0401 Design de l’environnement/Architecture
04.0501 Architecture d’intérieur
04.0601 Architecture de paysage (B.Sc., B.Sc.A.P., B.A.P., M.Sc.A.P., M.A.P., Ph.D.)
04.0801 Histoire de l’architecture et critique architecturale
04.0901 Technologie de l’architecture/Technicien en architecture
04.9999 Architecture et services connexes (autres)
14.0401 Génie architectural
14.0801 Génie civil (général)
14.0802 Génie géotechnique
14.0803 Génie des structures
14.0804 Génie des transports
14.0805 Génie des ressources hydrologiques
14.0899 Génie civil (autres)
14.1401 Génie de l’environnement et de l’hygiène du milieu
14.3301 Génie de la construction
15.0201 Génie civil — Technologue/Technicien
15.1001 Génie construction — Technologue/Technicien
15.1102 Arpentage — Technologue/Technicien
30.1201 Préservation historique et conservation (général)
46.0000 Métiers de la construction (général)
46.0101 Maçonnerie/Maçon
46.0201 Charpenterie/Charpentier
46.0401 Entretien et gestion d’immeubles
46.0402 Finissage du béton/Finisseur de béton
46.0403 Inspection/Inspecteur en bâtiment
46.0404 Construction à mur sec
46.0406 Vitrier
46.0408 Peintre et poseur de revêtements muraux
46.0410 Couvreur
46.0411 Assemblage/Assembleur de structure métallique
46.0412 Bâtiment/Construction — Direction/Directeur des travaux
46.0499 Bâtiment/Construction — Finition, gestion et inspection (autres)
46.0502 Tuyauterie/Monteur de tuyauterie et poseur de gicleur
46.0503 Plomberie/Plombier
46.0504 Forage/Foreur de puits
46.0505 Dynamitage/Dynamiteur
46.0599 Plomberie et services d’approvisionnement en eau connexes (autres)
46.9999 Métiers de la construction (autres)
48.0509 Métallier
49.0202 Conduite d’engins de chantier/d’équipement lourd/de machines de terrassement
62 Agriculture, sylviculture et halieutique 01.0000 Agriculture (général)
01.0101 Exploitation et gestion d’entreprise agricole (général)
01.0102 Entreprises agricoles/Affaires agricoles
01.0103 Économie agricole
01.0104 Gestion de ferme et de ranch
01.0105 Vente au détail et en gros de fournitures agricoles
01.0106 Techniques de commerce agricole
01.0199 Exploitation et gestion d’entreprise agricole (autres)
01.0201 Mécanisation agricole (général)
01.0204 Conduite de machines agricoles motorisées
01.0299 Mécanisation agricole (autres)
01.0301 Travailleurs et gestionnaires de la production agricole (général)
01.0302 Élevage d’animaux et gestion de la production
01.0303 Aquaculture
01.0304 Cultures agricoles
01.0306 Élevage de troupeaux laitiers et production
01.0307 Élevage de chevaux/Technologie équine et hippotechnie
01.0399 Travailleurs et gestionnaires de la production agricole (autres)
01.0504 Toilettage des chiens, animaux d’agrément et autres animaux
01.0505 Dressage
01.0507 Études équestres/équines et entraînement de chevaux
01.0599 Services pour les animaux domestiques et de la ferme (autres)
01.0601 Exploitation et gestion de services d’horticulture (général)
01.0603 Horticulture ornementale
01.0604 Exploitation et gestion de serres
01.0605 Aménagement paysager et entretien des terrains
01.0606 Exploitation et gestion de pépinière
01.0607 Pelouses et gazons
01.0608 Floriculture/Exploitation et gestion de cultures florales
01.0699 Exploitation et gestion de services d’horticulture (autres)
01.0701 Agriculture internationale
01.0801 Services de consultation agricole
01.0899 Services publics en matière d’agriculture (autres)
01.0901 Sciences animales (général)
01.0902 Élevage d'animaux de la ferme
01.0903 Santé animale
01.0904 Nutrition animale
01.0906 Gestion du bétail
01.0999 Sciences animales (autres)
01.1101 Phytologie (général)
01.1102 Agronomie et phytotechnie
01.1103 Science horticole
01.1104 Amélioration des plantes agricoles et horticoles
01.1105 Phytopharmacie et lutte intégrée
01.1106 Phytogéographie et gestion
01.1199 Phytologie (autres)
01.1201 Science des sols et agronomie (général)
01.1202 Chimie et physique des sols
01.1203 Microbiologie des sols
01.1299 Science des sols (autres)
01.9999 Agriculture, exploitation agricole et sciences connexes (autres)
03.0301 Sciences halieutiques et gestion des pêches
03.0501 Sciences forestières (général)
03.0502 Sciences forestières et biologie
03.0506 Aménagement forestier
03.0508 Foresterie urbaine
03.0510 Production et gestion des ressources forestières
03.0511 Techniques forestières/Technicien en sylviculture
03.0599 Sciences forestières (autres)
49.0303 Pêche commerciale
64 Sciences vétérinaires 51.0808 Aide-vétérinaire/Techniques de la santé animale
51.1104 Programme préparatoire aux études en médecine vétérinaire
51.2401 Médecine vétérinaire (D.M.V.)
51.2501 Sciences vétérinaires/Sciences vétérinaires cliniques (général) (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2502 Anatomie vétérinaire (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2503 Physiologie vétérinaire (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2504 Microbiologie et immunobiologie vétérinaires (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2505 Pathologie et biopathologie vétérinaires (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2506 Toxicologie et pharmacologie vétérinaires (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2507 Médecine et chirurgie vétérinaires — Gros animaux, animaux destinés à l’alimentation et chevaux (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2508 Médecine et chirurgie vétérinaires — Petits animaux et animaux de compagnie (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2509 Médecine comparée et science des animaux de laboratoire (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2510 Médecine vétérinaire préventive, épidémiologie et santé publique (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2511 Médecine vétérinaire — Maladies infectieuses (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.2599 Sciences vétérinaires biomédicales et cliniques (Cert., M.Sc., Ph.D.) (autres)
60.0301 Anesthésiologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0302 Dentisterie vétérinaire, programmes de résidence
60.0303 Dermatologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0304 Médecine vétérinaire de soins d’urgence et de soins intensifs, programmes de résidence
60.0305 Médecine interne vétérinaire, programmes de résidence
60.0306 Médecine vétérinaire de laboratoire, programmes de résidence
60.0307 Microbiologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0308 Nutrition vétérinaire, programmes de résidence
60.0309 Ophtalmologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0310 Pathologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0311 Médecine vétérinaire autonome, programmes de résidence
60.0312 Médecine préventive vétérinaire, programmes de résidence
60.0313 Radiologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0314 Chirurgie vétérinaire, programmes de résidence
60.0315 Thériogénologie, programmes de résidence
60.0316 Toxicologie vétérinaire, programmes de résidence
60.0317 Médecine zoologique, programmes de résidence
60.0399 Programmes de résidence en médecine vétérinaire (autres)
72 Santé 19.0501 Études de l’alimentation, de la nutrition et du bien-être (général)
19.0504 Nutrition humaine
19.0599 Alimentation, nutrition et services connexes (autres)
30.1101 Gérontologie
34.0102 Soins prénataux et postnataux
34.0103 Amélioration et préservation de la santé personnelle
34.0104 Prévention et traitement de la toxicomanie
34.0199 Connaissances et compétences relatives à la santé (autres)
51.0000 Services de santé/Services paramédicaux/Sciences de la santé (général)
51.0101 Chiropratique (D.C.)
51.0201 Troubles de la communication (général)
51.0202 Audiologie/Audiologiste et sciences de l’ouïe
51.0203 Orthophonie/Orthophoniste
51.0204 Audiologie/Audiologiste et Orthophonie/Orthophoniste
51.0299 Troubles de la communication — Sciences et services (autres)
51.0401 Dentisterie (D.D.S., D.M.D.)
51.0501 Sciences dentaires cliniques (général) (M.Sc., Ph.D.)
51.0502 Dentisterie générale avancée (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0503 Biologie buccale et pathologie buccale (M.Sc., Ph.D.)
51.0504 Santé dentaire publique et éducation (Cert., M.Sc., M.H.P., Ph.D., D.H.P.)
51.0505 Matériaux dentaires (M.Sc., Ph.D.)
51.0506 Endodontie (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0507 Chirurgie buccale/maxillo-faciale (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0508 Orthodontie (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0509 Dentisterie infantile/Pédodontie (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0510 Périodontie/Parodontologie (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0511 Prothésodontologie/Dentisterie prothétique (Cert., M.Sc., Ph.D.)
51.0599 Programme de cycle supérieur en dentisterie (Cert., M.Sc., Ph.D.) (autres)
51.0601 Assistance/Assistant dentaire
51.0602 Hygiène/Hygiéniste dentaire
51.0603 Technicien/Technologue de laboratoire dentaire
51.0699 Services dentaires de soutien et professions connexes (autres)
51.0711 Gestionnaire de services médicaux/de santé et Assistant/Spécialiste clinique
51.0801 Assistant clinique/médical
51.0802 Assistant de laboratoire médical/clinique
51.0803 Auxiliaire en ergothérapie
51.0805 Technicien en pharmacie/Aide-pharmacien
51.0806 Assistant en physiothérapie
51.0809 Aide-anesthésiste
51.0810 Préposé aux soins d’urgence (T.A. — Services ambulanciers)
51.0811 Assistant en pathologie
51.0812 Technicien en inhalothérapie/Aide-inhalothérapeute
51.0813 Aide-chiropraticien/Préposé aux soins chiropratiques
51.0899 Services médicaux ou sanitaires de soutien (autres)
51.0901 Technologue en soins cardiovasculaires
51.0902 Technologue/Technicien en électrocardiographie
51.0903 Technologue en électroencéphalographie ou en électro-neuro-diagnostic
51.0904 Technologue/Technicien en soins médicaux d’urgence (T.A. — Services paramédicaux)
51.0905 Technologue en médecine nucléaire
51.0906 Technologue en perfusion/Perfusionniste
51.0907 Technologue en radiologie médicale/Radiothérapeute
51.0908 Inhalothérapie/Inhalothérapeute
51.0909 Technologue de salle d’opération
51.0910 Échographie/Échographiste/Technicien en ultrasonographie
51.0911 Radiologie/Radiographe/Technologue en radiographie
51.0912 Adjoint médical
51.0913 Entraînement/Entraîneur d’athlètes
51.0914 Thérapie génique
51.0915 Technologue en soins cardio-respiratoires
51.0916 Technicien en radioprotection
51.0999 Services de diagnostic, d’intervention et de traitement connexes au domaine de la santé (autres)
51.1001 Banques de sang — Technologue
51.1002 Technologue/Spécialiste en cytologie
51.1003 Technologue/Technicien en hématologie
51.1004 Technicien de laboratoire médical/clinique
51.1005 Technologue médical/Technologue de laboratoire clinique
51.1006 Technologue/Technicien de laboratoire d’ophtalmologie
51.1007 Technologue en histologie/Histotechnologie
51.1008 Technicien en histologie
51.1009 Phlébotomie/Phlébotomiste
51.1010 Cytogénétique/Cytogénéticien
51.1011 Technologue/Technicien en dialyse
51.1099 Sciences de laboratoire médical/clinique et professions connexes (autres)
51.1101 Programme préparatoire aux études en dentisterie
51.1102 Programme préparatoire aux études en médecine
51.1103 Programme préparatoire aux études en pharmacie
51.1105 Programme préparatoire aux études en soins infirmiers
51.1199 Programmes préparatoires aux études en médecine ou en sciences de la santé (autres)
51.1201 Médecine (M.D.)
51.1401 Scientifique médical (M.Sc., Ph.D.)
51.1601 Sciences infirmières/Infirmier autorisé (I.A., A.Sc.Inf., B.Sc.Inf., M.Sc.Inf.)
51.1603 Sciences infirmières/Infirmier — Santé des adultes
51.1604 Sciences infirmières — Anesthésie
51.1605 Soins infirmiers familiaux/Infirmier praticien
51.1606 Sciences infirmières — Soins donnés aux mères, aux enfants et aux nouveaux-nés
51.1607 Sciences infirmières — Infirmier sage-femme
51.1608 Sciences infirmières (M.Sc., Ph.D.)
51.1609 Sciences infirmières — Pédiatrie
51.1610 Sciences infirmières — Psychiatrie/Santé mentale
51.1611 Sciences infirmières — Santé publique et santé communautaire
51.1612 Sciences infirmières — Salles d’opération et chirurgie
51.1613 Infirmier auxiliaire (Inf. Aux. Aut., I.S.A., Cert., Dipl., A.S.A.)
51.1614 Assistant/Aide aux soins infirmiers
51.1616 Infirmier clinicien spécialisé
51.1617 Soins infirmiers en soins intensifs
51.1618 Sciences infirmières — Santé du travail et hygiène du milieu
51.1699 Sciences infirmières (autres)
51.1701 Optométrie (O.D.)
51.1801 Optique/Opticien d’ordonnance
51.1802 Technicien/Assistant en optométrie
51.1803 Technicien en ophtalmologie
51.1804 Orthoptique/Orthoptiste
51.1899 Services ophtalmologiques et optométriques et professions connexes (autres)
51.1901 Ostéopathie (D.O.)
51.2001 Pharmacie (Ph.D. Pharm. [États-Unis], Ph.D. Pharm. ou B.Sc./B.Pharm. [Canada])
51.2008 Pharmacie clinique, hospitalière et de soins gérés (M.Sc., Ph.D.)
51.2101 Podiatrie (D.P.M.)
51.2201 Santé publique (général), (M.H.P., D.H.P.)
51.2202 Hygiène du milieu
51.2207 Éducation et promotion en matière de santé publique
51.2208 Santé communautaire et médecine préventive
51.2209 Santé de la mère et de l’enfant
51.2210 Santé publique internationale/Santé internationale
51.2299 Santé publique (autres)
51.2301 Thérapie par l'art/Thérapeute, art
51.2302 Dansothérapie/Thérapeute, danse
51.2305 Musicothérapie/Musicothérapeute
51.2306 Ergothérapie/Ergothérapeute
51.2307 Orthésiste/Prothésiste
51.2308 Physiothérapie/Physiothérapeute
51.2309 Loisirs thérapeutiques/Ludothérapie
51.2310 Counseling en réadaptation professionnelle/Conseiller en réadaptation professionnelle
51.2311 Kinésithérapie/Kinésithérapeute
51.2312 Technologie d’aide et techniques de la réadaptation
51.2399 Professions dans les domaines de la réadaptation et de la thérapeutique (autres)
51.2601 Aide en soins
51.2602 Aide en hygiène familiale
51.2603 Aide pour l’administration de médicaments
51.2699 Aides en soins/Préposés aux soins/Préposés aux malades (autres)
51.2799 Illustration et informatique médicales (autres)
51.3101 Diététique/Diététiste (D.P.)
51.3102 Nutrition clinique
51.3103 Technicien en diététique (T.D.P.)
51.3104 Aide-diététiste
51.3199 Diététique et nutrition clinique (autres)
51.3301 Acupuncture
51.3302 Médecine traditionnelle chinoise/asiatique et herboristerie chinoise
51.3303 Naturopathie (N.D.)
51.3304 Homéopathie/Médecine homéopathique
51.3305 Ayurveda/Médecine ayurvédique
51.3399 Médecines douces (autres)
51.3401 Sage-femme (S.A., S.D.)
51.3499 Services de soutien dans le domaine des médecines douces (autres)
51.3501 Massage thérapeutique/Massothérapie
51.3502 Thérapie corporelle asiatique
51.3503 Thérapie corporelle somatique
51.3599 Thérapies corporelles somatiques et services thérapeutiques connexes (autres)
51.3601 Thérapie par le mouvement
51.3602 Formation des instructeurs de yoga/Thérapie par le yoga
51.3603 Hypnothérapie/Hypnothérapeute
51.3699 Thérapies par le mouvement et thérapies psychocorporelles (autres)
51.3701 Aromathérapie
51.3702 Herboristerie/Herboriste
51.3703 Thérapie par la polarité
51.3704 Reiki
51.3799 Thérapies fondées sur l’énergie et la biologie (autres)
51.9999 Professions dans le domaine de la santé et sciences cliniques connexes (autres)
60.0101 Spécialité en chirurgie dentaire/buccale, programmes de résidence
60.0102 Spécialité en santé dentaire publique, programmes de résidence
60.0103 Spécialité en endodontique, programmes de résidence
60.0104 Spécialité en pathologie buccale, programmes de résidence
60.0105 Spécialité en orthodontie, programmes de résidence
60.0106 Spécialité en pédodontie, programmes de résidence
60.0107 Spécialité en périodontie, programmes de résidence
60.0108 Spécialité en dentisterie prothétique, programmes de résidence
60.0199 Programmes de résidence en médecine dentaire (autres)
60.0201 Médecine aérospatiale, programmes de résidence
60.0202 Allergies et immunologie, programmes de résidence
60.0203 Anesthésiologie, programmes de résidence
60.0204 Banques de sang, programmes de résidence
60.0205 Cardiologie, programmes de résidence
60.0206 Chimio-pathologie, programmes de résidence
60.0207 Pédoneurologie, programmes de résidence
60.0208 Pédopsychiatrie, programmes de résidence
60.0209 Chirurgie colorectale, programmes de résidence
60.0210 Anesthésiologie en service de soins intensifs, programmes de résidence
60.0211 Médecine en service de soins intensifs, programmes de résidence
60.0212 Chirurgie en service de soins intensifs, programmes de résidence
60.0213 Dermatologie, programmes de résidence
60.0214 Dermatopathologie, programmes de résidence
60.0215 Radiodiagnostic, programmes de résidence
60.0216 Médecine d’urgence, programmes de résidence
60.0217 Endocrinologie et métabolisme, programmes de résidence
60.0218 Médecine de famille, programmes de résidence
60.0219 Médecine légale, programmes de résidence
60.0220 Gastroentérologie, programmes de résidence
60.0221 Chirurgie générale, programmes de résidence
60.0222 Gériatrie, programmes de résidence
60.0223 Chirurgie de la main, programmes de résidence
60.0224 Hématologie, programmes de résidence
60.0225 Pathologie hématologique, programmes de résidence
60.0226 Immunopathologie, programmes de résidence
60.0227 Infectiologie, programmes de résidence
60.0228 Médecine interne, programmes de résidence
60.0229 Médecine de laboratoire, programmes de résidence
60.0230 Oncologie musculo-squelettique, programmes de résidence
60.0231 Médecine néonatale-périnatale, programmes de résidence
60.0232 Néphrologie, programmes de résidence
60.0233 Neurochirurgie, programmes de résidence
60.0234 Neurologie, programmes de résidence
60.0235 Neuropathologie, programmes de résidence
60.0236 Médecine nucléaire, programmes de résidence
60.0237 Radiologie nucléaire, programmes de résidence
60.0238 Obstétrique et gynécologie, programmes de résidence
60.0239 Médecine du travail, programmes de résidence
60.0240 Oncologie, programmes de résidence
60.0241 Ophtalmologie, programmes de résidence
60.0242 Orthopédie/Chirurgie orthopédique, programmes de résidence
60.0243 Oto-rhino-laryngologie, programmes de résidence
60.0244 Pathologie, programmes de résidence
60.0245 Cardiologie infantile, programmes de résidence
60.0246 Endocrinologie infantile, programmes de résidence
60.0247 Onco-hématologie infantile, programmes de résidence
60.0248 Néphrologie infantile, programmes de résidence
60.0249 Orthopédie infantile, programmes de résidence
60.0250 Chirurgie infantile, programmes de résidence
60.0251 Pédiatrie, programmes de résidence
60.0252 Médecine physique et réadaptation, programmes de résidence
60.0253 Chirurgie plastique, programmes de résidence
60.0254 Médecine préventive, programmes de résidence
60.0255 Psychiatrie, programmes de résidence
60.0256 Médecine de santé publique, programmes de résidence
60.0257 Pneumopathie, programmes de résidence
60.0258 Onco-radiologie, programmes de résidence
60.0259 Pathologie radio-isotopique, programmes de résidence
60.0260 Rhumatologie, programmes de résidence
60.0261 Médecine sportive, programmes de résidence
60.0262 Chirurgie thoracique, programmes de résidence
60.0263 Urologie, programmes de résidence
60.0264 Chirurgie vasculaire, programmes de résidence
60.0265 Orthopédie reconstructive chez l’adulte (chirurgie orthopédique), programmes de résidence
60.0266 Neurologie infantile, programmes de résidence
60.0267 Cytopathologie, programmes de résidence
60.0268 Gériatrie (médecine interne), programmes de résidence
60.0269 Urologie infantile, programmes de résidence
60.0270 Médecine physique et réadaptation/Psychiatrie, programmes de résidence
60.0271 Chirurgie orthopédique de la colonne vertébrale, programmes de résidence
60.0299 Programmes de résidence en médecine (autres)
76 Services sociaux 13.1101 Orienteur/Services de counseling et d’orientation
13.1102 Services de counseling et services du personnel dans les collèges
13.1199 Services de counseling aux étudiants et services du personnel (autres)
19.0709 Gardien d'enfants/Assistant
44.0000 Services humains (général)
44.0201 Organisation et services communautaires
44.0701 Travail social (général)
44.0702 Services à la jeunesse/Administration
44.0799 Travail social (autres)
44.9999 Administration publique et professions en services sociaux (autres)
51.1501 Toxicomanie/Counseling en toxicomanie
51.1502 Services psychiatriques/Services de soins en santé mentale — Technicien
51.1503 Travail social médical/clinique
51.1504 Services de santé communautaire — Agent de liaison/Conseiller
51.1505 Counseling matrimonial/Thérapie familiale
51.1506 Pastorale clinique
51.1508 Counseling en santé mentale
51.1509 Counseling en génétique
51.1599 Services en santé mentale et sociale et professions connexes (autres)
81 Services aux particuliers 12.0301 Services de pompes funèbres et science mortuaire (général)
12.0302 Entrepreneur de pompes funèbres/Services de pompes funèbres
12.0303 Science mortuaire et embaumement/Embaumeur
12.0399 Services de pompes funèbres et science mortuaire (autres)
12.0401 Soins de beauté (général)
12.0402 Barbier
12.0404 Électrolyse/Électrolyste et épileur par électrolyse
12.0406 Art du maquillage/Maquilleur
12.0407 Coiffure/Coiffeur et coiffeur styliste
12.0408 Traitement facial/Visagiste
12.0409 Esthéticien et spécialiste des soins de la peau
12.0410 Manucure
12.0411 Maquillage permanent et tatouage
12.0499 Services de soins de beauté et de soins personnels connexes (autres)
12.0500 Cuisine et arts culinaires (général)
12.0501 Boulanger/Pâtissier
12.0502 Barman/Service dans les bars
12.0503 Arts culinaires/Formation de chef
12.0504 Gestion/Gérant de restaurant, d’entreprise de services culinaires ou de services de traiteur
12.0505 Préparation des aliments/Cuisinier/Aide-cuisinier
12.0507 Service des aliments, serveur et gestion de salle à manger
12.0508 Service de restauration collective
12.0599 Arts culinaires et services connexes (autres)
12.9999 Services personnels et culinaires (autres)
31.0101 Études des parcs, de la récréologie et des loisirs
31.0301 Gestion d’installations — Parcs, récréologie et loisirs
31.0501 Santé et éducation physique (général)
31.0505 Kinésiologie et science de l’exercice
31.0599 Santé et éducation physique/Conditionnement physique (autres)
31.9999 Études des parcs, de la récréologie, des loisirs et du conditionnement physique (autres)
36.0101 Activités de loisirs et de sports (général)
36.0102 Bricolage et fabrication de maquettes
36.0103 Jeux de table, jeux de cartes et jeux de rôle
36.0105 Entretien et rénovation domiciliaires
36.0106 Appréciation de la nature
36.0107 Soin des animaux domestiques
36.0108 Sports et exercice
36.0109 Voyage et exploration
36.0110 Arts (sans crédit)
36.0111 Constitution d’une collection
36.0112 Cuisine et autres tâches ménagères
36.0113 Jeux sur ordinateur et programmation informatique
36.0114 Danse (sans crédit)
36.0115 Musique (sans crédit)
36.0116 Lecture
36.0117 Théâtre (sans crédit)
36.0118 Écriture
36.0199 Activités de loisirs et de sports (autres)
52.1906 Promotion du tourisme
84 Services de transport 36.0119 Pilote d’aéronef (privé)
49.0101 Aéronautique/Aviation/Science et technologie aérospatiale (général)
49.0102 Pilote d’avion commercial/Pilote de ligne et équipage de bord (professionnel)
49.0104 Aviation/Voies aériennes — Gestion
49.0105 Contrôle de la circulation aérienne
49.0106 Agent de bord
49.0199 Transport aérien (autres)
49.0205 Conduite de camions/d’autobus/de véhicules commerciaux
49.0206 Conduite/Conducteur de grues mobiles
49.0299 Transport terrestre (autres)
49.0309 Navigation maritime/Officier de la marine marchande
49.0399 Transport maritime (autres)
49.9999 Transport de personnes et de matériel (autres)
85 Protection de l'environnement 03.0101 Conservation des ressources naturelles (général)
03.0103 Études de l'environnement
03.0199 Conservation des ressources naturelles (autres)
03.0201 Gestion et politique des ressources naturelles (général)
03.0204 Économie des ressources naturelles
03.0205 Gestion des eaux, des terres humides et des ressources marines
03.0206 Planification et gestion de l’utilisation des terres/Mise en valeur des terres
03.0299 Gestion et politique des ressources naturelles (autres)
03.0601 Gestion de la faune et des terrains en friche
03.9999 Ressources naturelles et conservation (autres)
15.0506 Contrôle de la qualité de l’eau, traitement des eaux usées et recyclage de l’eau — Technologue/Technicien
15.0507 Génie de l’environnement — Technologue/Technicien
15.0508 Traitement des matières et des déchets dangereux — Technologue/Technicien
15.0704 Systèmes d’information sur les matières dangereuses — Technologue/Technicien
86 Services de sécurité 15.0701 Santé et sécurité au travail — Technologue/Technicien
15.0703 Sécurité industrielle — Technologue/Technicien
28.0501 Intégration à la Réserve — Officiers des forces armées
29.0101 Technologies militaires
43.0102 Services correctionnels
43.0103 Administration de la justice pénale et de l’application des lois
43.0104 Études de la justice pénale/Sécurité
43.0106 Science et technologie judiciaires
43.0107 Justice pénale/Sciences policières
43.0109 Services de sécurité et de prévention des pertes
43.0110 Services correctionnels pour mineurs
43.0111 Criminalistique et science criminelle
43.0112 Administration/Gestion de services de sécurité
43.0113 Administration de services correctionnels
43.0199 Justice pénale et services correctionnels (autres)
43.0201 Protection contre les incendies et sécurité — Technologue/Technicien
43.0203 Science du feu et lutte contre les incendies
43.0299 Protection contre les incendies (autres)
43.9999 Sécurité et services de protection (autres)
49.0304 Plongeur professionnel et instructeur de plongée
51.2206 Santé au travail et hygiène industrielle
99 Inconnu ou non précisé 19.0000 Études de la famille et du travail
19.0101 Sciences de la famille et de la consommation/Sciences humaines (général)
19.0499 Économie domestique et études connexes (autres)
19.9999 Sciences de la famille et de la consommation/Sciences humaines (autres)
24.0101 Arts libéraux et sciences — Formation générale
24.0102 Études générales
24.0199 Arts libéraux et sciences, études générales et lettres et sciences humaines (autres)
30.0101 Sciences biologiques et sciences physiques
30.0601 Théorie et science des systèmes
30.0801 Mathématiques et informatique
30.1801 Sciences naturelles
30.2501 Sciences cognitives
30.9999 Études multidisciplinaires/interdisciplinaires (autres)
41.9999 Technologue/Technicien en sciences (autres)
48.0000 Travail de précision (général)
48.9999 Travail de précision (autres)

Classification nationale des professions (CNP) 2011 (Diffusion provisoire)

Structure

  • 0 Gestion
    • 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures
      • 001 Membres des corps législatifs et cadres supérieurs/cadres supérieures
        • 0011 Membres des corps législatifs
        • 0012 Cadres supérieurs/cadres supérieures - administration publique
        • 0013 Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises
        • 0014 Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services sociaux et communautaires et associations mutuelles
        • 0015 Cadres supérieurs/cadres supérieures - commerce, radiotélédiffusion et autres services, n.c.a.
        • 0016 Cadres supérieurs/cadres supérieures - construction, transport, production et services d'utilité publique
    • 01-05 Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées
      • 011 Directeurs/directrices des services administratifs
        • 0111 Directeurs financiers/directrices financières
        • 0112 Directeurs/directrices des ressources humaines
        • 0113 Directeurs/directrices des achats
        • 0114 Directeurs/directrices d'autres services administratifs
      • 012 Directeurs/directrices des services financiers et des services aux entreprises
        • 0121 Directeurs/directrices des assurances, de l'immobilier et du courtage financier
        • 0122 Directeurs/directrices de banque, du crédit et d'autres services de placements
        • 0124 Directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques
        • 0125 Directeurs/directrices d'autres services aux entreprises
      • 013 Directeurs/directrices des services de communications (sauf la radiotélédiffusion)
        • 0131 Directeurs/directrices d'entreprises de télécommunications
        • 0132 Directeurs/directrices des services postaux et de messageries
      • 021 Directeurs/directrices des services de génie, d'architecture, de sciences et des systèmes informatiques
        • 0211 Directeurs/directrices des services de génie
        • 0212 Directeurs/directrices des services d'architecture et de sciences
        • 0213 Gestionnaires des systèmes informatiques
      • 031 Directeurs/directrices des soins de santé
        • 0311 Directeurs/directrices des soins de santé
      • 041 Directeurs/directrices de la fonction publique
        • 0411 Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques et administration de programmes sociaux et de santé
        • 0412 Gestionnaires de la fonction publique - analyse économique, élaboration de politiques et administration de programmes
        • 0413 Gestionnaires de la fonction publique - élaboration de politiques en matière d'éducation et administration de programmes
        • 0414 Autres gestionnaires de la fonction publique
      • 042 Directeurs/directrices de l'enseignement et des services sociaux et communautaires
        • 0421 Administrateurs/administratrices - enseignement postsecondaire et formation professionnelle
        • 0422 Directeurs/directrices d'école et administrateurs/administratrices de programmes d'enseignement aux niveaux primaire et secondaire
        • 0423 Directeurs/directrices des services sociaux, communautaires et correctionnels
      • 043 Directeurs/directrices des services de la protection du public
        • 0431 Officiers/officières de direction des services de police
        • 0432 Chefs et officiers supérieurs/officières supérieures des services d'incendie
        • 0433 Officiers/officières de direction des Forces canadiennes
      • 051 Directeurs/directrices des arts, de la culture, des sports et des loisirs
        • 0511 Directeurs/directrices de bibliothèques, des archives, de musées et de galeries d'art
        • 0512 Directeurs/directrices - édition, cinéma, radiotélédiffusion et arts de la scène
        • 0513 Directeurs/directrices de programmes et de services de sports, de loisirs et de conditionnement physique
    • 06 Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle
      • 060 Directeurs/directrices des ventes corporatives
        • 0601 Directeurs/directrices des ventes corporatives
      • 062 Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros
        • 0621 Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros
      • 063 Directeurs/directrices de la restauration et des services d'hébergement
        • 0631 Directeurs/directrices de la restauration et des services alimentaires
        • 0632 Directeurs/directrices des services d'hébergement
      • 065 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a.
        • 0651 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a.
    • 07-09 Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique
      • 071 Directeurs/directrices de la construction, de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles
        • 0711 Directeurs/directrices de la construction
        • 0712 Gestionnaires et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire
        • 0714 Directeurs/directrices de l'exploitation et de l'entretien d'immeubles
      • 073 Directeurs/directrices des transports
        • 0731 Directeurs/directrices des transports
      • 081 Directeurs/directrices de l'exploitation des ressources naturelles et de la pêche
        • 0811 Directeurs/directrices de l'exploitation des ressources naturelles et de la pêche
      • 082 Gestionnaires en agriculture, horticulture et en aquaculture
        • 0821 Gestionnaires en agriculture
        • 0822 Gestionnaires en horticulture
        • 0823 Gestionnaires en aquaculture
      • 091 Directeurs/directrices de la fabrication et des services d'utilité publique
        • 0911 Directeurs/directrices de la fabrication
        • 0912 Directeurs/directrices des services d'utilité publique
  • 1 Affaires, finance et administration
    • 11 Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance
      • 111 Professionnels/professionnelles en finance, en vérification et en comptabilité
        • 1111 Vérificateurs/vérificatrices et comptables
        • 1112 Analystes financiers/analystes financières et analystes en placements
        • 1113 Agents/agentes en valeurs, agents/agentes en placements et négociateurs/négociatrices en valeurs
        • 1114 Autres agents financiers/agentes financières
      • 112 Professionnels/professionnelles en gestion des ressources humaines et en services aux entreprises
        • 1121 Professionnels/professionnelles en ressources humaines
        • 1122 Professionnels/professionnelles des services-conseils en gestion aux entreprises
        • 1123 Professionnels/professionnelles en publicité, en marketing et en relations publiques
    • 12 Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif
      • 121 Superviseurs/superviseures de services administratifs
        • 1211 Superviseurs/superviseures de commis de bureau et du personnel de soutien administratif
        • 1212 Superviseurs/superviseures de commis de finance et d'assurance
        • 1213 Superviseurs/superviseures de commis de bibliothèque, de correspondanciers/correspondancières et d'autres commis à l'information
        • 1214 Superviseurs/superviseures de services postaux et de messageries
        • 1215 Superviseurs/superviseures du personnel de coordination de la chaîne d'approvisionnement, du suivi et des horaires
      • 122 Personnel administratif et de réglementation
        • 1221 Agents/agentes d'administration
        • 1222 Adjoints/adjointes de direction
        • 1223 Agents/agentes des ressources humaines et de recrutement
        • 1224 Agents/agentes de gestion immobilière
        • 1225 Agents/agentes aux achats
        • 1226 Planificateurs/planificatrices de congrès et d'événements
        • 1227 Juges de paix et officiers/officières de justice
        • 1228 Agents/agentes d'assurance-emploi, d'immigration, de services frontaliers et du revenu
      • 124 Adjoints administratifs/adjointes administratives de bureau - général, juridique et médical
        • 1241 Adjoints administratifs/adjointes administratives
        • 1242 Adjoints administratifs/adjointes administratives juridiques
        • 1243 Adjoints administratifs médicaux/adjointes administratives médicales
      • 125 Sténographes judiciaires, transcripteurs/transcriptrices, techniciens/techniciennes à la gestion des documents et agents/agentes de statistiques
        • 1251 Sténographes judiciaires, transcripteurs médicaux/transcriptrices médicales et personnel assimilé
        • 1252 Professionnels/professionnelles de la gestion de l'information sur la santé
        • 1253 Techniciens/techniciennes à la gestion des documents
        • 1254 Agents/agentes de statistiques et professions connexes du soutien de la recherche
    • 13 Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires
      • 131 Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires
        • 1311 Techniciens/techniciennes en comptabilité et teneurs/teneuses de livres
        • 1312 Experts/expertes en sinistres et rédacteurs/rédactrices sinistres
        • 1313 Assureurs/assureures
        • 1314 Estimateurs/estimatrices et évaluateurs/évaluatrices
        • 1315 Courtiers/courtières en douanes, courtiers maritimes et autres courtiers/courtières
    • 14 Personnel de soutien de bureau
      • 141 Personnel au travail général de bureau
        • 1411 Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales
        • 1414 Réceptionnistes
        • 1415 Commis des services du personnel
        • 1416 Commis des services judiciaires
      • 142 Commis en bureautique et en éditique
        • 1422 Commis à la saisie de données
        • 1423 Opérateurs/opératrices d'équipement d'éditique et personnel assimilé
      • 143 Finance, assurance et personnel de soutien administratif
        • 1431 Commis à la comptabilité et personnel assimilé
        • 1432 Commis à la paye
        • 1434 Commis de banque, d'assurance et d'autres services financiers
        • 1435 Agents/agentes de recouvrement
      • 145 Commis de bibliothèque, de correspondance et autres commis
        • 1451 Commis et assistants/assistantes dans les bibliothèques
        • 1452 Correspondanciers/correspondancières et commis aux publications et aux règlements
        • 1454 Intervieweurs/intervieweuses pour enquêtes et commis aux statistiques
    • 15 Personnel de coordination de la distribution, du suivi et des horaires
      • 151 Personnel au courrier et à la distribution de messages
        • 1511 Commis au courrier et aux services postaux et personnel assimilé
        • 1512 Facteurs/factrices
        • 1513 Messagers/messagères et distributeurs/distributrices porte-à-porte
      • 152 Personnel en logistiques de chaîne d'approvisionnement, en suivi et en coordination d'horaires
        • 1521 Expéditeurs/expéditrices et réceptionnaires
        • 1522 Magasiniers/magasinières et commis aux pièces
        • 1523 Coordonnateurs/coordonnatrices de la logistique de la production
        • 1524 Commis aux achats et au contrôle de l'inventaire
        • 1525 Répartiteurs/répartitrices
        • 1526 Horairistes de trajets et d'équipages
  • 2 Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés
    • 21 Personnel professionnel des sciences naturelles et appliquées
      • 211 Professionnels/professionnelles des sciences physiques
        • 2111 Physiciens/physiciennes et astronomes
        • 2112 Chimistes
        • 2113 Géoscientifiques et océanographes
        • 2114 Météorologues et climatologues
        • 2115 Autres professionnels/professionnelles des sciences physiques
      • 212 Professionnels/professionnelles des sciences de la vie
        • 2121 Biologistes et personnel scientifique assimilé
        • 2122 Professionnels/professionnelles des sciences forestières
        • 2123 Agronomes, conseillers/conseillères et spécialistes en agriculture
      • 213 Professionnels/professionnelles en génie civil, mécanique, électrique et chimique
        • 2131 Ingénieurs civils/ingénieures civiles
        • 2132 Ingénieurs mécaniciens/ingénieures mécaniciennes
        • 2133 Ingénieurs électriciens et électroniciens/ingénieures électriciennes et électroniciennes
        • 2134 Ingénieurs chimistes/ingénieures chimistes
      • 214 Autres professionnels/professionnelles en génie
        • 2141 Ingénieurs/ingénieures d'industrie et de fabrication
        • 2142 Ingénieurs/ingénieures métallurgistes et des matériaux
        • 2143 Ingénieurs miniers/ingénieures minières
        • 2144 Ingénieurs/ingénieures géologues
        • 2145 Ingénieurs/ingénieures de l'extraction et du raffinage du pétrole
        • 2146 Ingénieurs/ingénieures en aérospatiale
        • 2147 Ingénieurs informaticiens/ingénieures informaticiennes (sauf ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel)
        • 2148 Autres ingénieurs/ingénieures, n.c.a.
      • 215 Professionnels/professionnelles en architecture, en urbanisme et en arpentage
        • 2151 Architectes
        • 2152 Architectes paysagistes
        • 2153 Urbanistes et planificateurs/planificatrices de l'utilisation des sols
        • 2154 Arpenteurs-géomètres/arpenteuses-géomètres
      • 216 Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires
        • 2161 Mathématiciens/mathématiciennes, statisticiens/statisticiennes et actuaires
      • 217 Professionnels/professionnelles en informatique
        • 2171 Analystes et consultants/consultantes en informatique
        • 2172 Analystes de bases de données et administrateurs/administratrices de données
        • 2173 Ingénieurs/ingénieures et concepteurs/conceptrices en logiciel
        • 2174 Programmeurs/programmeuses et développeurs/développeuses en médias interactifs
        • 2175 Concepteurs/conceptrices et développeurs/développeuses Web
    • 22 Personnel technique assimilé aux sciences naturelles et appliquées
      • 221 Personnel technique des sciences physiques
        • 2211 Technologues et techniciens/techniciennes en chimie
        • 2212 Technologues et techniciens/techniciennes en géologie et en minéralogie
      • 222 Personnel technique des sciences de la vie
        • 2221 Technologues et techniciens/techniciennes en biologie
        • 2222 Inspecteurs/inspectrices des produits agricoles et de la pêche
        • 2223 Technologues et techniciens/techniciennes en sciences forestières
        • 2224 Techniciens/techniciennes du milieu naturel et de la pêche
        • 2225 Techniciens/techniciennes et spécialistes de l'aménagement paysager et de l'horticulture
      • 223 Personnel technique en génie civil, mécanique et industriel
        • 2231 Technologues et techniciens/techniciennes en génie civil
        • 2232 Technologues et techniciens/techniciennes en génie mécanique
        • 2233 Technologues et techniciens/techniciennes en génie industriel et en génie de fabrication
        • 2234 Estimateurs/estimatrices en construction
      • 224 Personnel technique en génie électronique et électrique
        • 2241 Technologues et techniciens/techniciennes en génie électronique et électrique
        • 2242 Électroniciens/électroniciennes d'entretien (biens domestiques et commerciaux)
        • 2243 Techniciens/techniciennes et mécaniciens/mécaniciennes d'instruments industriels
        • 2244 Mécaniciens/mécaniciennes, techniciens/techniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'avionique et d'instruments et d'appareillages électriques d'aéronefs
      • 225 Personnel technique en architecture, en dessin, en arpentage, en géomatique et en météorologie
        • 2251 Technologues et techniciens/techniciennes en architecture
        • 2252 Designers industriels/designers industrielles
        • 2253 Technologues et techniciens/techniciennes en dessin
        • 2254 Technologues et techniciens/techniciennes en arpentage
        • 2255 Personnel technique en géomatique et en météorologie
      • 226 Autres contrôleurs/contrôleuses techniques et officiers/officières de réglementation
        • 2261 Vérificateurs/vérificatrices et essayeurs/essayeuses des essais non destructifs
        • 2262 Inspecteurs/inspectrices d'ingénierie et officiers/officières de réglementation
        • 2263 Inspecteurs/inspectrices de la santé publique, de l'environnement et de l'hygiène et de la sécurité au travail
        • 2264 Inspecteurs/inspectrices en construction
      • 227 Officiers/officières et contrôleurs/contrôleuses des services de transport
        • 2271 Pilotes, navigateurs/navigatrices et instructeurs/instructrices de pilotage du transport aérien
        • 2272 Contrôleurs aériens/contrôleuses aériennes et personnel assimilé
        • 2273 Officiers/officières de pont du transport par voies navigables
        • 2274 Officiers mécaniciens/officières mécaniciennes du transport par voies navigables
        • 2275 Contrôleurs/contrôleuses de la circulation ferroviaire et régulateurs/régulatrices de la circulation maritime
      • 228 Personnel technique en informatique
        • 2281 Techniciens/techniciennes de réseau informatique
        • 2282 Agents/agentes de soutien aux utilisateurs
        • 2283 Évaluateurs/évaluatrices de systèmes informatiques
  • 3 Secteur de la santé
    • 30 Personnel professionnel en soins infirmiers
      • 301 Personnel professionnel en soins infirmiers
        • 3011 Coordonnateurs/coordonnatrices et superviseurs/superviseures des soins infirmiers
        • 3012 Infirmiers autorisés/infirmières autorisées et infirmiers psychiatriques autorisés/infirmières psychiatriques autorisées
    • 31 Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)
      • 311 Médecins, dentistes et vétérinaires
        • 3111 Médecins spécialistes
        • 3112 Omnipraticiens/omnipraticiennes et médecins en médecine familiale
        • 3113 Dentistes
        • 3114 Vétérinaires
      • 312 Optométristes, chiropraticiens/chiropraticiennes et autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé
        • 3121 Optométristes
        • 3122 Chiropraticiens/chiropraticiennes
        • 3124 Praticiens reliés en santé primaire
        • 3125 Autres professionnels/professionnelles en diagnostic et en traitement de la santé
      • 313 Pharmaciens/pharmaciennes, diététistes et nutritionnistes
        • 3131 Pharmaciens/pharmaciennes
        • 3132 Diététistes et nutritionnistes
      • 314 Professionnels/professionnelles en thérapie et en évaluation
        • 3141 Audiologistes et orthophonistes
        • 3142 Physiothérapeutes
        • 3143 Ergothérapeutes
        • 3144 Autres professionnels/professionnelles en thérapie et en diagnostic
    • 32 Personnel technique des soins de santé
      • 321 Technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)
        • 3211 Technologues de laboratoires médicaux
        • 3212 Techniciens/techniciennes de laboratoire médical et assistants/assistantes en pathologie
        • 3213 Technologues en santé animale et techniciens/techniciennes vétérinaires
        • 3214 Inhalothérapeutes, perfusionnistes cardiovasculaires et technologues cardiopulmonaires
        • 3215 Technologues en radiation médicale
        • 3216 Technologues en échographie
        • 3217 Technologues en cardiologie et technologues en électrophysiologie diagnostique, n.c.a.
        • 3219 Autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires)
      • 322 Personnel technique en soins dentaires
        • 3221 Denturologistes
        • 3222 Hygiénistes et thérapeutes dentaires
        • 3223 Technologues et techniciens/techniciennes dentaires et auxiliaires dans les laboratoires dentaires
      • 323 Personnel technique en soins de santé
        • 3231 Opticiens/opticiennes d'ordonnances
        • 3232 Praticiens/praticiennes des médecines douces
        • 3233 Infirmiers auxiliaires/infirmières auxiliaires
        • 3234 Personnel ambulancier et paramédical
        • 3236 Massothérapeutes
        • 3237 Autre personnel technique en thérapie et en diagnostic
    • 34 Personnel de soutien des services de santé
      • 341 Personnel de soutien des services de santé
        • 3411 Assistants/assistantes dentaires
        • 3413 Aides-infirmiers/aides-infirmières, aides-soignants/aides-soignantes et préposés/préposées aux bénéficiaires
        • 3414 Autre personnel de soutien des services de santé
  • 4 Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux
    • 40 Personnel professionnel en services d'enseignement
      • 401 Professeurs/professeures d'université et assistants/assistantes d'enseignement au niveau postsecondaire
        • 4011 Professeurs/professeures et chargés de cours au niveau universitaire
        • 4012 Assistants/assistantes d'enseignement et de recherche au niveau postsecondaire
      • 402 Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle
        • 4021 Enseignants/enseignantes au niveau collégial et autres instructeurs/instructrices en formation professionnelle
      • 403 Enseignants/enseignantes aux niveaux secondaire, primaire et préscolaire et conseillers/conseillères d'orientation
        • 4031 Enseignants/enseignantes au niveau secondaire
        • 4032 Enseignants/enseignantes aux niveaux primaire et préscolaire
        • 4033 Conseillers/conseillères en information scolaire
    • 41 Personnel professionnel du droit et des services gouvernementaux, sociaux et communautaires
      • 411 Juges, avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)
        • 4111 Juges
        • 4112 Avocats/avocates (partout au Canada) et notaires (au Québec)
      • 415 Professionnels/professionnelles des services sociaux et communautaires
        • 4151 Psychologues
        • 4152 Travailleurs sociaux/travailleuses sociales
        • 4153 Thérapeutes conjugaux/thérapeutes conjugales, thérapeutes familiaux/thérapeutes familiales et autres conseillers assimilés/conseillères assimilées
        • 4154 Personnel professionnel relié à la religion
        • 4155 Agents/agentes de probation et de libération conditionnelle et personnel assimilé
        • 4156 Conseillers/conseillères en emploi
      • 416 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes des politiques et des programmes
        • 4161 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes, en sciences naturelles et appliquées
        • 4162 Économistes, recherchistes et analystes des politiques économiques
        • 4163 Agents/agentes de développement économique, recherchistes et experts-conseils/expertes-conseils en marketing
        • 4164 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques sociales
        • 4165 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de la santé
        • 4166 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programmes en politiques de l'enseignement
        • 4167 Recherchistes, experts-conseils/expertes-conseils et agents/agentes de programme en sports, en loisirs et en conditionnement physique
        • 4168 Agents/agentes de programmes propres au gouvernement
        • 4169 Autres professionnels/professionnelles des sciences sociales, n.c.a.
    • 42 Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement
      • 421 Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement
        • 4211 Techniciens/techniciennes juridiques et personnel assimilé
        • 4212 Travailleurs/travailleuses des services sociaux et communautaires
        • 4214 Éducateurs/éducatrices et aides-éducateurs/aides-éducatrices de la petite enfance
        • 4215 Instructeurs/instructrices pour personnes ayant une déficience
        • 4216 Autres instructeurs/instructrices
        • 4217 Autre personnel relié à la religion
    • 43 Personnel des services de protection public de première ligne
      • 431 Personnel des services de protection public de première ligne
        • 4311 Policiers/policières (sauf cadres supérieurs/cadres supérieures)
        • 4312 Pompiers/pompières
        • 4313 Sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes
    • 44 Dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique
      • 441 Dispensateurs/dispensatrices de soins en milieu familial et personnel de soutien en enseignement
        • 4411 Gardiens/gardiennes d'enfants en milieu familial
        • 4412 Aides familiaux résidents/aides familiales résidentes, aides de maintien à domicile et personnel assimilé
        • 4413 Aides-enseignants/aides-enseignantes aux niveaux primaire et secondaire
      • 442 Personnel juridique et de soutien des services de protection public
        • 4421 Shérifs et huissiers/huissières de justice
        • 4422 Agents/agentes de services correctionnels
        • 4423 Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a.
  • 5 Arts, culture, sports et loisirs
    • 51 Personnel professionnel des arts et de la culture
      • 511 Professionnels/professionnelles des bibliothèques, des archives, des musées et des galeries d'art
        • 5111 Bibliothécaires
        • 5112 Restaurateurs/restauratrices et conservateurs/conservatrices
        • 5113 Archivistes
      • 512 Professionnels/professionnelles de la rédaction, de la traduction et personnel professionnel assimilé des communications
        • 5121 Auteurs/auteures, rédacteurs/rédactrices et écrivains/écrivaines
        • 5122 Réviseurs/réviseures, rédacteurs-réviseurs/rédactrices-réviseures et chefs du service des nouvelles
        • 5123 Journalistes
        • 5125 Traducteurs/traductrices, terminologues et interprètes
      • 513 Professionnels/professionnelles des arts plastiques et des arts de la scène
        • 5131 Producteurs/productrices, réalisateurs/réalisatrices, chorégraphes et personnel assimilé
        • 5132 Chefs d'orchestre, compositeurs/compositrices et arrangeurs/arrangeuses
        • 5133 Musiciens/musiciennes et chanteurs/chanteuses
        • 5134 Danseurs/danseuses
        • 5135 Acteurs/actrices et comédiens/comédiennes
        • 5136 Peintres, sculpteurs/sculpteures et autres artistes des arts visuels
    • 52 Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs
      • 521 Personnel technique des bibliothèques, des archives publiques, des musées et des galeries d'art
        • 5211 Techniciens/techniciennes dans les bibliothèques et les services d'archives publiques
        • 5212 Personnel technique des musées et des galeries d'art
      • 522 Photographes, techniciens/techniciennes en graphisme et personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène
        • 5221 Photographes
        • 5222 Cadreurs/cadreuses de films et cadreurs/cadreuses vidéo
        • 5223 Techniciens/techniciennes en graphisme
        • 5224 Techniciens/techniciennes en radiotélédiffusion
        • 5225 Techniciens/techniciennes en enregistrement audio et vidéo
        • 5226 Autre personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène
        • 5227 Personnel de soutien du cinéma, de la radiotélédiffusion, de la photographie et des arts de la scène
      • 523 Annonceurs/annonceures et autres artistes de spectacle, n.c.a.
        • 5231 Annonceurs/annonceures et autres communicateurs/communicatrices de la radio et de la télévision
        • 5232 Autres artistes de spectacle, n.c.a.
      • 524 Concepteurs/conceptrices artistiques et artisans/artisanes
        • 5241 Designers graphiques et illustrateurs/illustratrices
        • 5242 Designers d'intérieur et décorateurs/décoratrices d'intérieur
        • 5243 Ensembliers/ensemblières de théâtre, dessinateurs/dessinatrices de mode, concepteurs/conceptrices d'expositions et autres concepteurs/conceptrices artistiques
        • 5244 Artisans/artisanes
        • 5245 Patronniers/patronnières de produits textiles et d'articles en cuir et en fourrure
      • 525 Athlètes, entraîneurs/entraîneuses, arbitres et personnel assimilé des sports et des loisirs
        • 5251 Athlètes
        • 5252 Entraîneurs/entraîneuses
        • 5253 Arbitres et officiels/officielles de sports
        • 5254 Animateurs/animatrices et responsables de programmes de sports, de loisirs et de conditionnement physique
  • 6 Vente et services
    • 62 Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées
      • 621 Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
        • 6211 Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
      • 622 Personnel technique spécialisé du commerce de gros et acheteurs/acheteuses du commerce de détail et de gros
        • 6221 Spécialistes des ventes techniques - commerce de gros
        • 6222 Acheteurs/acheteuses des commerces de détail et de gros
      • 623 Personnel de l'assurance, de l'immobilier et des ventes financières
        • 6231 Agents/agentes et courtiers/courtières d'assurance
        • 6232 Agents/agentes et vendeurs/vendeuses en immobilier
        • 6235 Représentants/représentantes des ventes financières
    • 63 Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés
      • 631 Superviseurs/superviseures de services
        • 6311 Superviseurs/superviseures des services alimentaires
        • 6312 Gouvernants principaux/gouvernantes principales
        • 6313 Superviseurs/superviseures des services d'hébergement, de voyages, de tourisme et des services connexes
        • 6314 Superviseurs/superviseures des services d'information et des services à la clientèle
        • 6315 Surveillants/surveillantes des services de nettoyage
        • 6316 Surveillants/surveillantes des autres services
      • 632 Chefs et cuisiniers/cuisinières
        • 6321 Chefs
        • 6322 Cuisiniers/cuisinières
      • 633 Bouchers/bouchères et boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières
        • 6331 Bouchers/bouchères, coupeurs/coupeuses de viande et poissonniers/poissonnières - commerce de gros et de détail
        • 6332 Boulangers-pâtissiers/boulangères-pâtissières
      • 634 Personnel spécialisé en services personnels et en service à la clientèle
        • 6341 Coiffeurs/coiffeuses et barbiers/barbières
        • 6342 Tailleurs/tailleuses, couturiers/couturières, fourreurs/fourreuses et modistes
        • 6343 Cordonniers/cordonnières et fabricants/fabricantes de chaussures
        • 6344 Bijoutiers/bijoutières, réparateurs/réparatrices de bijoux, horlogers-rhabilleurs/horlogères-rhabilleuses et personnel assimilé
        • 6345 Tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses
        • 6346 Directeurs/directrices de funérailles et embaumeurs/embaumeuses
    • 64 Représentants/représentantes des ventes et vendeurs/vendeuses - commerce de gros et de détail
      • 641 Représentants/représentantes des ventes et des comptes - commerce de gros (non-technique)
        • 6411 Représentants/représentantes des ventes et des comptes - commerce de gros (non-technique)
      • 642 Vendeurs/vendeuses - commerce de détail
        • 6421 Vendeurs/vendeuses - commerce de détail
    • 65 Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés
      • 651 Personnel des services des aliments et des boissons
        • 6511 Maîtres d'hôtel et hôtes/hôtesses
        • 6512 Barmen/barmaids
        • 6513 Serveurs/serveuses d'aliments et de boissons
      • 652 Personnel de l'hébergement et des voyages
        • 6521 Conseillers/conseillères en voyages
        • 6522 Commissaires et agents/agentes de bord
        • 6523 Agents/agentes à la billetterie et aux services aériens
        • 6524 Agents/agentes à la billetterie, représentants/représentantes du service en matière de fret et personnel assimilé dans le transport routier et maritime
        • 6525 Réceptionnistes d'hôtel
      • 653 Personnel des services de tourisme et de loisirs
        • 6531 Guides touristiques et guides itinérants/guides itinérantes
        • 6532 Guides d'activités récréatives et sportives de plein air
        • 6533 Personnel préposé au jeu dans les casinos
      • 654 Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité
        • 6541 Agents/agentes de sécurité et personnel assimilé des services de sécurité
      • 655 Représentants/représentantes du service à la clientèle et de l'information
        • 6551 Représentants/représentantes au service à la clientèle - institutions financières
        • 6552 Autres préposés/autres préposées aux services d'information et aux services à la clientèle
      • 656 Autre personnel des services personnels
        • 6561 Conseillers/conseillères imagistes, conseillers mondains/conseillères mondaines et autres conseillers/conseillères en soins personnalisés
        • 6562 Esthéticiens/esthéticiennes, électrolystes et personnel assimilé
        • 6563 Soigneurs/soigneuses d'animaux et travailleurs/travailleuses en soins des animaux
        • 6564 Autre personnel de services personnalisés
    • 66 Personnel de soutien des ventes
      • 661 Caissiers/caissières
        • 6611 Caissiers/caissières
      • 662 Autre personnel de soutien aux ventes et personnel assimilé
        • 6621 Préposés/préposées de stations-service
        • 6622 Garnisseurs/garnisseuses de tablettes, commis et préposés/préposées aux commandes dans les magasins
        • 6623 Autre personnel assimilé des ventes
    • 67 Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a.
      • 671 Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé
        • 6711 Serveurs/serveuses au comptoir, aides de cuisine et personnel de soutien assimilé
      • 672 Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et de loisirs
        • 6721 Personnel de soutien en services d'hébergement, de voyage et en services de montage d'installation
        • 6722 Opérateurs/opératrices et préposés/préposées aux sports, aux loisirs et dans les parcs d'attractions
      • 673 Nettoyeurs/nettoyeuses
        • 6731 Préposés/préposées à l'entretien ménager et au nettoyage - travaux légers
        • 6732 Nettoyeurs spécialisés/nettoyeuses spécialisées
        • 6733 Concierges et surintendants/surintendantes d'immeubles
      • 674 Autres services de soutien et personnel assimilé, n.c.a.
        • 6741 Personnel de blanchisseries et d'établissements de nettoyage à sec et personnel assimilé
        • 6742 Autre personnel de soutien en service, n.c.a.
  • 7 Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés
    • 72 Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries
      • 720 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers industriels, de la construction, de l'électricité et du personnel assimilé
        • 7201 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des machinistes et du personnel des métiers du formage, du profilage et du montage des métaux et personnel assimilé
        • 7202 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en électricité et en télécommunications
        • 7203 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie
        • 7204 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en charpenterie
        • 7205 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des autres métiers de la construction et des services de réparation et d'installation
      • 723 Personnel des métiers d'usinage, du formage, du profilage et du montage du métal
        • 7231 Machinistes et vérificateurs/vérificatrices d'usinage et d'outillage
        • 7232 Outilleurs-ajusteurs/outilleuses-ajusteuses
        • 7233 Tôliers/tôlières
        • 7234 Chaudronniers/chaudronnières
        • 7235 Assembleurs/assembleuses et ajusteurs/ajusteuses de plaques et de charpentes métalliques
        • 7236 Monteurs/monteuses de charpentes métalliques
        • 7237 Soudeurs/soudeuses et opérateurs/opératrices de machines à souder et à braser
      • 724 Électriciens/électriciennes et monteurs/monteuses de lignes d'électricité et de télécommunications
        • 7241 Électriciens/électriciennes (sauf électriciens industriels/électriciennes industrielles et de réseaux électriques)
        • 7242 Électriciens industriels/électriciennes industrielles
        • 7243 Électriciens/électriciennes de réseaux électriques
        • 7244 Monteurs/monteuses de lignes électriques et de câbles
        • 7245 Monteurs/monteuses de lignes et de câbles de télécommunications
        • 7246 Installateurs/installatrices et réparateurs/réparatrices de matériel de télécommunications
        • 7247 Techniciens/techniciennes en montage et en entretien d'installations de câblodistribution
      • 725 Plombiers/plombières, tuyauteurs/tuyauteuses et monteurs/monteuses d'installations au gaz
        • 7251 Plombiers/plombières
        • 7252 Tuyauteurs/tuyauteuses, monteurs/monteuses de tuyaux à vapeur et poseurs/poseuses de gicleurs
        • 7253 Monteurs/monteuses d'installations au gaz
      • 727 Charpentiers/charpentières et ébénistes
        • 7271 Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières
        • 7272 Ébénistes
      • 728 Personnel de maçonnerie et de plâtrage
        • 7281 Briqueteurs-maçons/briqueteuses-maçonnes
        • 7282 Finisseurs/finisseuses de béton
        • 7283 Carreleurs/carreleuses
        • 7284 Plâtriers/plâtrières, poseurs/poseuses et finisseurs/finisseuses de systèmes intérieurs et latteurs/latteuses
      • 729 Autre personnel des métiers de la construction
        • 7291 Couvreurs/couvreuses et poseurs/poseuses de bardeaux
        • 7292 Vitriers/vitrières
        • 7293 Calorifugeurs/calorifugeuses
        • 7294 Peintres et décorateurs/décoratrices (sauf décorateurs/décoratrices d'intérieur)
        • 7295 Poseurs/poseuses de revêtements d'intérieur
    • 73 Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement
      • 730 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs/opératrices d'équipement lourd et de transport
        • 7301 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en mécanique
        • 7302 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses des équipes d'opérateurs/opératrices d'équipement lourd
        • 7303 Surveillants/surveillantes de l'imprimerie et du personnel assimilé
        • 7304 Surveillants/surveillantes des opérations du transport ferroviaire
        • 7305 Surveillants/surveillantes du transport routier et du transport en commun
      • 731 Mécaniciens/mécaniciennes de machinerie et d'équipement de transport (sauf véhicules automobiles)
        • 7311 Mécaniciens/mécaniciennes de chantier et mécaniciens industriels/mécaniciennes industrielles
        • 7312 Mécaniciens/mécaniciennes d'équipement lourd
        • 7313 Mécaniciens/mécaniciennes en réfrigération et en climatisation
        • 7314 Réparateurs/réparatrices de wagons
        • 7315 Mécaniciens/mécaniciennes et contrôleurs/contrôleuses d'aéronefs
        • 7316 Ajusteurs/ajusteuses de machines
        • 7318 Constructeurs/constructrices et mécaniciens/mécaniciennes d'ascenseurs
      • 732 Mécaniciens/mécaniciennes de véhicules automobiles
        • 7321 Mécaniciens/mécaniciennes et réparateurs/réparatrices de véhicules automobiles, de camions et d'autobus
        • 7322 Débosseleurs/débosseleuses et réparateurs/réparatrices de carrosserie
      • 733 Autres mécaniciens/mécaniciennes et réparateurs/réparatrices connexes
        • 7331 Installateurs/installatrices de brûleurs à l'huile et à combustibles solides
        • 7332 Réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien d'appareils
        • 7333 Électromécaniciens/électromécaniciennes
        • 7334 Mécaniciens/mécaniciennes de motocyclettes, de véhicules tous-terrains et personnel mécanicien assimilé
        • 7335 Autres réparateurs/réparatrices de petits moteurs et de petits équipements
      • 736 Personnel des opérations du transport ferroviaire
        • 7361 Mécaniciens/mécaniciennes de locomotive et de cour de triage
        • 7362 Chefs de train et serre-freins
      • 737 Grutiers/grutières, foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses
        • 7371 Grutiers/grutières
        • 7372 Foreurs/foreuses et dynamiteurs/dynamiteuses de mines à ciel ouvert, de carrières et de chantiers de construction
        • 7373 Foreurs/foreuses de puits d'eau
      • 738 Personnel de l'imprimerie, autre personnel des métiers et personnel assimilé, n.c.a.
        • 7381 Opérateurs/opératrices de presses à imprimer
        • 7384 Autre personnel spécialisé des métiers et personnel assimilé, n.c.a.
    • 74 Personnel d'installation, de réparation et d'entretien et manutentionnaires
      • 744 Personnel d'installation, de réparation et d'entretien
        • 7441 Personnel d'installation, d'entretien et de réparation d'équipement résidentiel et commercial
        • 7442 Personnel d'entretien des canalisations d'eau et de gaz
        • 7444 Fumigateurs/fumigatrices et préposés/préposées au contrôle de la vermine
        • 7445 Autres réparateurs/réparatrices et préposés/préposées à l'entretien
      • 745 Débardeurs/débardeuses et manutentionnaires
        • 7451 Débardeurs/débardeuses
        • 7452 Manutentionnaires
    • 75 Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien
      • 751 Conducteurs/conductrices de véhicules automobiles et de véhicules de transport en commun
        • 7511 Conducteurs/conductrices de camions de transport
        • 7512 Conducteurs/conductrices d'autobus et opérateurs/opératrices de métro et autres transports en commun
        • 7513 Chauffeurs/chauffeuses de taxi, chauffeurs/chauffeuses de limousine et chauffeurs/chauffeuses
        • 7514 Chauffeurs-livreurs/chauffeuses-livreuses - services de livraison et de messagerie
      • 752 Conducteurs/conductrices d'équipement lourd
        • 7521 Conducteurs/conductrices d'équipement lourd (sauf les grues)
        • 7522 Conducteurs/conductrices de machinerie d'entretien public et personnel assimilé
      • 753 Autres conducteurs/conductrices de matériel de transport et personnel d'entretien assimilé
        • 7531 Ouvriers/ouvrières de gares de triage et à l'entretien de la voie ferrée
        • 7532 Matelots de pont et matelots de salle des machines du transport par voies navigables
        • 7533 Opérateurs/opératrices de bateau à moteur, de bac à câble et personnel assimilé
        • 7534 Agents/agentes de piste dans le transport aérien
        • 7535 Autres préposés/préposées à la pose et à l'entretien des pièces mécaniques d'automobiles
    • 76 Personnel de soutien des métiers, manoeuvres et aides d'entreprise en construction et autre personnel assimilé
      • 761 Aides de soutien des métiers et manoeuvres
        • 7611 Aides de soutien des métiers et manoeuvres en construction
        • 7612 Autres manoeuvres et aides de soutien de métiers
      • 762 Manoeuvres aux travaux publics et personnel assimilé, n.c.a.
        • 7621 Manoeuvres à l'entretien des travaux publics
        • 7622 Manoeuvres dans le transport ferroviaire et routier
  • 8 Ressources naturelles, agriculture et production connexe
    • 82 Superviseurs/superviseures et métiers techniques dans les ressources naturelles, l'agriculture et la production connexe
      • 821 Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière
        • 8211 Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière
      • 822 Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines, du pétrole et du gaz
        • 8221 Surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines et des carrières
        • 8222 Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes du forage et des services reliés à l'extraction de pétrole et de gaz
      • 823 Personnel du forage, des mines souterraines et de l'extraction de pétrole et de gaz
        • 8231 Mineurs/mineuses d'extraction et de préparation, mines souterraines
        • 8232 Foreurs/foreuses et personnel de mise à l'essai et des autres services reliés à l'extraction de pétrole et de gaz
      • 824 Conducteurs/conductrices de machines d'abattage d'arbres
        • 8241 Conducteurs/conductrices de machines d'abattage d'arbres
      • 825 Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes en agriculture, en horticulture et opérations et services connexes
        • 8252 Entrepreneurs/entrepreneuses de services agricoles, surveillants/surveillantes d'exploitations agricoles et ouvriers spécialisés/ouvrières spécialisées dans l'élevage
        • 8255 Entrepreneurs/entrepreneuses et superviseurs/superviseures des services de l'aménagement paysager, de l'entretien des terrains et de l'horticulture
      • 826 Capitaines et pêcheurs/pêcheuses
        • 8261 Capitaines et officiers/officières de bateaux de pêche
        • 8262 Pêcheurs indépendants/pêcheuses indépendantes
    • 84 Personnel en ressources naturelles, en agriculture et en production connexe
      • 841 Personnel d'entretien des mines et du forage des puits de pétrole et de gaz
        • 8411 Personnel d'entretien et de soutien des mines souterraines
        • 8412 Personnel du forage et de l'entretien des puits de pétrole et de gaz et personnel assimilé
      • 842 Personnel de l'exploitation forestière
        • 8421 Opérateurs/opératrices de scies à chaîne et d'engins de débardage
        • 8422 Ouvriers/ouvrières en sylviculture et en exploitation forestière
      • 843 Personnel en agriculture et en horticulture
        • 8431 Ouvriers/ouvrières agricoles
        • 8432 Ouvriers/ouvrières de pépinières et de serres
      • 844 Autre personnel de la pêche et personnel du trappage et de la chasse
        • 8441 Matelots de pont sur les bateaux de pêche
        • 8442 Trappeurs/trappeuses et chasseurs/chasseuses
    • 86 Manoeuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
      • 861 Manoeuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
        • 8611 Manoeuvres à la récolte
        • 8612 Manoeuvres en aménagement paysager et en entretien des terrains
        • 8613 Manoeuvres de l'aquaculture et de la mariculture
        • 8614 Manoeuvres des mines
        • 8615 Manoeuvres de forage et d'entretien des puits de pétrole et de gaz, et personnel assimilé
        • 8616 Manoeuvres de l'exploitation forestière
  • 9 Fabrication et services d'utilité publique
    • 92 Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle
      • 921 Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication
        • 9211 Surveillants/surveillantes dans la transformation des métaux et des minerais
        • 9212 Surveillants/surveillantes dans le raffinage du pétrole, dans le traitement du gaz et des produits chimiques et dans les services d'utilité publique
        • 9213 Surveillants/surveillantes dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
        • 9214 Surveillants/surveillantes dans la fabrication de produits en caoutchouc et en plastique
        • 9215 Surveillants/surveillantes dans la transformation des produits forestiers
        • 9217 Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir
      • 922 Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage
        • 9221 Surveillants/surveillantes dans la fabrication de véhicules automobiles
        • 9222 Surveillants/surveillantes dans la fabrication de matériel électronique
        • 9223 Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'appareils électriques
        • 9224 Surveillants/surveillantes dans la fabrication de meubles et d'accessoires
        • 9226 Surveillants/surveillantes dans la fabrication d'autres produits métalliques et de pièces mécaniques
        • 9227 Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage de produits divers
      • 923 Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle dans les procédés de transformation et de fabrication
        • 9231 Opérateurs/opératrices de poste central de contrôle et de conduite de procédés industriels dans le traitement des métaux et des minerais
        • 9232 Opérateurs/opératrices de salle de commande centrale dans le raffinage du pétrole et le traitement du gaz et des produits chimiques
        • 9235 Opérateurs/opératrices au contrôle de la réduction en pâte des pâtes et papiers, de la fabrication du papier et du couchage
      • 924 Opérateurs/opératrices et contrôleurs/contrôleuses d'équipements d'utilités publiques
        • 9241 Mécaniciens/mécaniciennes de centrales et opérateurs/opératrices de réseaux énergiques
        • 9243 Opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets
    • 94 Opérateurs/opératrices de machinerie reliée à la transformation et à la fabrication et autre personnel assimilé
      • 941 Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement et la fabrication des métaux et des minerais et personnel assimilé
        • 9411 Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement des métaux et des minerais
        • 9412 Ouvriers/ouvrières de fonderies
        • 9413 Opérateurs/opératrices de machines à former et à finir le verre et coupeurs/coupeuses de verre
        • 9414 Opérateurs/opératrices de machines dans le façonnage et la finition des produits en béton, en argile ou en pierre
        • 9415 Contrôleurs/contrôleuses et essayeurs/essayeuses dans la transformation des métaux et des minerais
        • 9416 Opérateurs/opératrices de machines à travailler les métaux légers et lourds, et de machines de formage
        • 9417 Opérateurs/opératrices de machines d'usinage
        • 9418 Opérateurs/opératrices de machines d'autres produits métalliques
      • 942 Opérateurs/opératrices de machines dans le traitement de produits chimiques, du caoutchouc et du plastique et personnel assimilé
        • 9421 Opérateurs/opératrices d'installations de traitement des produits chimiques
        • 9422 Opérateurs/opératrices de machines de traitement des matières plastiques
        • 9423 Opérateurs/opératrices de machines de transformation du caoutchouc et personnel assimilé
      • 943 Opérateurs/opératrices de machines dans la production des pâtes et papiers et dans la transformation et la fabrication du bois et personnel assimilé
        • 9431 Opérateurs/opératrices de machines à scier dans les scieries
        • 9432 Opérateurs/opératrices de machines dans les usines de pâte à papier
        • 9433 Opérateurs/opératrices de machines dans la fabrication et la finition du papier
        • 9434 Autres opérateurs/opératrices de machines dans la transformation du bois
        • 9435 Opérateurs/opératrices de machines à façonner le papier
        • 9436 Classeurs/classeuses de bois d'oeuvre et autres vérificateurs/vérificatrices et classeurs/classeuses dans la transformation du bois
        • 9437 Opérateurs/opératrices de machines à travailler le bois
      • 944 Opérateurs/opératrices de machines dans la transformation et la confection de produits textiles, d'articles en tissu, en fourrure et en cuir et personnel assimilé
        • 9441 Opérateurs/opératrices de machines et travailleurs/travailleuses de traitement des fibres et des fils textiles, du cuir et des peaux
        • 9442 Tisseurs/tisseuses, tricoteurs/tricoteuses et autres opérateurs/opératrices de machines textiles
        • 9445 Coupeurs/coupeuses de tissu, de fourrure et de cuir
        • 9446 Opérateurs/opératrices de machines à coudre industrielles
        • 9447 Contrôleurs/contrôleuses et trieurs/trieuses dans la fabrication de produits textiles, de tissus, de fourrure et de cuir
      • 946 Opérateurs/opératrices de machines et personnel assimilé dans la transformation des aliments et boissons et produits connexes
        • 9461 Opérateurs/opératrices de machines et de procédés industriels dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
        • 9462 Bouchers industriels/bouchères industrielles, dépeceurs-découpeurs/dépeceuses-découpeuses de viande, préparateurs/préparatrices de volaille et personnel assimilé
        • 9463 Ouvriers/ouvrières dans les usines de transformation du poisson et de fruits de mer
        • 9465 Échantillonneurs/échantillonneuses et trieurs/trieuses dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
      • 947 Opérateurs/opératrices d'équipement à imprimer et personnel assimilé
        • 9471 Opérateurs/opératrices d'équipement d'impression sans plaque
        • 9472 Photograveurs-clicheurs/photograveuses-clicheuses, photograveurs-reporteurs/photograveuses-reporteuses et autre personnel de prépresse
        • 9473 Opérateurs/opératrices de machines à relier et de finition
        • 9474 Développeurs/développeuses de films et de photographies
    • 95 Monteurs/monteuses dans la fabrication
      • 952 Monteurs/monteuses de matériel mécanique, électrique et électronique
        • 9521 Monteurs/monteuses d'aéronefs et contrôleurs/contrôleuses de montage d'aéronefs
        • 9522 Assembleurs/assembleuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de véhicules automobiles
        • 9523 Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses, contrôleurs/contrôleuses et vérificateurs/vérificatrices de matériel électronique
        • 9524 Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de matériel, d'appareils et d'accessoires électriques
        • 9525 Assembleurs/assembleuses, monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication de transformateurs et de moteurs électriques industriels
        • 9526 Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de matériel mécanique
        • 9527 Opérateurs/opératrices de machines et contrôleurs/contrôleuses dans la fabrication d'appareils électriques
      • 953 Autre personnel de montage et personnel assimilé
        • 9531 Monteurs/monteuses de bateaux et contrôleurs/contrôleuses de montage de bateaux
        • 9532 Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses de meubles et d'accessoires
        • 9533 Monteurs/monteuses et contrôleurs/contrôleuses d'autres produits en bois
        • 9534 Finisseurs/finisseuses et restaurateurs/restauratrices de meubles
        • 9535 Assembleurs/assembleuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits en plastique
        • 9536 Peintres, enduiseurs/enduiseuses et opérateurs/opératrices de postes de contrôle dans le finissage du métal - secteur industriel
        • 9537 Monteurs/monteuses, finisseurs/finisseuses et contrôleurs/contrôleuses de produits divers
    • 96 Manoeuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique
      • 961 Manoeuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique
        • 9611 Manoeuvres dans le traitement des métaux et des minerais
        • 9612 Manoeuvres en métallurgie
        • 9613 Manoeuvres dans le traitement des produits chimiques et les services d'utilité publique
        • 9614 Manoeuvres dans le traitement des pâtes et papiers et la transformation du bois
        • 9615 Manoeuvres dans la fabrication des produits en caoutchouc et en plastique
        • 9616 Manoeuvres des produits du textile
        • 9617 Manoeuvres dans la transformation des aliments, des boissons et des produits connexes
        • 9618 Manoeuvres dans la transformation du poisson et des fruits de mer
        • 9619 Autres manoeuvres des services de transformation, de fabrication et d'utilité publique

Classification nationale des professions (CNP) 2011

Contexte de la diffusion provisoire

Le but de cette diffusion provisoire est d'informer les utilisateurs de la CNP et de la CNP-S des changements qui ont été apportés. C'est avec gratitude que nous communiquons cette information aux nombreux utilisateurs qui ont fait part de leurs commentaires à Statistique Canada ou Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC) dans le cadre des consultations publiques sur la révision de 2011.

La Classification nationale des professions constitue une structure de classification systématique qui organise l'ensemble des activités professionnelles au Canada. L'identification et le regroupement des professions sont réalisés à partir du travail accompli dans le cadre de chaque profession, ce qui est déterminé par les tâches, les obligations et les responsabilités liées à chaque profession. La CNP est examinée conjointement par RHDCC et Statistique Canada tous les cinq ans en vue d'y ajouter de l'information sur les nouvelles professions. Tous les dix ans, on prend en considération des changements d'ordre structurel qui affectent la codification, comme l'ajout de nouvelles catégories.

La version 2011 de la CNP a subi des changements structurels de taille, afin d'éliminer les différences entre la CNP-S de Statistique Canada et la CNP de RHDCC. En effet, lors des consultations publiques, les utilisateurs des deux systèmes ont demandé à ce que ces différences soient éliminées. Si d'importants changements ont été apportés aux grands groupes et au système de codification de la CNP-S, les données d'une vaste majorité de groupes professionnels précis demeurent toutefois comparables aux données déjà existantes.

La CNP 2011 conserve les forces des deux systèmes précédents. Le niveau de détail des grands groupes de la CNP 2011 est comparable à celui des grands groupes de la CNP-S 2006. Quant à l'organisation de la CNP 2011, elle est à l'image de la CNP-S 2006, c'est-à-dire qu'elle est fondée sur le genre et le niveau de compétence, ce qui se prête à de pertinentes analyses du marché du travail.

La version complète de la CNP 2011, dans laquelle on retrouvera les définitions de toutes les catégories de même que des renseignements sur les tâches et les exigences d'emploi liées à chaque catégorie, sera publiée en janvier 2012. Elle comprendra aussi une table de concordance théorique pour la CNP 2006 et la CNP-S 2006. La première série de données traitées à partir de cette classification devrait être les données sur les professions tirées de l'Enquête auprès des ménages de 2011.

Archivé – Révision de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S)

6 avril 2009

Depuis 1991, il existe deux versions de la Classification nationale des professions du Canada. La première, la Classification nationale des professions (CNP), est tenue à jour par Ressources humaines et Développement des compétences Canada (RHDCC). La seconde, qui s'appelle maintenant la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S), est tenue à jour par Statistique Canada.

La révision des deux classifications se fait tous les cinq ans selon un mécanisme qui permet à Statistique Canada et à RHDSC de joindre leurs efforts pour assurer l'actualité, l'intégralité et la pertinence du contenu.

La CNP et la CNP-S sont en voie d'être révisées pour 2011. Dans le cadre de cette révision, nous explorons s'il y aurait lieu de modifier les catégories retenues pour l'affinage des données agrégées qui paraissent au sujet des professions. À l'heure actuelle, il y en a dix :

  • Gestion
  • Affaires, finance et administration
  • Sciences naturelles et appliquées et professions apparentées
  • Secteur de la santé
  • Sciences sociales, enseignement, administration publique et religion
  • Arts, culture, sports et loisirs
  • Ventes et services
  • Métiers, transport et machinerie
  • Professions propres au secteur primaire
  • Transformation, fabrication et services d'utilité publique

Ces catégories sont utilisées notamment dans :

  • Certains produits du recensement, dont les tableaux sur la langue de travail et sur les caractéristiques scolaires de la population active, les profils des communautés, les profils des secteurs de recensement et des profils d'intérêt spécial, comme pour les populations immigrante et autochtone;
  • Des renseignements sur les professions des petites régions géographiques, p. ex. plus petites que les régions métropolitaines de recensement (RMR);
  • Des renseignements sur les professions tirés d'enquêtes par sondage, surtout lorsqu'on les croise avec d'autres variables.

Voilà pourquoi certains utilisateurs n'ont accès qu'aux renseignements sur les professions, codés en fonction de ces dix catégories. Pourraient-ils être mieux servis par Statistique Canada?

Les recherches laissent supposer que les catégories fondées en partie sur le niveau de compétence pourraient renseigner à meilleur escient sur la structure des professions au pays.

La proposition suivante est à l'étude.

Proposition pour la révision de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S)
Classification proposée Concordance à la classification actuelle
Gestion Gestion
Personnel professionnel Affaires, finance et administration (en partie)
Personnel technique et paraprofessionnel
  • Sciences naturelles et appliquées et professions apparentées
  • Secteur de la santé (à l'exception du Personnel de soutien des services de santé)
  • Secteur de la santé (à l'exception du Personnel de soutien des services de santé)
  • Arts, culture, sports et loisirs
Administration et soutien administratif Affaires, finance et administration (en partie)
  • Ventes et services OU
  • Ventes
  • Services
Ventes et services et Personnel de soutien des services de santé
Personnel des métiers du transport et de la construction Métiers, transport et machinerie
Ressources naturelles Professions propres au secteur primaire
Fabrication et services d'utilité publique Transformation, fabrication et services d'utilité publique

Si la proposition est adoptée, les produits du Recensement de 2011 incluront certaines données historiques dont on aura aligné le codage sur les nouvelles catégories. En outre, certains produits tels que les profils pourront comporter des données sur les professions classées selon les anciennes et les nouvelles catégories afin de faciliter la transition à la nouvelle structure.

Nous souhaiterions savoir :

  1. Le changement proposé serait-il une amélioration?
  2. Quelle en serait l'incidence sur vous? Positive, négative ou nulle?
  3. Voudriez-vous faire changer ou ajouter certaines catégories? Lesquelles?
  4. Préférez-vous que les gens de métier et les conducteurs qualifiés en transport et machinerie
    1. soient assimilés à d'autres personnes répertoriées sous transport, construction et machinerie (comme c'est le cas maintenant)?
    2. soient inclus dans les Personnel technique et paraprofessionnel?
    3. forment une catégorie distincte?
  5. Préférez-vous faire combiner ou différencier les ventes et services?
  6. Auriez-vous encore besoin de données sur les dix catégories actuelles?

Veuillez envoyer vos commentaires à standards-normes@statcan.gc.ca d'ici au 30 juin 2009.

Classification nationale des professions (CNP) 2011

Préface

La présente publication constitue la troisième révision de la Classification nationale des professions (CNP) et de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S). La CNP a été élaborée conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Elle a été maintenue en partenariat par les deux organismes depuis sa première édition en 1991-1992. En revanche, jusqu'à la présente révision, la CNP et la CNP-S se différenciaient par la structure de leurs grands groupes et, en conséquence, par leurs systèmes de codage. La publication de la CNP 2011 à l'occasion du vingtième anniversaire du système de classification coïncide avec l'unification des deux versions. L'adoption de la CNP 2011 met fin aux différences entre les classifications utilisées par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Par ailleurs, l'unification préservera les avantages des deux versions antérieures.

La CNP 2011 a été rendue possible grâce à l'apport soutenu de plusieurs personnes et de groupes. L'importance qu'ils ont accordée à l'excellence transparaît dans cette édition révisée de la structure générale qui sert à décrire les professions sur le marché du travail canadien et à gérer la collecte et la diffusion de statistiques sur les professions. Le partenariat entre les deux ministères fait en sorte que les données quantitatives et qualitatives sur les professions soient fiables, actuelles et pertinentes pour un public varié.

Classification nationale des professions (CNP) 2011

Introduction

Préface

La présente publication constitue la troisième révision de la Classification nationale des professions (CNP) et de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S). La CNP a été élaborée conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Elle a été maintenue en partenariat par les deux organismes depuis sa première édition en 1991-1992. En revanche, jusqu'à la présente révision, la CNP et la CNP-S se différenciaient par la structure de leurs grands groupes et, en conséquence, par leurs systèmes de codage. La publication de la CNP 2011 à l'occasion du vingtième anniversaire du système de classification coïncide avec l'unification des deux versions. L'adoption de la CNP 2011 met fin aux différences entre les classifications utilisées par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada. Par ailleurs, l'unification préservera les avantages des deux versions antérieures.

La CNP 2011 a été rendue possible grâce à l'apport soutenu de plusieurs personnes et de groupes. L'importance qu'ils ont accordée à l'excellence transparaît dans cette édition révisée de la structure générale qui sert à décrire les professions sur le marché du travail canadien et à gérer la collecte et la diffusion de statistiques sur les professions. Le partenariat entre les deux ministères fait en sorte que les données quantitatives et qualitatives sur les professions soient fiables, actuelles et pertinentes pour un public varié.

Remerciements

Cette importante révision de la structure de la CNP a été supervisée par Alice Born, directrice de la Division des normes à Statistique Canada, et Christian Boucher, directeur de la Division de l'information sur le marché du travail (IMT), Direction des travailleurs étrangers temporaires et de l'information sur le marché du travail à Ressources humaines et Développement des compétences Canada. À Statistique Canada, Debra Mair de la Division des normes et Sandra Swain de la Division de la statistique du travail ont apporté leur expertise. Du côté de Ressources humaines et Développement des compétences Canada, ce sont Clara Hamory et Ian McRae de la Division de l'IMT qui ont apporté leur expertise. Les directeurs de la Division régionale de l'information sur le marché du travail à Service Canada, leur personnel et leurs collègues provinciaux, ainsi que le Comité des méthodes et des normes et le Comité consultatif sur la statistique du travail et revenu de Statistique Canada ont fourni des renseignements essentiels à l'élaboration de la CNP 2011. Les nombreux intervenants qui ont répondu à la consultation publique en ligne dans le cadre de la révision de la CNP organisée par les deux ministères ont apporté des renseignements précieux, dont nous sommes très reconnaissants.

L'élaboration de la CNP 2011 reposait sur la participation directe et le travail d'une équipe d'analystes et d'assistants de recherche sur les professions aussi bien de Ressources humaines et Développement des compétences Canada que de Statistique Canada. Le processus d'ensemble a en outre comporté des consultations avec un comité interministériel de représentants provenant de plusieurs ministères qui sont les principaux utilisateurs de la CNP. Le professionnalisme et le dévouement de toutes les personnes qui ont participé au processus de révision transparaissent dans les résultats du projet qui a abouti à l'unification des deux variantes de la classification, tout en préservant les avantages des deux systèmes. La réussite de ce projet tient à la coopération des intervenants et au partenariat entre Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada.

La version Internet affichée par Statistique Canada de la présente publication a été créée conjointement par Sylvain Boucher et Niloufar Zanganeh. Alors que la Division de l'ingénierie des systèmes et la Division des systèmes d'administration et de diffusion étaient chargées du développement des systèmes en version PDF et HTML. L'élaboration du contenu de la CNP ainsi que le développement Web pour Ressources humaines et Développement des compétences Canada a été réalisée par les analystes du groupe de recherche sur les professions, Division de l'IMT, incluant Lyne Philion, Linda Trudel et Jules-André Léger avec la participation de l'équipe de la Direction générale de l'innovation, de l'information et de la technologie.

Statistique Canada et Ressources humaines et Développement des compétences Canada sont reconnaissants des précieuses données transmises par les autres personnes et groupes, qu'il leur est impossible de nommer tant ils sont nombreux. Les conseillers en recherche, les universitaires, les associations professionnelles, les organismes sectoriels, les enseignants ainsi que les employeurs et les travailleurs sur le marché du travail canadien ont fourni des renseignements sur les professions et des conseils qui ont guidé le processus de révision. Leur contribution a permis de maintenir la qualité et l'intégrité de la CNP 2011 et continuera à servir de référence et de cadre faisant autorité pour les données sur les professions et les renseignements descriptifs.

Contexte

La Classification nationale des professions (CNP) 2011 constitue une mise à jour de la Classification nationale des professions de Ressources humaines et Développement des compétences Canada ainsi que de la Classification nationale des professions pour statistiques (CNP-S) de Statistique Canada, qui en découle. Il s'agit de la taxonomie et du cadre organisationnel acceptés à l'échelle nationale pour la classification des professions du marché du travail canadien. La présente révision marque le 20e anniversaire de la classification et rend compte de la fusion de la CNP de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et de la CNP-S de Statistique Canada. Cette version révisée élimine les différences entre les deux systèmes précédents et intègre les avantages de chacun. Le partenariat et le travail de collaboration entre Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada ont permis à la Classification nationale des professions révisée et unifiée, la CNP 2011, de voir le jour.

Comme par le passé, la présente révision est fondée sur des recherches, des analyses et des consultations exhaustives sur les professions, qui ont été menées partout au pays. Au cours de la décennie qui s'est écoulée depuis la première révision structurelle, en 2001, le marché du travail a évolué de façon significative. Les innovations technologiques, la plus grande mondialisation de l'économie et la restructuration des milieux de travail ont eu des répercussions sur de nombreuses professions. Outre les modifications du contenu, l'harmonisation de la CNP et de la CNP-S a donné lieu à une nouvelle structure de classification.

La CNP a été conçue pour classer les données sur les professions tirées d'enquêtes statistiques. Elle est aussi utilisée dans de nombreux autres contextes, pour compiler, analyser et communiquer des renseignements sur les professions. Les données sur les professions jouent un rôle crucial dans la production de renseignements sur le marché du travail et les carrières, le développement des compétences, les prévisions sur les professions, l'analyse de l'offre et de la demande de main-d'œuvre, l'équité en matière d'emploi et de nombreux autres programmes et services. Elle fournit un cadre uniformisé pour l'organisation du monde du travail à l'intérieur d'un système gérable, compréhensible et cohérent.

Le principe de base du classement de la CNP est le genre de travail exécuté. Les professions sont définies et regroupées principalement selon le genre de travail habituellement effectué, qui est déterminé d'après les tâches, les fonctions et les responsabilités de la profession. Des facteurs comme les matériaux transformés ou utilisés, l'équipement et les processus industriels utilisés, le degré de responsabilité et de complexité du travail, ainsi que les biens fabriqués et les services fournis ont été utilisés comme indicateurs du travail effectué au moment de combiner les emplois en professions et les professions en groupes.

Une profession se définit comme un ensemble d'emplois suffisamment analogues sur le plan du travail exécuté pour qu'il soit possible de les regrouper sous un même titre à des fins de classement. Par ailleurs, un emploi englobe toutes les tâches exécutées par un travailleur dans le cadre de ses fonctions.

Structure de la CNP 2011

La Classification nationale des professions 2011 est une structure hiérarchique à quatre niveaux de groupes de professions, comportant des niveaux successifs de désagrégation. Ces différents niveaux sont les grandes catégories professionnelles, les grands groupes, les groupes intermédiaires et les groupes de base.

10 grandes catégories professionnelles

Chaque grande catégorie professionnelle comporte un code unique à un chiffre et est constituée d'un ou de plusieurs grands groupes.

40 grands groupes

Chaque grand groupe comporte un code unique à deux chiffres et est constitué d'un ou de plusieurs groupes intermédiaires. Le premier chiffre de ce code indique la grande catégorie professionnelle à laquelle le grand groupe appartient.

140 groupes intermédiaires

Chaque groupe intermédiaire comporte un code unique à trois chiffres et est constitué d'un ou de plusieurs groupes de base. Les deux premiers chiffres de ce code indiquent le grand groupe auquel le groupe intermédiaire appartient.

500 groupes de base

Chaque groupe de base comporte un code unique à quatre chiffres. Les trois premiers chiffres de ce code correspondent au grand groupe et au groupe intermédiaire auxquels le groupe de base appartient.

Par exemple :

0
Gestion
00
Cadres supérieurs/cadres supérieures
001
Membres des corps législatifs et cadres supérieurs/cadres supérieures
0011
Membres des corps législatifs
0012
Cadres supérieurs/cadres supérieures - administration publique
0013
Cadres supérieurs/cadres supérieures - services financiers, communications et autres services aux entreprises
0014
Cadres supérieurs/cadres supérieures - santé, enseignement, services sociaux et communautaires et associations mutuelles
0015
Cadres supérieurs/cadres supérieures - commerce, radiotélédiffusion et autres services, n.c.a.
0016
Cadres supérieurs/cadres supérieures - construction, transport, production et services d'utilité publique

Le code de la grande catégorie professionnelle, qui comporte un seul chiffre, est repris à tous les niveaux. Les codes des grands groupes sont créés grâce à l'ajout d'un deuxième chiffre. Ce chiffre apparaît en deuxième place à tous les niveaux inférieurs de la structure. Les codes des groupes intermédiaires comportent un troisième chiffre. Enfin, les codes des groupes de base à quatre chiffres comprennent le chiffre qui indique la grande catégorie professionnelle, suivi par le chiffre qui indique le grand groupe, le chiffre qui indique le groupe intermédiaire et, enfin, celui qui indique le groupe de base.

Approximativement 40 000 titres de professions sont classés dans les 500 groupes de base de la CNP 2011. Certains de ces titres correspondent de toute évidence à des professions, comme bibliothécaire et chef, tandis que d'autres rendent compte de spécialisations dans un domaine professionnel, comme musicothécaire et chef pâtissier. D'autres encore représentent un ensemble d'emplois, comme monteurs/monteuses de meubles et opérateurs/opératrices de machines à scier dans les scieries.

Ces titres servent à décrire le travail effectué par de nombreuses personnes qui occupent des emplois similaires dans un domaine professionnel. La liste des titres de la CNP n'est en aucun cas exhaustive, mais tente de couvrir les désignations les plus couramment utilisées et universellement comprises des emplois sur le marché du travail.

Abréviations

Quelques abréviations sont utilisées dans la présente classification. Il faut accorder une attention particulière à l'abréviation n.c.a. (non classé ailleurs). En tant qu'élément descriptif de la profession, elle est utilisée à l'occasion dans les titres des grands groupes, des groupes intermédiaires et des groupes de base pour désigner les professions qui ne sont pas classées ailleurs (p. ex. 065 Directeurs/directrices du service à la clientèle et des services personnels, n.c.a. indique que cette catégorie inclus les gestionnaires du service à la clientèle et des services personnels qui ne sont pas classés ailleurs).

Langue

La CNP est publiée séparément dans les deux langues officielles. Il importe de souligner que la version française ne comprend que les titres couramment utilisés en français et propres au milieu; il ne s'agit donc pas normalement de la traduction des titres anglais. La structure de classement est la même en français et en anglais.

Une terminologie applicable aux hommes et aux femmes est utilisée pour les titres des groupes de base. À moins d'être épicènes, les titres sont donnés au masculin et au féminin et séparés par une barre oblique. Lorsque cela s'applique, cette structure est aussi utilisée en anglais. Les titres des exemples sont également présentés de façon non discriminatoire. Les descriptions de la CNP sont rédigées au masculin, car elles renvoient à l'ensemble des travailleurs des professions visées. On a procédé ainsi pour alléger le texte et en faciliter la lecture.

Termes modificateurs

Des termes modificateurs ont été ajoutés à plusieurs titres d'emploi pour désigner le secteur industriel ou le domaine d'expertise. Le cas échéant, cette information est précédée d'un tiret à la fin du titre (superviseur/superviseure de caissiers - commerce de détail), pour établir une distinction entre les titres similaires. Ces termes modificateurs précisent la place des titres dans la structure de classification (peintre - arts visuels; peintre - construction de véhicules automobiles). Ils devraient être pris en considération au moment du codage des titres d'emploi.

Présentation des descriptions des groupes de base

Chaque groupe de base de la CNP comporte plusieurs sections uniformisées, qui visent à en définir et à en décrire le contenu.

Énoncé principal

Cette section comporte une description générale du contenu et des limites du groupe de base et fait état des principales activités des professions comprises dans le groupe. Elle montre en outre les types d'industries et d'établissements dans lesquels se trouvent ces professions. La liste des lieux de travail n'est pas toujours exhaustive, mais elle peut aider à préciser les professions décrites et à les distinguer de celles comprises dans d'autres groupes.

Exemples illustratifsNote de bas de page 1 / Exemples d'appellations d'emploiNote de bas de page 2

Cette section comprend une liste des titres couramment utilisés sur le marché du travail. Ces titres visent à illustrer le contenu et l'étendue du groupe professionnel. Il ne s'agit pas d'une liste exhaustive des titres.

ExclusionsNote de bas de page 1 / Appellations à ne pas confondreNote de bas de page 2

Cette section précise les limites du groupe de base en rapport avec des groupes de base connexes et des professions similaires qui sont classés ailleurs. Des groupes de base ou professions individuelles sont cités dans cette section lorsqu'ils comportent une similitude fonctionnelle avec le groupe de base ou que les titres sont similaires.

Fonctions principales

Cette section comporte une liste de certaines des tâches ou fonctions exécutées dans les professions du groupe de base. Selon le contenu du groupe de base, on utilise une des trois présentations suivantes.

  • Une série d'énoncés qui peuvent être appliqués à toutes les professions du groupe de base. Cette présentation a été choisie pour les groupes de base qui comprennent une profession de base unique (p. ex. 1242 Adjoints administratifs/adjointes administratives juridiques et 2146 Ingénieurs/ingénieures en aérospatiale). On a aussi sélectionné cette présentation pour les groupes de base comportant une série de titres connexes qui partagent néanmoins un ensemble de fonctions communes (p. ex. 1411 Employés de soutien de bureau généraux/employées de soutien de bureau générales et 9417 Opérateurs/opératrices de machines d'usinage).
  • Deux sous-ensembles ou plus de professions comportant une série d'énoncés qui s'appliquent à chaque composante. Cette présentation a été sélectionnée pour les groupes de base comprenant deux sous-composantes ou plus qui, bien qu'elles soient suffisamment similaires pour appartenir au même groupe de base, peuvent être décrites séparément. Parmi les groupes de base qui adoptent cette présentation figurent, par exemple, 3141 Audiologistes et orthophonistes et 5125 Traducteurs/traductrices, terminologues et interprètes.
  • Une série de brefs énoncés descriptifs liés à des professions particulières à l'intérieur d'un groupe. Cette présentation a été sélectionnée pour les groupes de base qui comprennent une série de professions qui, bien qu'elles soient suffisamment similaires pour appartenir au même groupe de base, peuvent être décrites séparément. Parmi les groupes de base qui adoptent cette présentation figurent, par exemple, 4423 Agents/agentes d'application de règlements municipaux et autres agents/agentes de réglementation, n.c.a. et 5226 Autre personnel technique et personnel de coordination du cinéma, de la radiotélédiffusion et des arts de la scène.

Pour certains groupes de base, un énoncé apparaît à la fin de la section sur les tâches exécutées ou les principales fonctions, afin d'indiquer les spécialisations qui existent dans le domaine professionnel visé par le groupe de base.

Conditions d'accès à la profession

Cette section décrit les conditions d'accès à la profession du groupe de base. Elle comporte plusieurs types d'exigences, qui sont énumérées dans l'ordre suivant.

  • Type et niveau d'études formelles : par exemple, études secondaires, diplôme collégial, grade universitaire. Des efforts ont été déployés pour assurer la plus grande précision possible, même si de nombreux groupes de base comportent une gamme d'exigences acceptables au chapitre des études.
  • Formation particulière : par exemple, formation en apprentissage, formation en cours d'emploi, cours de formation propres à une profession.
  • Expérience dans une autre profession : par exemple, les superviseurs doivent avoir habituellement plusieurs années d'expérience dans la profession qu'ils supervisent.
  • Licences ou permis, certificats ou agrément : par exemple, exigences relatives à la pratique d'une profession réglementée, permis spéciaux pour faire fonctionner certains types de véhicules.
  • Autres exigences : par exemple, qualités athlétiques ou talent artistique.

Nota : certaines professions sont désignées comme des professions et des métiers réglementés. Les règlements sont sujets à changements et peuvent varier d'une juridiction à l'autre. Les données les plus fiables sur les exigences réglementaires s'appliquant aux professions se trouvent dans les sites Web des organismes provinciaux de réglementation et des autorités chargées de délivrer les licences ou permis.

La section des conditions d'accès à la profession ne vise pas à décrire les exigences au chapitre des qualités personnelles, qui sont évaluées par les employeurs dans le cadre du processus de recrutement.

Certaines professions comportent des exigences d'emploi très définies, tandis que pour d'autres, il n'y a pas de consensus ou plusieurs exigences sont acceptables. Pour rendre compte de ces différences sur le marché du travail, cette section décrit les exigences d'emploi en utilisant la terminologie suivante :

  • « ...est requis » - pour indiquer une exigence définie;
  • « ...est habituellement requis » - pour indiquer un élément qui est habituellement requis par la majorité des employeurs, mais pas toujours par tous les employeurs;
  • « ...peut être requis » - pour indiquer un élément qui peut être requis par certains employeurs, mais moins fréquemment.

Nota : Pour plus de concision, dans cette section, le terme collège comprend les types suivants d'établissements postsecondaires : collèges communautaires, cégeps, instituts techniques, écoles de métiers et collèges agricoles. Lorsque cela est pertinent, dans certaines provinces, cela peut aussi inclure les organismes de formation privés, les conservatoires de musique et d'autres établissements qui ne décernent pas de diplôme.

Renseignements supplémentaires

Cette section figure dans certaines descriptions de groupe de base. Elle fournit des renseignements sur les éléments suivants :

  • Avancement vers d'autres professions (p. ex. des postes de supervision et de gestion) selon la transférabilité des compétences liée à l'expérience professionnelle acquise;
  • Mobilité, par exemple, transférabilité des compétences entre les professions et à l'intérieur de celles-ci (détermination des professions qui font partie des voies internes d'avancement ou spécialisations dans un domaine particulier);
  • Tendances et changements à venir dans les exigences d'emploi du groupe de base;
  • Autres renseignements pour préciser et définir le groupe de base.

Classifications connexes : SCIAN, Catégorie de travailleur

La classification des professions n'est pas indépendante, mais doit être considérée comme reliée à d'autres classifications, comme le Système de classification des industries de l'Amérique du Nord (SCIAN) et celle de la Catégorie de travailleur. Chacune de ces classifications vient compléter la CNP 2011, afin de présenter une image globale de la nature de l'emploi d'une personne.

Système de classification des industries de l'Amérique du Nord (SCIAN)

La branche d'activité qui peut accompagner le titre de l'emploi :

  1. Indique le type d'activité économique à laquelle se rattache habituellement l'emploi. (Il importe de signaler que la mention d'une industrie ne limite pas nécessairement l'emploi à cette industrie; elle donne simplement une indication des domaines d'activité auxquels un emploi peut appartenir);
  2. Permet l'attribution de titres semblables à divers groupes professionnels dont les tâches varient d'une industrie à l'autre;
  3. Facilite la définition de chaque profession et permet au responsable du codage de mieux saisir les principes fondamentaux de la classification.

L'industrie dans laquelle travaille la personne est déterminée par le genre d'activité économique de l'établissement qui l'emploie. Un établissement est habituellement une usine, une mine, une ferme, un magasin, un autre lieu d'affaires ou un établissement institutionnel, pour lequel il est possible de rassembler un certain nombre de variables de base relatives à la production.

Il importe de noter la distinction conceptuelle entre une classification des industries et une classification des professions. Un établissement peut employer des personnes de professions totalement différentes, et celles-ci sont classées selon les groupes appropriés. Toutefois, chaque travailleur de l'établissement doit être classé dans la même industrie, et ce classement est déterminé par la nature du produit fabriqué ou du service dispensé. En d'autres termes, la nature de l'usine, de l'entreprise ou du service où travaille la personne ne détermine pas le classement de sa profession, sauf dans la mesure où elle permet de mieux définir la nature des fonctions de cette personne.

Catégorie de travailleur

La Catégorie de travailleur a trait à la relation entre l'emploi de la personne et l'entreprise pour laquelle elle travaille, comme employé ou travailleur autonome, y compris les travailleurs familiaux non rémunérés, et fournit ainsi une autre façon de décrire le travail. La CNP 2011 ne comporte pas de catégorie de travailleur pour chaque profession, étant donné que nombre d'entre elles comprennent à la fois des emplois occupés par des employés et des emplois de travailleurs autonomes. Toutefois, une règle générale a été établie aux fins du codage et est abordée de façon détaillée à la section sur le codage.


CNP 2011

La CNP 2011 remplace la Classification nationale des professions de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et la Classification nationale des professions pour statistiques de Statistique Canada. Ces classifications ont été révisées conjointement par Ressources humaines et Développement des compétences Canada et Statistique Canada, tous les cinq ans, selon le cycle du recensement. Les mises à jour de la classification alternent entre des mises à jour mineures et des révisions structurelles. Ce n'est que dans les révisions structurelles tous les dix ans que les changements suivants sont envisagés : création de nouvelles catégories, regroupement de catégories, déplacement de catégories dans la structure ou déplacement de contenu entre les catégories.

La révision de 2011 représente un réalignement structurel majeur. Un des objectifs clés de cette révision est d'harmoniser les structures de codage et d'éliminer toutes les autres différences entre les deux classifications, par suite des demandes formulées par les utilisateurs de la CNP et de la CNP-S. Le résultat est la CNP unifiée de 2011, qui est le résultat d'efforts conjoints de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et de Statistique Canada, et qui sera utilisée par les deux.

Des tableaux de concordance distincts expliquent les révisions des deux systèmes de classification qui ont donné lieu à la structure de classification harmonisée de la CNP 2011.

Outre ces changements, dans le cas de la CNP 2011, une nouvelle variante de la classification a été élaborée à un niveau élevé d'agrégation. Elle est conçue pour mieux appuyer l'analyse des données très agrégées (Voir : Variante pour les données très agrégées).

Citation

La CNP 2011 est un projet conjoint de Statistique Canada et de Ressources humaines et Développement des compétences Canada. L'organisme approprié doit être cité dans les références à la CNP et à son contenu. La structure, les titres de catégories, les définitions de catégories (énoncés principaux), les exemples illustratifs et les exclusions ont été élaborés conjointement et doivent être attribués aux deux ministères. Le contenu des sections sur les fonctions principales, les conditions d'accès à la profession et les renseignements supplémentaires, ainsi que le cadre théorique et les définitions de niveaux et de genres de compétences qui l'accompagnent, sont la propriété intellectuelle de Ressources humaines et Développement des compétences Canada et doivent être attribués au ministère lorsqu'ils sont cités.

Comparaison de la CNP 2006 et de la CNP-S 2006 avec la CNP 2011

La principale différence entre la CNP et la CNP-S est la plus grande utilisation dans la première du niveau de compétences comme critère de classification. Alors que la CNP organisait les professions selon dix genres de compétences et quatre niveaux de compétences, la CNP-S dépendait davantage du genre de compétences pour la définition de ses grands groupes. La CNP 2011 utilise la structure d'organisation de la CNP (Voir : Critères de classification).

Afin de fournir des détails au niveau du grand groupe comparables à ceux des grands groupes de la CNP-S, le nombre de grands groupes a été augmenté, pour passer de 26 dans la CNP de 2006 à 40 dans la CNP 2011. Les rapports entre les grands groupes de la CNP 2011 et de la CNP de 2006 sont décrits de façon détaillée dans les tableaux de concordances (Voir : CNP 2011 - CNP-S 2006 et CNP-S 2006 - CNP 2011).

Afin de fournir des détails au niveau du grand groupe comparables à ceux des grands groupes de la CNP-S, le nombre de grands groupes a été augmenté, pour passer de 26 dans la CNP de 2006 à 40 dans la CNP 2011. Les rapports entre les grands groupes de la CNP 2011 et de la CNP de 2006 sont décrits de façon détaillée dans les tableaux de concordances (Voir : CNP 2006 - CNP 2011).

Les descriptions des groupes de base de la CNP 2011 comprennent tous les types de renseignements inclus dans la CNP de 2006. Comparativement à la CNP-S de 2006, les utilisateurs trouveront des renseignements additionnels sur les activités des travailleurs de chacun des groupes de base et une section liée aux exigences en matière d'études et/ou de formation pour l'entrée dans une profession. Ces sections comprennent des renseignements additionnels sur la nature des emplois inclus dans chaque groupe de base et aident à coder les titres d'emplois selon la catégorie appropriée, ainsi qu'à déterminer les distinctions relatives entre les niveaux de compétences des professions.

La CNP et la CNP-S diffèrent aussi du point de vue de leur traitement du personnel militaire. Dans la CNP, on a classé le personnel militaire dont les professions comportaient une contrepartie civile dans le groupe correspondant à la profession civile. Dans la CNP-S, on a réparti tout le personnel militaire, sur la base du grade, entre deux groupes de base : un pour les officiers de direction, et l'autre pour les autres grades. La CNP 2011 suit l'approche utilisée dans la CNP-S, l'ensemble du personnel militaire étant classé dans 0433 Officiers/officières de direction des Forces canadiennes ou 4313 Sous-officiers/sous-officières des Forces canadiennes. L'adoption de l'approche de la CNP-S a permis de concilier cette différence sans qu'il n'y ait de répercussions sur la comparabilité historique des données.

Dans cette révision structurelle, divers changements ont aussi été apportés au niveau du groupe de base, afin que la classification continue de fournir un cadre pour la production de données pertinentes et fiables sur la structure des professions au Canada. De nouveaux groupes de base ont été formés, soit par la combinaison de groupes de base ou de parties de groupes de base de 2006, et des éléments de contenu ont été déplacés entre les genres et les niveaux de compétences. Le rapport complet entre les groupes de base de la CNP 2011 et ceux de la CNP et de la CNP-S de 2006 est présenté dans les concordances, mais certains faits saillants sont indiqués ici.

Certains groupes de base ont été déplacés, afin de mieux rendre compte du genre de compétences lié au travail effectué. Par exemple, les agents/agentes de prêts, les représentants/représentantes au service à la clientèle - services financiers, et les commis aux services à la clientèle, commis à l'information et personnel assimilé sont tous passés d'Affaires à Vente et services. Les professionnels/professionnelles des relations publiques et des communications sont passés d'Arts et culture à Affaires. Le personnel des services de protection, y compris les militaires, les policiers et les pompiers, est passé de Vente et services à Services gouvernementaux. Les dispensateurs/dispensatrices de soins et le personnel de soutien en enseignement sont passés de Vente et services à Services communautaires et d'enseignement. Certains métiers, y compris tapissiers-garnisseurs/tapissières-garnisseuses et tailleurs/tailleuses, sont passés de Métiers et machinerie à Services. À titre d'exemple final, les opérateurs/opératrices de centrales, de réseaux électriques et de machines auxiliaires sont passés de Métiers et machinerie à Services d'utilité publique.

Dans d'autres cas, seule une partie d'un groupe a été transférée. Par exemple, les assistants juridiques sont passés des techniciens/techniciennes juridiques et personnel assimilé, Droit, à adjoints administratifs juridiques /adjointes administratives juridiques, Affaires. Les directeurs de la publicité et du marketing sont passés des directeurs/directrices des ventes, du marketing et de la publicité, Vente, aux directeurs/directrices de la publicité, du marketing et des relations publiques, Services aux entreprises. De même, les assistants dans les bibliothèques sont passés des techniciens/techniciennes et assistants/assistantes dans les bibliothèques et services d'archive, Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux, à commis et assistants/assistantes dans les bibliothèques, Affaires, finance et administration.

D'autres groupes de base ont été déplacés pour mieux rendre compte du niveau actuel de compétences de la profession. Par exemple, le groupe des militaires du rang des Forces canadiennes est passé du niveau de compétences C au niveau de compétences B, pour rendre compte de la formation qui suit le recrutement. Les opérateurs/opératrices d'installations du traitement de l'eau et des déchets sont aussi passés du niveau de compétences C au niveau B, en raison de l'évolution des exigences liées à cette profession. Les agriculteurs et gestionnaires d'exploitations agricoles sont passés à la Gestion, afin de rendre compte de la composante importante de gestion de ces professions.

Comme pour le genre de compétences, il y a aussi eu des cas où seulement une partie d'un groupe de base a été déplacé. Par exemple, les sages-femmes sont passées du niveau de compétences B au niveau A dans un nouveau groupe de base, celui des praticiens/praticiennes reliés en soins de santé primaire. Les techniciens en pharmacie et les assistants en physiothérapie sont passés du niveau de compétences C au niveau B et sont maintenant inclus dans autres technologues et techniciens/techniciennes des sciences de la santé (sauf soins dentaires) et autre personnel technique en thérapie et en diagnostic, respectivement.

Enfin, certains groupes de base ont été combinés. Les commis de soutien administratif ont été fusionnés avec les commis de bureau généraux, en raison de la similitude de plus en plus grande dans les titres de postes et les tâches effectuées par ces deux groupes de base. Dans d'autres cas, et plus particulièrement dans le secteur de la fabrication, les groupes de base dont la taille diminuait ont été combinés avec des groupes connexes.

Outre ces changements structurels, la révision de 2011 a aussi fourni l'occasion d'ajouter de nombreux nouveaux titres de poste, afin de rendre compte des changements de terminologie et des nouvelles technologies en milieu de travail, ainsi que de l'apparition de nouvelles professions et spécialisations. Ces ajouts, qui sont trop nombreux pour qu'on en dresse la liste, comprenaient des titres allant d'entrepreneurs/entrepreneuses en exploitation pétrolière et gazière à client mystère/cliente mystère et d'adjoint/adjointe au médecin à localisateur/localisatrice d'installations sismiques enfouies.

Critères de classification de la CNP

Les deux principaux attributs des emplois utilisés comme critères de classification pour l'élaboration de la CNP sont le genre de compétences et le niveau de compétences. Une description des niveaux de compétences est présentée en premier, les définitions des genres de compétences intégrant certains renseignements liés au concept de niveau de compétences. D'autres facteurs, comme l'industrie et la mobilité professionnelle, sont aussi pris en considération.

Niveau de compétences

Le niveau de compétences est généralement défini comme le niveau et le genre d'études et de formation requis pour accéder à un emploi et en remplir les fonctions. Au moment de déterminer le niveau de compétences, on prend aussi en compte l'expérience requise pour accéder à la profession, ainsi que la complexité et les responsabilités propres à la profession, par rapport à d'autres professions.

Quatre catégories de niveaux de compétences sont déterminées dans la CNP. Un des niveaux de compétences est affecté à chaque grand groupe, groupe intermédiaire et groupe de base.

Les catégories de niveaux de compétences représentent de vastes agrégations, qui rendent compte de quatre cheminements couramment reconnus au chapitre des études, de la formation et de la préparation, en vue d'accéder à un emploi. Les exigences des groupes de base ou professions individuels peuvent chevaucher les limites des niveaux de compétences. Par exemple, on peut accéder à certaines professions en étant titulaires d'un diplôme universitaire ou d'un diplôme collégial. Lorsque les exigences d'entrée pour un groupe de base ou une profession rendent compte d'une vaste gamme de spécifications d'études et de formation possibles, le niveau de compétences exigé pour le groupe a été déterminé en tenant compte de plusieurs facteurs. Il s'agit notamment des exigences les plus souvent imposées par les employeurs, du contexte du groupe intermédiaire, de la complexité des responsabilités générales et des exigences en matière de connaissances, ainsi que de la formation et de la spécialisation plus poussées acquises au travail.

La classification décrit les exigences en matière d'études et de formation pour les professions. Toutefois, les études et l'expérience des titulaires des postes peuvent ne pas correspondre exactement au niveau décrit. Il se peut que les titulaires soient surqualifiés pour leur travail ou qu'ils travaillent dans des professions dont les exigences ont changé après l'embauche.

Il est important de noter que les catégories de niveaux des compétences ne sont pas synonymes de statut économique ou de prestige. Elles visent plutôt à rendre compte des exigences relatives à l'entrée proprement dite dans une profession. Ces exigences sont exprimées du point de vue du système d'éducation officiel et d'autres types de formation précisés par les employeurs.

Les professions en gestion, même si elles sont considérées comme un genre de compétences, sont affectées à la catégorie de niveau de compétences A. Ces professions se situent au sommet des hiérarchies organisationnelles et, de ce fait, se caractérisent par des niveaux élevés de responsabilité, de reddition de comptes et d'expertise spécialisée acquise grâce à des études formelles ou à une expérience professionnelle exhaustive. On retrouve des professions en gestion dans l'ensemble de la structure de classification et dans tous les secteurs ou domaines du marché du travail. Une gamme de facteurs est prise en compte comme déterminants de l'emploi dans les professions en gestion.

Les catégories de niveaux de compétences de la CNP sont énoncées et définies ci-après.

Critères du niveau de compétences dans la CNP - études/formation et autres critères

Niveau de compétences A

  • Diplôme universitaire (baccalauréat, maîtrise ou doctorat).

Niveau de compétences B

  • De deux à trois ans d'études postsecondaires dans un collège communautaire, un institut technologique ou un cégep.

    ou

  • De deux à cinq ans de formation en apprentissage.

    ou

  • De trois à quatre ans d'études secondaires et plus de deux ans de formation en cours d'emploi, de cours de formation propres à une profession ou d'expérience de travail particulière.
  • Le niveau de compétences B est également attribué aux professions comportant des responsabilités de supervision.
  • Le niveau de compétences B est attribué aux professions comportant des responsabilités importantes en matière de santé et sécurité (p. ex. pompiers, policiers et infirmiers auxiliaires autorisés/infirmières auxiliaires autorisées).

Niveau de compétences C

  • Diplôme d'études secondaires et cours de courte durée ou formation propre à la profession.

    ou

  • Études secondaires partielles et jusqu'à deux ans de formation en cours d'emploi, de cours de formation ou d'expérience de travail particulière.

Niveau de compétences D

  • Courte formation pratique ou formation en cours d'emploi.

    ou

  • Aucune exigence d'études formelles.

Le niveau de compétences est indiqué dans le code pour toutes les professions, sauf les professions en gestion. Pour toutes les professions autres que de gestion, le deuxième chiffre du code numérique correspond au niveau de compétences. Les niveaux de compétences se répartissent ainsi : niveau A - 0 ou 1; niveau B - 2 ou 3; niveau C - 4 ou 5; et niveau D - 6 ou 7.

Genre de compétences

Le genre de compétences est défini comme le type de travail effectué, même si d'autres facteurs liés au genre de compétences sont aussi pris en compte dans la CNP. L'un de ces facteurs est la similitude en ce qui a trait à la discipline d'enseignement ou au domaine d'études requis pour entrer dans une profession. Un autre facteur est le secteur d'emploi où l'expérience acquise aux divers échelons internes ou dans une industrie particulière représente habituellement une condition préalable à l'entrée. Les dix genres de compétences, de 0 à 9, sont présentés ci-après et sont aussi indiqués dans le premier chiffre du code numérique de la CNP pour toutes les professions.

Les dix grandes catégories professionnelles de la CNP sont fondées sur le genre de compétences

0. Gestion

Cette catégorie de genre de compétences englobe les membres des corps législatifs, les cadres supérieurs et les cadres intermédiaires. Même si la définition des professions en gestion correspond à un genre de compétences, ces professions se retrouvent aussi dans tous les autres domaines de genres de compétences de la classification. Le premier chiffre du code de toutes les professions en gestion est 0.

Ces professions sont considérées comme se situant au sommet de la hiérarchie organisationnelle des lieux de travail ou entreprises. La prise de décisions ayant des répercussions sur l'organisation globalement, ou sur des services de l'organisation, est assumée par la gestion. Ainsi, la gestion se caractérise par des niveaux élevés de responsabilité, de reddition de comptes et d'expertise spécialisée. L'expertise est acquise grâce à des études formelles ou à une vaste expérience de travail. C'est pourquoi toutes les professions en gestion de la CNP 2011 sont aussi incluses dans le niveau de compétences A.

1. Affaires, finance et administration

Cette catégorie comprend les professions qui sont chargées de fournir des services financiers, des services aux entreprises, des services administratifs et de réglementation et des services de supervision et de soutien de bureau. Certaines professions de cette catégorie sont propres aux secteurs des services financiers et des services aux entreprises; toutefois, la plupart se retrouvent dans toutes les industries.

Souvent, les professions aux niveaux de compétences A et B sont le résultat de programmes d'enseignement propres à la profession. Certaines professions au niveau de compétences B sont aussi occupées par des travailleurs ayant de l'expérience dans des professions de soutien administratif connexes.

2. Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés

Cette catégorie comprend le personnel professionnel et technique en sciences, y compris les sciences physiques et sciences de la vie, le génie, l'architecture et les technologies de l'information.

Les professions dans cette catégorie de genre de compétences exigent des études postsecondaires dans une discipline scientifique appropriée. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A dépend habituellement d'études formelles additionnelles.

3. Secteur de la santé

Cette catégorie comprend les professions chargées de fournir des services de soins de santé directement à des patients et les professions qui assurent le soutien du personnel professionnel et technique. La plupart des professions dans cette catégorie de genre de compétences exigent des études postsecondaires dans un programme de soins de santé pertinent. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A dépend habituellement d'études formelles additionnelles. Les professions du niveau de compétences C exigent de courts programmes de formation.

4. Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux

Cette catégorie de genre de compétence comprend une gamme de professions spécialisées en droit, en services de protection public, en enseignement, en counselling, en recherche en science sociale, en élaboration de politiques gouvernementales et en administration de programmes gouvernementaux et autres.

Les professions de cette catégorie de genre de compétences exigent habituellement un diplôme d'un programme postsecondaire pertinent. La progression des professions du niveau de compétences B au niveau de compétences A n'est habituellement pas possible sans d'autres études formelles.

5. Arts, culture, sports et loisirs

Cette catégorie de genre de compétences comprend les emplois professionnels et techniques liés aux arts et à la culture, y compris les arts de la scène, le film et la vidéo, la radiotélédiffusion, le journalisme, l'écriture, la conception artistique, les bibliothèques et les musées. Elle comprend aussi les professions en loisirs et sports.

Cette catégorie est caractérisée par des professions qui sont liées de façon spécialisée à des programmes d'études postsecondaires officiels, mais qui comportent, pour la majeure partie, une gamme de qualifications acceptables. Les professions de cette catégorie se caractérisent aussi par une exigence de talent créatif, comme dans le cas des concepteurs et des artistes, ou encore de capacités athlétiques. Les groupes de base des professions qui exigent habituellement un diplôme universitaire dans une discipline professionnelle, comme le journalisme ou la bibliothéconomie, ont été classés au niveau de compétences A. La plupart des autres ont été classés au niveau de compétences B, afin de rendre compte de la vaste gamme de voies d'accès possibles.

6. Vente et services

Cette catégorie de genre de compétences englobe les professions des ventes, les professions des services personnels et des services de sécurité, et les professions liées aux industries de l'hébergement et du tourisme.

Les professions du niveau de compétences B de cette catégorie peuvent être liées, pour la majeure partie, à des programmes de formation postsecondaire officiels ou propres à la profession. D'autres sont caractérisées par des périodes de formation officielle en cours d'emploi, autre que l'apprentissage. La progression des professions des niveaux de compétences C ou D au niveau de compétences B dépend habituellement de programmes de formation connexes. Une progression en raison de l'expérience est possible pour les postes de supervision.

7. Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés

Cette catégorie de genre de compétences comprend les métiers de la construction et les métiers de la mécanique, les contremaîtres et entrepreneurs des métiers et les opérateurs d'équipement lourd et de transport. Ces professions se retrouvent dans une vaste gamme de secteurs industriels, dont de nombreuses dans la construction et le transport.

Cette catégorie comprend la plupart des métiers pouvant faire l'objet d'un apprentissage, y compris tous ceux liés à la construction. Les autres professions de cette catégorie exigent habituellement un diplôme de programme collégial ou autre combiné à de la formation en cours d'emploi. L'avancement à des postes de superviseur ou d'entrepreneur autonome est possible grâce à l'expérience acquise. Il existe une mobilité ou une transférabilité limitée des compétences entre les professions de cette catégorie, en raison des exigences particulières d'apprentissage, de formation, de licence et de permis pour la plupart des professions.

8. Ressources naturelles, agriculture et production connexe

Cette catégorie comprend les professions de surveillant et d'opérateur d'équipement dans les secteurs des ressources naturelles, soit l'exploitation des mines, du pétrole et du gaz, de l'exploitation forestière, de l'agriculture, de l'horticulture et de la pêche. La plupart des professions de cette catégorie sont propres à une industrie et ne se retrouvent pas à l'extérieur du secteur primaire.

Les professions comportant un niveau de compétences B dans cette catégorie exigent habituellement un diplôme de programme de formation collégiale ou autre formation postsecondaire. Certaines se caractérisent toutefois par de la formation propre à l'industrie et par un avancement grâce à l'expérience acquise.

9. Fabrication et services d'utilité publique

Cette catégorie comprend les professions de surveillance et de production dans la fabrication, la transformation et les services d'utilité publique.

Les professions de cette catégorie se caractérisent par un avancement interne et par de la formation en cours d'emploi. Les travailleurs accèdent habituellement à ces professions dans des postes de débutants et progressent vers des professions de plus en plus qualifiées, grâce à l'expérience acquise. La mobilité entre les employeurs et les industries peut être limitée par les dispositions d'ancienneté des conventions collectives. Les professions du niveau de compétences B de cette catégorie sont de nature de plus en plus technique et des programmes de formation postsecondaire sont requis pour certaines.

Industrie

L'industrie et la profession sont des variables distinctes, qui peuvent faire l'objet de totalisations croisées, en vue de produire des données détaillées sur l'emploi. Toutefois, de nombreuses professions se retrouvent presque exclusivement dans une industrie particulière. Par exemple, les professions dans le secteur des mines et dans celui du montage de véhicules automobiles se limitent à leurs secteurs industriels respectifs.

Au cours de la recherche initiale et de l'élaboration de la CNP, on s'est rendu compte que, dans de nombreuses industries, la mobilité professionnelle est déterminée davantage par les échelons internes que par la spécialisation fonctionnelle. Par conséquent, certains groupes de base comprennent des travailleurs qui ont un niveau de compétences particulier dans une industrie particulière. Même si la catégorisation des professions s'apparente en partie à une catégorisation des industries, les variables demeurent séparées et distinctes.

On a eu recours à l'industrie pour l'élaboration des catégories de classification des postes de cadres supérieurs, des professions dans le secteur des ressources naturelles, de l'agriculture et de la production connexe et des professions dans le secteur de la fabrication et des services d'utilité publique.

Mobilité professionnelle

Au moment de l'élaboration de la CNP, un effort a été fait en vue de tenir compte de la mobilité ou de la transférabilité des compétences entre les professions. L'objectif consistait à établir des groupes de base dans lesquels les possibilités de mobilité ou de substitution des travailleurs seraient plus grandes à l'intérieur du groupe qu'entre les groupes. Le mouvement à l'intérieur des groupes découle généralement de l'homogénéité du groupe, du point de vue du niveau et du genre de compétences, qui est le signe d'une possibilité accrue de transférabilité des compétences et de spécialisation. Le mouvement entre les groupes, ou la mobilité entre les professions, rend habituellement compte d'un changement dans le niveau de compétences (p. ex., mobilité verticale) ou d'un changement dans le genre de compétences (p. ex., acquisition de nouvelles responsabilités et compétences diversifiées).

Le degré de mobilité professionnelle qui existe dans les groupes de base varie. De nombreuses descriptions de groupes de base comprennent un énoncé qui fait ressortir le potentiel de mobilité qui caractérise le groupe de base, ainsi que le type de mobilité.

Autres considérations relatives à la classification

Outre les critères mentionnés précédemment, d'autres facteurs ont été pris en compte pour la détermination des limites entre les groupes de base et le contenu de chaque groupe. Ces autres facteurs étaient la taille du groupe de base et la possibilité de codage ou la faisabilité opérationnelle des groupes. La possibilité de codage a trait à la facilité avec laquelle il est possible de coder de façon précise les titres d'emploi déclarés par les répondants d'enquête ou de les attribuer aux groupes professionnels de la classification.

La taille (ou le nombre estimé de travailleurs) du groupe de base a été prise en compte pour des raisons de fiabilité statistique et de confidentialité. Généralement, les groupes de base qui comprennent moins de 1 000 travailleurs canadiens n'ont pas été délimités.

Étant donné que la structure de la CNP sert à coder les réponses à l'Enquête nationale auprès des ménages et à d'autres enquêtes, elle doit fournir un ensemble de groupes de base qui peuvent être utilisés pour cette application opérationnelle. Le manque de précision de certaines réponses aux enquêtes et les ambigüités linguistiques ont été pris en compte pour la détermination finale des groupes de base.

Matrice de la CNP

Une matrice permettant de classer les grands groupes et les groupes intermédiaires de la CNP a été élaborée, afin de fournir un aperçu de l'ensemble de la classification et de montrer l'organisation des groupes, tant selon le genre de compétences que le niveau de compétences.

La CNP comporte 10 genres de compétences numérotés de 0 à 9. Les colonnes verticales de la matrice correspondent à 9 des 10 catégories de genres de compétences, sauf la gestion. La gestion, soit le premier genre de compétences ou 0, se situe au sommet de la matrice et englobe les neuf genres de compétences, étant donné qu'elle se retrouve dans tous les secteurs ou catégories professionnels. Le premier chiffre de chaque code indique que le grand groupe et le groupe intermédiaire appartiennent à une des dix catégories de genres de compétences, de 0 à 9.

Les lignes horizontales de la matrice correspondent aux quatre catégories de niveaux de compétences. Les professions en gestion sont par défaut incluses dans la catégorie de compétences de niveau A. Pour toutes les professions autres que de gestion, le deuxième chiffre de chaque code sert à indiquer que le grand groupe et le groupe intermédiaire appartiennent à une des quatre catégories de niveaux de compétences.

À l'intérieur de chaque cellule de la matrice, les grands groupes et groupes intermédiaires qui appartiennent à chaque catégorie de genre de compétences et de niveau de compétences sont énumérés. Les professions en gestion font exception, puisqu'elles chevauchent toutes les catégories de genres de compétences et qu'elles sont incluses dans le niveau de compétences A. Le deuxième chiffre des professions en gestion sert à indiquer le secteur professionnel de la gestion (p. ex. 031 Directeurs/directrices des soins de santé). (Voir : Matrice).

Problèmes et conventions de la CNP

Certains des principaux problèmes qui se sont posés au moment de l'élaboration de la CNP et les conventions adoptées pour les résoudre sont abordés dans les paragraphes qui suivent.

Gestion

La gestion présente un problème spécial de codage fiable des réponses aux enquêtes sur les professions. Dans nombre de cas, il y a peu d'indications du niveau de responsabilité, de la taille de l'entreprise ou de la division gérée, ou encore du domaine de spécialisation.

Pour pouvoir être utilisée concrètement, une classification des gestionnaires doit comporter un compromis entre les solutions optimales au niveau théorique et les solutions pratiques.

Les cadres supérieurs (dans le grand groupe 00) ont été divisés selon l'industrie, en six groupes de base.

Les cadres intermédiaires et autres directeurs sont divisés en trois grands groupes, 18 groupes intermédiaires et 42 groupes de base selon la spécialisation (p. ex. directeurs/directrices des achats) ou de l'industrie (p. ex. directeurs/directrices des services postaux et de messageries). Dans certains cas (p. ex. directeurs/directrices des transports), les groupes définis par l'industrie comprennent aussi des gestionnaires de cette spécialisation, peu importe leur secteur d'emploi.

Surveillants

Les surveillants et contremaîtres ont généralement été classés au niveau de compétences B.

Dans la plupart des cas, les emplois professionnels et techniques sont respectivement supervisés par du personnel en gestion ou du personnel professionnel. Toutefois, les surveillants des groupes professionnels et techniques sont généralement classés dans les mêmes groupes de base que les professions supervisées.

Les surveillants des catégories professionnelles suivantes ont été classés dans des groupes de base ou des groupes intermédiaires de surveillants distincts de ceux des travailleurs supervisés :

  • Professions en services administratifs;
  • Professions en soins infirmiers;
  • Professions en vente et services;
  • Métiers et transport et opérateurs d'équipement;
  • Métiers et transport et opérateurs d'équipement;
  • Professions dans le secteur de la fabrication et des services d'utilité publique.

La plupart des groupes intermédiaires et des groupes de base des catégories professionnelles figurant ci-dessus comportent un groupe de supervision correspondant. À l'occasion, comme dans le groupe intermédiaire 431, Personnel des services de protection publique de première ligne, la supervision est assurée par des gestionnaires, et il n'y a pas de groupes de supervision correspondants dans le grand groupe 43.

Métiers

Tous les métiers pouvant faire l'objet d'un apprentissage sont inclus dans le niveau de compétences B. Leur inclusion ne signifie pas qu'il existe une équivalence exacte de compétences entre tous les métiers, mais plutôt que ces métiers appartiennent à un ensemble qui se situe dans les limites de cette catégorie de niveau de compétences. Des renseignements sur les exigences d'entrée sont fournis dans chaque description de groupe de base.

Contrôleurs, échantillonneurs et trieurs

En général, les contrôleurs qui doivent avoir fait des études postsecondaires ont été classés dans des groupes de base distincts du niveau de compétences B ou avec les techniciens et technologues, aussi au niveau de compétences B. D'autres contrôleurs, échantillonneurs et trieurs non techniques ont été inclus dans des groupes de base distincts englobant des professions des industries de transformation ou dans des groupes de base de monteurs et d'assembleurs des industries de la fabrication. Cela rend compte des tendances de l'emploi dans ces industries et de la responsabilité croissante en matière de contrôle de la qualité qui est imposée aux travailleurs de production du secteur de la fabrication.

Apprentis et stagiaires

Les apprentis et les stagiaires ont été classés dans les mêmes groupes de base que les professions pour lesquelles la formation est suivie. De même, les internes, les résidents et les stagiaires en droit sont classés dans leur groupe professionnel respectif.

Cette convention a été adoptée en vue de prévenir la prolifération de groupes de base d'apprentis. Elle ne signifie pas qu'il existe une équivalence ou une interchangeabilité entre les apprentis ou les stagiaires et les travailleurs pleinement qualifiés.

Système de codage de la CNP 2011

Comme il est indiqué précédemment, les deux premiers chiffres de chaque code servent à définir le genre de compétences et la catégorie de niveau de compétences du groupe.

Pour toutes les professions, y compris la gestion, le premier chiffre de chaque code sert à indiquer que le grand groupe, le groupe intermédiaire et le groupe de base appartiennent à une des catégories de genres de compétences.

Pour les professions en gestion, les deux premiers chiffres comportent aussi une signification. Le premier chiffre est toujours 0, ce qui correspond à la gestion, tandis que le deuxième chiffre correspond à la catégorie de genre de compétences dans laquelle se trouve la profession en gestion. Toutes les professions en gestion sont incluses dans le niveau de compétences A.

Les tableaux suivants résument et illustrent les significations du système de codage.

Structure de la classification selon le genre de compétence
La catégorie de genre de compétences est... Lorsque le premier chiffre est...
Gestion 0
Affaires, finance et administration 1
Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés 2
Secteur de la santé 3
Enseignement, droit et services sociaux, communautaires et gouvernementaux 4
Arts, culture, sports et loisirs 5
Vente et services 6
Métiers, transport, machinerie et domaines apparentés 7
Ressources naturelles, agriculture et production connexe 8
Fabrication et services d'utilité publique 9
Structure de la classification selon la catégorie de niveau de compétence
La catégorie de niveau de compétences est... Lorsque le deuxième chiffre est...
Niveau de compétences A 0 ou 1
Niveau de compétences B 2 ou 3
Niveau de compétences C 4 ou 5
Niveau de compétences D 6 ou 7

Note importante : Pour la gestion, le premier chiffre est toujours 0. Les cadres supérieurs du grand groupe 00 sont généralement des gestionnaires de cadres intermédiaires; par conséquent, le deuxième chiffre est aussi 0. Pour les professions de cadres intermédiaires, le deuxième chiffre représente la catégorie de genre de compétences, de 1 à 9, comme ci-dessus. Toutes les professions en gestion sont incluses dans le niveau de compétences A.

Exemples de codes et de leur signification
Code Signification
9231 Le premier chiffre indique la catégorie de genre de compétences 9, Fabrication et services d'utilité publique. Le deuxième chiffre indique la catégorie de niveau de compétences B.
6533 Le premier chiffre indique la catégorie de genre de compétences 6, Vente et services. Le deuxième chiffre indique la catégorie de niveau de compétences C.
0212 Le premier chiffre 0 indique toujours une profession en gestion. Toutes les professions en gestion font partie du niveau de compétences A. Le deuxième chiffre indique la gestion dans la catégorie de genre de compétences 2, Sciences naturelles et appliquées et domaines apparentés.

Variante pour les données très agrégées

Une variante de la CNP 2011 a été élaborée conjointement par Statistique Canada et Ressources humaines et Développement des compétences Canada. Elle est fondée sur un examen des pratiques actuelles pour l'analyse des données très agrégées sur les professions, en tenant compte du niveau le plus élevé d'agrégation dans la Classification internationale type des professions (CITP), et sur des consultations avec les utilisateurs potentiels.

La variante est constituée de 10 groupes, de a. à j., qui représentent une façon pratique et utile de résumer et d'analyser les catégories plus détaillées. Les trois premières catégories sont homogènes du point de vue du niveau de compétences. Les catégories qui restent sont axées sur le genre de compétences. Toutes les catégories sont constituées de grands groupes complets; aucun grand groupe n'est fractionné entre des catégories de la variante.

Structure d'agrégation de la variante

Structure d'agrégation de la variante
Catégories de la variante Grands groupes inclus
a. Gestion
  • 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures
  • 01-05 Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées
  • 06 Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèles
  • 07-09 Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique
b. Personnel professionnel
  • 11 Personnel professionnel en gestion des affaires et en finance
  • 21 Personnel professionnel des sciences naturelles et appliquées
  • 30 Personnel professionnel en soins infirmiers
  • 31 Personnel professionnel des soins de santé (sauf soins infirmiers)
  • 40 Personnel professionnel en services d'enseignement
  • 41 Personnel professionnel du droit et des services gouvernementaux, sociaux et communautaires
  • 51 Personnel professionnel des arts et de la culture
c. Personnel technique et paraprofessionnel
  • 22 Personnel technique assimilé aux sciences naturelles et appliquées
  • 32 Personnel technique des soins de santé
  • 42 Personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires et de l'enseignement
  • 43 Personnel des services de protection publique de première ligne
  • 52 Personnel technique des arts, de la culture, des sports et des loisirs
d. Administration et soutien administratif
  • 12 Personnel de supervision du travail administratif et financier et personnel administratif
  • 13 Personnel en finance, assurance et personnel assimilé en administration des affaires
  • 14 Personnel de soutien de bureau
  • 15 Personnel de coordination de la distribution, du suivi et des horaires
e. Ventes
  • 62 Personnel de supervision des ventes au détail et personnel des ventes spécialisées
  • 64 Représentants/représentantes des ventes et vendeurs/vendeuses - commerce de gros et de détail
  • 66 Personnel de soutien des ventes
f. Services personnels et services d'information de la clientèle
  • 63 Personnel de supervision en services et personnel de services spécialisés
  • 65 Représentants/représentantes de services et autre personnel de services à la clientèle et personnalisés
  • 67 Personnel de soutien en service et autre personnel de service, n.c.a.
  • 34 Personnel de soutien des services de santé
  • 44 Dispensateurs/dispensatrices de soins et personnel de soutien en enseignement, en droit et en protection publique
g. Métiers des industries, de la construction et d'opération d'équipement
  • 72 Personnel des métiers de l'électricité, de la construction et des industries
  • 73 Personnel des métiers d'entretien et d'opération d'équipement
h. Ouvriers et manœuvres en transport et construction
  • 74 Personnel d'installation, de réparation et d'entretien et manutentionnaires
  • 75 Personnel en opération d'équipement de transport et de machinerie lourde et autre personnel assimilé à l'entretien
  • 76 Personnel de soutien des métiers, manœuvres et aides d'entreprise en construction et autre personnel assimilé
i. Ressources naturelles, agriculture et production connexe
  • 82 Superviseurs/superviseures et métiers techniques dans les ressources naturelles, l'agriculture et la production connexe
  • 84 Personnel en ressources naturelles, en agriculture et en production connexe
  • 86 Manœuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelles
j. Fabrication et services d'utilité publique
  • 92 Personnel de supervision dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique et opérateurs/opératrices de poste central de contrôle
  • 94 Opérateurs/opératrices de machinerie reliée à la transformation et à la fabrication et autre personnel assimilé
  • 95 Monteurs/monteuses dans la fabrication
  • 96 Manœuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique

Codage

La CNP fournit une structure générale de classement des professions selon le genre de travail exécuté. Les listes d'exemples de titres indiquent simplement les types de professions qui entrent dans les divers groupes de base. Elles ne sont pas exhaustives et ne sont pas censées l'être.

Lorsqu'on code une profession, il faut obtenir tous les renseignements pertinents concernant l'emploi et son contexte, notamment le genre de travail exécuté, les activités ou les tâches les plus importantes, les titres de l'emploi, le genre d'entreprise, d'industrie ou de service et la catégorie de travailleur dont il a été question précédemment. Plus les renseignements obtenus par le codeur au sujet des tâches exécutées par un travailleur dans le cadre d'un emploi particulier sont complets et précis, plus il sera facile d'en déterminer le classement exact.

Pour coder une profession, on peut commencer par la structure de classification ou par l'outil de recherche.

Utilisation de la structure

Lorsqu'on utilise la structure, il est préférable d'exploiter la nature hiérarchique de la classification. On cherche d'abord la grande catégorie professionnelle (genre de compétence) la plus susceptible de contenir l'emploi. On trouve ensuite le grand groupe qui, à l'intérieur de cette grande catégorie professionnelle, semble le mieux convenir. Le niveau de compétences peut aussi servir de guide pour déterminer les grands groupes, grâce à des titres comportant des termes comme « technique », « superviseur », « aide » et « manœuvre ». On poursuit dans cette voie pour trouver le meilleur groupe intermédiaire à l'intérieur du grand groupe choisi. Enfin, on trouve le groupe de base le plus approprié à l'intérieur du groupe intermédiaire choisi. On doit toujours lire attentivement la définition du groupe de base avant de décider s'il est celui qui se prête le mieux à la classification. On doit aussi consulter les titres donnés en exemple à l'intérieur du groupe de base pour s'assurer qu'il s'agit bien du meilleur choix.

Utilisation de l'outil de recherche de la CNP

  1. Il faut d'abord chercher la profession. À cette fin, on peut lancer la recherche à partir d'une partie clé du titre de la profession et examiner les résultats de la recherche pour trouver le code à quatre chiffres qui correspond à la profession. Il faut vérifier si le titre apparaît dans un autre code à quatre chiffres compris dans la liste. Le cas échéant, il faut vérifier la description d'industrie correspondante et sélectionner celle qui s'apparente le plus à celle indiquée par le répondant sélectionné. Au moyen de ce code, on peut passer au groupe de base. Il faut lire la définition avec soin, ainsi que la liste d'exemples de titres, avant de décider s'il s'agit de la classification la plus appropriée. Il faut aussi consulter la liste des exclusions pour des professions similaires qui sont classées ailleurs.
  2. Si on ne peut trouver le titre ou si la définition ne semble pas convenir, il faut chercher un autre titre. Voici quelques suggestions :
    1. Chercher le substantif : « réceptionniste » ou « téléphoniste » pour « répondre au téléphone »;
    2. Abréger le titre : « préposé au traitement des données » pour « préposé au traitement des données informatiques » ou;
    3. Trouver un synonyme : « mécanicien d'aéronefs » pour « technicien d'entretien d'aéronefs »;
    4. Si le titre est inversé, le chercher dans l'ordre habituel : « directeur de magasin » plutôt que « magasin, directeur de ».
  3. Prendre en compte d'autres facteurs comme :
    1. le lieu de travail : travailleur de tunnel; gardien de pont;
    2. le genre de machines utilisées : opérateur de bétonnière, préposé au rivetage hydraulique;
    3. les matériaux utilisés : maçon de béton, confectionneur de sacs à main en cuir;
    4. la spécialité : catalogueur de documentation musicale; préposé aux coupures de journaux;
    5. l'activité exécutée : inspecteur de locomotive; contremaître d'atelier de réparation de carrosseries d'automobiles;
    6. le domaine de compétences : réparateur d'instruments chirurgicaux; opérateur de machine d'usinage.

Instructions pour le codage des cas problèmes

Dans la procédure qui précède, on présume que les réponses comprennent suffisamment de renseignements pour le codage. Malheureusement, lorsque certaines méthodes d'enquête sont utilisées, les réponses obtenues posent parfois des problèmes. C'est le cas lorsque des éléments de la réponse sont vagues ou contradictoires. L'expérience acquise à Statistique Canada montre qu'il est possible de résoudre ces problèmes grâce aux approches suivantes.

Codage des réponses vagues

Il est recommandé de ne pas chercher à coder de telles réponses à un niveau plus bas que ne le permet l'information disponible. Mais il faut bien sûr consulter au préalable toute l'information accessible sur le répondant.

Utilisation du niveau de scolarité aux fins du codage

Le niveau de scolarité est fort utile pour le codage par profession des réponses vagues. La meilleure façon de s'en servir est de procéder par exclusion. Certaines professions exigent un minimum d'études, et il est donc possible d'exclure une réponse vague des possibilités de codage pour ces professions si le répondant n'a pas le niveau minimal de scolarité requis. L'utilisation du niveau de scolarité dans le codage par profession doit se faire avec le plus grand soin et en dernier recours seulement.

Codage lorsque la réponse contient des renseignements contradictoires

Il arrive parfois que le titre de la profession donné dans la réponse contredise la description du travail exécuté. Une réponse comme « manœuvre, conduire un camion à benne » est contradictoire selon la classification, car conduire un camion n'est pas considéré comme un travail non spécialisé. On donnerait à cette réponse le code correspondant aux camionneurs 7511 - Conducteurs/conductrices de camions de transport. En règle générale, il vaut mieux aux fins du codage que la description du travail exécuté l'emporte sur le titre de la profession.

Certains titres de professions sont parfois trompeurs. Il arrive que les mots directeur ou gestionnaire dans un titre désignent des postes qui ne sont pas des emplois de direction ni de gestion. Par exemple, les gestionnaires de projets ou de cas n'ont pas de fonctions de gestion et doivent être codés en fonction de la description du travail exécuté. Un soin particulier doit être apporté au codage des réponses qui comportent les mots directeur/gestionnaire, manœuvre ou conseiller, ces mots ayant bien des acceptions en milieu de travail.

Codage des réponses comprenant deux professions ou plus

Lorsque le répondant déclare deux professions ou plus en réponse à une question sur la profession, on code la première à moins que des renseignements supplémentaires n'indiquent qu'il faille procéder autrement.


Règles de classification

Directeurs

Les directeurs sont habituellement classés dans la grande catégorie professionnelle 0 Gestion. À l'intérieur de cette catégorie, les cadres supérieurs au sommet d'une hiérarchie de gestion (p. ex. les présidents, les directeurs généraux, etc.) sont classés dans le grand groupe 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures.

Les directeurs spécialisés dans un domaine particulier de gestion (p. ex. la gestion des ressources humaines) sont classés en fonction de leur spécialité dans le grand groupe 01-05 Cadres intermédiaires spécialisés/cadres intermédiaires spécialisées. Toutefois, les cadres supérieurs ayant une responsabilité de spécialiste seront classés avec les cadres supérieurs dans le grand groupe 00 Cadres supérieurs/cadres supérieures.

On a cherché à regrouper une bonne partie des directeurs de petites entreprises en classant les directeurs de commerce de détail, de restaurants, d'hôtels et d'établissements semblables dans un grand groupe distinct, soit le grand groupe 06 Cadres intermédiaires dans le commerce de détail, de gros et des services à la clientèle.

Tous les autres directeurs sont classés selon le type d'entreprise gérée à l'intérieur du grand groupe 07-09 Cadres intermédiaires des métiers, des transports, de la production et des services d'utilité publique.

Propriétaires

En règle générale, on ne tient pas compte de la catégorie de travailleur, c'est-à-dire si le répondant est salarié ou s'il s'agit d'un travailleur autonome, pour la classification. Font exception les propriétaires dans les secteurs du commerce de détail, des services de restauration et d'hébergement et de la construction domiciliaire, qui sont classés comme directeurs/gestionnaires dans les groupes de base suivants:

0621
Directeurs/directrices - commerce de détail et de gros
0631
Directeurs/directrices de la restauration et des services alimentaires
0632
Directeurs/directrices des services d'hébergement
0712
Gestionnaires et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire

Entrepreneurs

Les entrepreneurs sont classés à plusieurs endroits dans la classification. Les entrepreneurs généraux en construction sont classés dans le groupe de base 0711 Directeurs/directrices de la construction. Les entrepreneurs en rénovation et en construction sont classés dans le groupe de base 0712 Gestionnaires et rénovateurs/rénovatrices en construction domiciliaire.

Les entrepreneurs spécialisés dans un métier particulier, comme la plomberie, l'électricité, la menuiserie, sont classés avec les surveillants dans le groupe de base correspondant au métier en cause. Autrement dit, un entrepreneur en plomberie est classé dans le groupe de base 7203 Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses en tuyauterie.

Surveillants et contremaîtres

Les surveillants sont classés dans des groupes de base distincts lorsqu'ils existent. On trouve de tels groupes dans les groupes intermédiaires suivants pour les surveillants :

121
Superviseurs/superviseures de services administratifs
621
Superviseurs/superviseures des ventes - commerce de détail
631
Superviseurs/superviseures de services
720
Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers industriels, de la construction, de l'électricité et du personnel assimilé
730
Entrepreneurs/entrepreneuses et contremaîtres/contremaîtresses du personnel des métiers d'entretien et des opérateurs/opératrices d'équipement lourd et de transport
821
Surveillants/surveillantes de l'exploitation forestière
822
Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes de l'exploitation des mines, du pétrole et du gazs
825
Entrepreneurs/entrepreneuses et surveillants/surveillantes en agriculture, en horticulture et opérations et services connexes
921
Surveillants/surveillantes dans la transformation et la fabrication
922
Surveillants/surveillantes dans la fabrication et le montage

Le groupe de base de surveillants suivant se trouve à l'extérieur des groupes intermédiaires des surveillants :

3011
Coordonnateurs/coordonnatrices et superviseurs/superviseures des soins infirmiers

Lorsqu'il n'existe pas de groupe de base distinct, les surveillants sont classés avec les travailleurs qu'ils supervisent. Par exemple, dans la plupart des grands groupes professionnels, il n'y a pas de groupe de base distinct pour les surveillants, sauf pour le groupe de base 3011 Coordonnateurs/coordonnatrices et superviseurs/superviseures des soins infirmiers.

Une règle semblable s'applique aux professions techniques, et il n'y a pas de groupes de base distincts pour les surveillants dans ce domaine.

Même lorsqu'il existe un groupe de base distinct pour les surveillants, les « chefs d'équipe » n'y sont pas classés, car des recherches ont révélé que la surveillance ne représente habituellement qu'une petite partie des fonctions rattachées à ce genre d'emploi.

Apprentis

Les apprentis sont classés dans les groupes de métiers pertinents. Par exemple, les apprentis charpentiers-menuisiers sont classés dans le groupe de base approprié, 7271 Charpentiers-menuisiers/charpentières-menuisières.

Aides

Les aides sont habituellement considérés comme des manœuvres. La plupart des aides se retrouvent dans les métiers de la construction, comme aide-menuisier, aide-maçon, aide-couvreur, etc. Il ne faut pas confondre ces emplois avec les métiers d'apprentissage officiels; on ne classe pas les aides avec les personnes des métiers, mais plutôt dans le groupe de base 7611 Aides de soutien des métiers et manœuvres en construction.

Manœuvres

Les manœuvres sont classés dans des groupes de base distincts, dans les grands groupes suivants:

76
Personnel de soutien des métiers, manœuvres et aides d'entreprise en construction et autre personnel assimilé
86
Manœuvres à la récolte, en aménagement paysager et en ressources naturelless
96
Manœuvres dans la transformation, la fabrication et les services d'utilité publique

Exemples de questions servant à obtenir de l'information sur la profession

Les questions suivantes donnent une idée des renseignements à demander et de la formulation à utiliser pour obtenir les éléments nécessaires au codage des professions.

  1. Pour qui travaillez-vous?
    • Nom de l'entreprise, de l'organisme public, etc.
  2. Quel était la nature de l'entreprise, de l'industrie ou du service?

    Veuillez être précis. Par exemple : école primaire, police municipale, culture du blé, magasin de chaussures.
  3. Quel était votre travail ou occupation?

    Veuillez être précis. Par exemple : plombier, guide d'expéditions de pêche, assembleur de meubles en bois, enseignant au secondaire. (Si la personne est dans les Forces armées, indiquez son grade.)
  4. Dans ce travail, quelles étaient vos activités principales?

    Veuillez être précis. Par exemple : installer de la plomberie dans les résidences privées, guider des expéditions de pêche, fabriquer des meubles en bois, enseigner les mathématiques.
  5. Dans cet emploi ou cette entreprise, travailliez-vous principalement :
    • Pour un salaire, un traitement, des pourboires ou à la commission?
    • Sans paye ou sans salaire, pour votre conjoint(e) ou pour un parent, dans une entreprise ou ferme familiale?
    • À votre compte sans personnel salarié (seul(e) ou en association)?
    • À votre compte avec personnel salarié (seul(e) ou en association)?

Pour plus d'information sur la CNP

Afin d'obtenir de l'information sur la Classification nationale des professions (CNP) et la façon dont les programmes et services tels que immigrer au Canada, l'information sur le marché du travail, la recherche d'emploi et travailler au Canada l'appliquent, veuillez communiquer avec Ressources humaines et Développement des compétences Canada.

Notes de bas de page

Note de bas de page 1

Ce titre est utilisé par Statistique Canada.

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Note de bas de page 2

Ce titre est utilisé par Ressources humaines et Développement des compétences Canada.

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CNP 2011 - renseignements supplémentaires

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Comment obtenir d'autres renseignements

Afin d'obtenir de l'information sur la Classification nationale des professions (CNP) et la façon dont les programmes et services tels que immigrer au Canada, l'information sur le marché du travail, la recherche d'emploi et travailler au Canada l'appliquent, veuillez communiquer avec Emploi et Développement social Canada.

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Publication autorisée par le ministre responsable de Statistique Canada

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